新手求助：天然气都有什么会计科目分录怎么，报销燃气费会计分录怎么写-华宇考试网

新手求助：天然气都拥有什么会计科目，分录怎么做？

假设用银行存款去买燃气所做分录分以下几种情况：

1、用于生产需购入的天然气费用可计入原材料-燃料科目，支付购买天然气费耗费时长：借原材料-燃料贷银行存款等2、生产部门耗耗费时长：借生产成本或制造费用贷原材料-燃料3、管理部门或职工福利用借：管理费用贷：原材料-燃料

报销燃气费会计分录？

1,用于生产产品的,计入制造费用-燃料费

借:制造费用-燃料费

贷:银行存款(或应付账款等科目)

2,用于公司食堂的,计入福利费

借:管理费用(或制造费用、生产成本、销售费用等科目)-福利费贷:应付职工薪酬-福利费

借:应付职工薪酬-福利费

贷:银行存款(或应付账款等科目)

天然气公司财务核算流程？

1、购买天然气时

　　借：原材料-燃料

　　贷：银行存款

　　用于生产需购入的天然气费用可计入原材料-燃料科目

　　生产部门耗耗费时长：

　　借：生产成本/制造费用

　　贷：原材料-燃料

　　2、天然气公司收取工时费(天然气公司做)

　　借：银行存款/库存现金

　　贷：其他业务收入

　　3、天然气公司收取的工时费(企业做)

　　借：管理费用/长时间待摊费用

　　贷：银行存款/库存现金

　　公司用的煤气费用应该计入什么会计科目?

　　公司用煤气费用，纪录写入什么会计科目，要看煤气的用途

　　1、用于生产产品的，计入“制造费用-燃料费”

　　借：制造费用-燃料费

　　贷：银行存款/应付账款

　　2、假设是用于公司食堂的

　　借：管理费用/制造费用/生产成本/销售费用-福利费

　　贷：应付职工薪酬-福利费

　　借：应付职工薪酬-福利费

　　贷：银行存款/应付账款

　　假设是食堂用的就直接计入福利费

答：天然气公司财务核算工作流程是：

(一)月末结转及提取有关税金

查询当月应交税金各地方小税的明细账-→将当月地方小税中存在借方出现额的金额作记录-→编制对应的会计分录故将他转平。

(二)复核会计凭证

将出纳岗传来的涉及现金的凭证还有全部核算岗传来的不涉及现金的凭证统一进行逐个复核-→发现有编制会计凭证产生差错的情况-→提请各核算岗改正(这当中产生的异常差错应先征求副部长意见后才可以予以改正)-→将凭证中含有需抵扣的增值税进项税额抵扣联或运输发票抽出并在发票右上角写上该税票的月份及凭证号-→传税务岗验票还有编制抵扣联清单-→将已复核的会计凭证按凭证号顺序清理整齐。

(三)编制还有出具会计报表

将全部已经过人工复核的会计凭证在微机的账务系统进行逐个复核-→将全部账务系统中已经复核的凭证进行电脑记账-→通过微机中的账务系统进行全部结转凭证的生存-→复核全部已生成的结转凭证看其是不是正确-→对已核准正确的结转凭证进行电脑记账-→出具会计报表-→交由副部长审定-→审定正确后故将他复印若干份-→在内容框中填写用章审批单到档案室请章后盖公司盖-→再盖上“法定代表人。财务总监。财务部门负责人”三章-→将要使用电脑或手机在线上传到国资公司财务部和宝安集团财务处的会计报表先予以传真后再寄出-→再将会计报表下发给其他各有关部门和单位并要求在发文签收本上签下接收人的姓名和日期注：每月的财务会计报表可以在下月的10日以前出具，出具后经领导审定正确才可以予以下发。

(四)编制还有出具会计报表附注

将各核算岗提供的有关资料收齐-→编制会计报表附注-→复印-→在财务系统内部下发注：每月的财务会计报表附注可以在下月的15日以前出具。

(五)编制快报

根据国资公司财务部下发的快报要求先编制表样-→再逐个查询账务系统中当月的各所需科目余额填制报表-→交副部长审核查验-→将审定正确的快报打印-→再传真到国资公司财务部注：每月的快报可以在当月今天结束下班前予以传出。

(六)编制财务分析报告

每季末待财务报表出具后面向有关核算岗收集财务分析报告所需资料和信息-→编制财务分析报告-→交部长审核查验-→将审定后的财务分析报各打印-→复印若干份-→向部长请示后下发有关人员注：3月和9月为季度财务分析。6月和12月为半年和年财务分析;每季的财务分析报告可以在下月的20日以前出具，出具后经领导审定正确才可以予以下发。

(七)编制现金流量预测表

每季度过后应将上季度编制的现金流量预测表与资金实质上出现数予以核对-→从微机的账务系统中逐个查询经营活动、投资活动、筹资活动各自的现金流入和现金流出明细-→并编制上季度预测数与实质上出现数对比分析表-→再按照下一季度的资金使用计划和经营规划编制下一季度的现金流量预测表-→交部长审核查验-→将审定后的现金流量预测表打印-→复印若干份-→向部长请章后下发有关人员注：现金流量预测表可以在下一季度启动月份的25日以前出具，出具后经领导审定正确才可以予以下发。

(八)收集员工考查资料

当月月初将员工月度考查表下发给财务部(除部长外)各员工-→督促其在内容框中填写当月的工作计划-→当月完后督促其在内容框中填写当月的工作小结-→将小结收齐-→交部长考查注：员工月度考查表可以在下30天8日以前收齐。

(九)管理性工作

1、严格按国家财经法律、法规、政策、会计制度，复核会计凭证，保证会计核算质量。

2、在制定内部会计核算还有财务管理制度的方面提出创建性建议。

3、帮助部长加强公司财务会计管理工作，统一规范财务行为。

4、帮助部长有效开展对各会计岗位的考查，还有公正客观地完成各会计岗位的监交工作。

5、不定期组织成本核算小组或各会计核算岗位的经验交流还有业务沟通等小型的座谈会，不定期组织旨在提升财务管理核算的工作检查及经验交流。

6、妥善管理好财务会计部平日的琐碎小事。

7、积极完成领导交办的其他工作。