南京应届毕业生在苏宁电器总部当会计待遇如，到苏宁易购总部上班主要是干什-华宇考试网

南京应届生在苏宁电器总部当会计待遇如何？

工资2023左右。一周六天休息，8：30上班。5：30下班。每隔两天加班一次，加班时间6：00-8：00。每月每人有一到两个通宵班次，在苏宁除非是电话号码销售部门有双休，其他不存在，过年非本地人休息7天，本地人过年7天值两天班，交五险一金，但是，除非社招，不然来苏宁都是和中介公司签合同，部长级别以上才走资格和苏宁签合同，其实就是常说的说你和中介签合同，中介派你在苏宁上班罢了，你实际上是中介的员工，整体来说，苏宁除了伙食好，其他一比屎，以上看法不涉及门店，只涉及物流，售后及总部！

到苏宁易购总部上班主要是干什么？

销售部门负责市场大数据细分研究和需求分析.客服服务部门通过客户咨询、投诉、建议及意见等问题，并做好记录.市场部门制定整体市场计划和市场发展目标.编辑部门负责公司官方网站的运营.财务部门负责各项财务计算管理.人事部门负责公司的招聘，培训.

苏宁易购的财务管理待遇如何？

听说特别差~~哪能到4000既然如此那，高工资苏宁就是说一套做一套~目前苏宁易购急需缺人，我听去的人说，苏宁招人说时说月工资保底3000-3500另加提成，包住可是去那了实质上情况就明显不同了~包住就包哪些月，就是培训那会包，以后就得自己出去租房，然后工资考查特别坑人，在那边30天顶多拿到手才2600也还是高的，说的好听，去了就是坑人还加班不发加班费，8点到晚上九点13小时~~·哎···我以前还想去呢，听说去的朋友说他特伤心，完全和说的是两个样子，真不清楚张继东怎么管理的！

坑人~~

苏宁易购招聘需什么条件？

看什么岗位，销售或行政，都要有有关经验，还有就是要有每天工作1120分钟以上的准备

八大会计师事务所招聘条件？

条件一是证书。通过注册会计师 1门或者以上者，特别是审计科目，优先考虑。本科应届毕业生除了 CICPA，AIA、ACCA、USCPA、CMA 等国际会计证书考过几门也是一个很大的加分项，除开这点，还有英语四六级这些必备证书。条件二是实习经历/工作经验。当简历上产生有关工作经验时总会更容易抓住HR的眼睛。事务所做审计，有工作经验的员工更容易上手。条件三是学习能力、沟通能力还有团队Team合作精神。一般审计工作是以项目为导向的，一个项目就是一个团队Team，包含了若干工作人员。沟通能力不只是指与领导同事当中的沟通，还有与客户当中的沟通。

财务招聘要求是什么？

大多数情况下的招聘要求是：

财务知识较为熟练；

对电脑记账和会计电算化比较了解；

工作认真仔细，对数据比较敏感；

有丰富的会计处理经验；

明白怎么去合理避税，对公司节源开流有很好方式；

年龄在26-45岁当中；

大学专科以上学历；

工作的稳定性很好。

苏宁招聘线上任务是真的吗？

苏宁招聘线上任务是真的，不过你要根据要求去完成任务才可以取得对应的证书和奖励。苏宁是大品牌，里面的线上任务促进自己的个人实践，任务类型也是各种多样的，很合算。招聘线上任务是苏宁提升影响力的一种手段，可以让更多人了解苏宁。

苏宁易购招聘要下载苏宁考勤吗？

苏宁易购招聘是需下载苏宁考勤的。苏宁易购集团股份有限公司创办于1990年12月26日，总部设立在南京是中国商业企业的领先者，经营商品涵盖传统家电、消费电子、百货、日用品、图书、虚拟产品等综合品类。截至，全场景苏宁易购线下互联网覆盖全国，拥有苏宁广场、苏宁易购广场、家乐福社区中心、苏宁百货，苏宁小店、苏宁零售云，苏宁极物、苏宁红孩子、苏宁体育、苏宁影城、苏宁汽车超市等“一大两小多专”各种创新网络门店13000多家，牢牢的把位置稳定于国内线下互联网前列