如何改进团工作增强团组织活力，团员不足与改进

如何改进团工作，提高团组织活力？

（一）真真切切加强理论学习，持续性完善制度建设。发挥基层团组织的战斗堡垒作用。在长时间的学习中建立了一整套比较完备的团支部工作学习制度，如“三会一课”、民主评议团员。要运用严格的学习制度，保证团员长时间受教育；通过批评与自我批评，达到提升思想，改进不够；通过深入了解员工心理，帮处理其困难，进一步改变团员干部积极性。 　　（二）提高团员意识教育引导工作、找准工作的切入点。在有部分人看来，团务工作是“虚”的。班组的基本任务是班组平日事务及员工基本要求，基层团支部工作的切入点就是紧跟中心工作，服务职工。假设只是限于学习文件，组织组织活动，不融入到职工内部，就很难有效开展工作，作用也就无从发挥。不但要注重团员的成长发展提供真真切切有效的服务而且，注重扩大团员对团工作的民主参加，提升团员对团组织的“主人翁”意识提高团员的组织意识和模范意识。 　　（三）创新联系团员青年的形式，要多的视角思考联系团员青年的多形式，既要达到把党政工作中心和青年需求有效结合起来，又要达到使青年喜闻乐见，更要运用现代化、社会化手段，如：互联网、QQ群、微信、微博等形势，大程度地吸引团员青年参加。促进提高团组织的亲和力和感召力。 　　团支部应创新活动内容，促使其更贴合团员实质上，提高组织吸引力和内聚力。一个方面要仔细研究团员的思想实质上和各自不同的需求，另外一个方面立足长远的做前瞻性的探索，将思想政治教育与处理实质上问题结合起来，活动形式的单一化是现目前基层团组织建设面临的一个突出问题。在这方面，可在条件成熟的情况下大胆借鉴一部分互联网的优秀活动形式，让团的组织生活更富有的时候，代感，更富有生机、活力和吸引力。 　　（四）扎实逐步递次推动团支部自己建设，一要研究、跟踪一部分有特色型的团支部建设的方案，在会议、大数据细分研究中抓出示范的典型，让典型团支部说话、引路。既要抓典型出生率，也要抓存活率、成长率，应有持久性，不是昙花一现。

团员不够与改正之处？

团员不够之处，对自己的要求标准不高，自己思想改造方面有缺乏，模范作用发挥不够，有的时候，急于求成等等。

改进措施：以更高的标准以自己为先锋严格要求自己，做一名合格的共青团员。加强自己思想学习改造，乐于助人。发挥自己的聪明才智和先锋模范作用，做好表率。

人才驿站六大服务？

筑巢为引凤，花开迎蝶来。5月底6月初，山西青年人才驿站长风商圈站、同创谷站相继揭牌，来晋返晋青年人才可以在这里得到涵盖创业就业、生活融入等5方面12项贴心服务。从而为标志，我省团组织根据省委打造一流创新生态、开展人才强省“四优”工程的具体安排部署，逐步递次推动以“柔性引才”为特点的青年人才引进培育工作有了实实在在的落脚点。

联合有关机构发起成立青年人才驿站，就是团省委青年人才引进培育工作的重要一环。旨在通过线上平台和线下实体相结合的方法为来晋返晋青年人才提供全方位服务，助力青年人才在转型上先行、项目上先试、改革上先闯、创新上先为。

走进驿站，创业手册、社区地图、职能部门办事流程、减免税政策……提供的贴心服务让人才倍感温暖。服务内容涵盖生活保证、就业帮、创业帮扶、城市融入、跟踪培养等，在青年人才文化、交通、医疗、旅游、社交等生活需求的基础上，延伸满足其就业、创业等发展需求。40周岁以下全日制博士、研究生，35周岁以下满足山西转型综改需的全日制本科毕业生和市级以上党委人才部门认定的各种青年人才，都可以在这里得到多维度的保证支持。

“驿站的成立将会有效处理非本地来晋青年人才创业就业兴业的后顾之忧。”任溥瑞是浙江大学经济学院在读研究生，也是太原团市委浙江大学学子工作站站长，他接触过一部分有意来晋创业就业的外省籍优秀青年，这些青年多多少少存在一部分顾虑。“政策落得实不真实，出现弄虚作假？是否有项目孵化和详细指导的强有力举措？项目过来会不会有机构组织对接？”任溥瑞说，“有了驿站提供的一系列服务措施，他们的顾虑都拥有了处理方案。我很自信地对他们说，有问题，可以找组织，找驿站。”

打通政策落实落地的渠道是有效引才的重要环节。太原市小店区行政审批服务管理局工作人员李冉弋和青年人才接触中，充分体会到了驿站的意义：“驿站的服务十分细化，每一条举措都可以够让青年人才便捷地对接详细窗口和机构，及时享受对应的政策。”

青年人才驿站成立当天，团省委、同济大学团委及省内10所高校团委负责同志共同向海内外山西籍学子和校友发出“汇聚青年英才·建功转型综改”的邀请，并与来到驿站的各领域青年人才代表座谈，了解他们的想法和需求，以便更好地针对性改进服务。

“组织动员服务青年人才聚力转型综改主战场是整个省团组织紧跟省委中心工作、服务整个省工作大局的重要切入点。”团省委负责人表示，将实时跟进青年人才驿站运行情况，针对性扩充服务内容，把这个青年人才互动交流、创新创业、成长发展的综合服务平台打造好，帮更多青年人才了解山西、融入山西、扎根山西，自觉承担起团组织在转型发展上第一个蹚出一条新路的使命责任。

12355青少年服务台的技能是什么？

12355服务平台主要是帮青少年身心健康发展而开设的服务平台。12355原名12355青少年维权和心理咨询服务热线，2006年更名为12355青少年服务台是共青团中央权益部设立的针对面向青少年提供服务的热线电话号码，该热线的开通旨在为青少年提供心理咨询服务和法律咨询援助，及时掌握并熟悉青少年思想变动和现实需求，引导青少年依法反映诉求，有效化解社会不稳定因素，夯实党执政的青年群众基础,促进社会和谐;促进改进服务青少年的途径和方法，及时为他们提供多方面的服务，动员社会力量帮他们处理实质上困难和问题，促进青少年健康

团员自己存在不够和努力方向50字？

团员自己存在不够和努力方向以一位中学生团员作为例子，可以这样写，根据团章规定的团员标准，自己还有不够之处，主要是发挥团员的作用不够，只顾自己学习，帮考生共同进步上有缺乏。未来要努力克服这一不够，主动帮学习上有困难的考生，和各位考生一起进步。

身为共青团员，我应该比其他同更以自己为先锋严格要求自己，但我对自己的要求时紧时松，未能在班上起好的带头作用。

在宣传共青团和党的知识方面做的不够，常常只顾自己而没有很大帮助和带动别人共同进步。

在以后的学习生活中，我一定要以一名优秀团员的标准要求自己，严以律己，宽以待人。提高自己的积极性，积极参加班级事务，与考生融洽相处，共同进步。

答：团员自己存在不够和努力的方向是：做为团员没能严格根据一个先进青年的要求，通过学习认识到这期间纪律带来一定松懈，政治理论水平与社会实践活动联系不够，从目前起一定要加强学习，努力提升思想认识，在团组织的领导下，加强自我革命自我完善，做一个名符实际上的青年人的带头人。

团员自己存在不够和努力方向。对照团章对团员的要求，还有不少差距，主要呈现以下几点。

第一，团员意识不强，把自己当成了非团员。

第二，没有起到团员的带头作用，不可以主动担负团组织任务。

第三，自己学习工作能力有待提升。针对上面说的问题，一定要改进。第一，多学习，常反思，对照团章以自己为先锋严格要求自己。

第二，亮出团员身份，主动担负任务。

第三，加强学习，提升技能。

裁员自行车的不够和努力方向，50字团员，既然，你是一个进步青年，已经申请入团毕业，得到团组织的批准后面，就应该积极向上的去努力工作，好好学习，可是有的人在这些过程当中对自己要求的依然不会既然如此那，严格，以为加入了组织后面就放松了对自己的改造，故此，说应该未来与团长的标准以自己为先锋严格要求自己

群团建设涵盖什么内容？

按照有关加强和改进党的群团工作意见，党支部的群团工作主要指的是在党支部的详细指导、引领带动下，工会组织，共青团组织开展的一部分活动，活动内容也是紧跟该地区单位的中心工作展开。

前阶段主要紧跟先进性教育精神的团员意识教育。近阶段，主要有工会团组织的创先争优活动等。党组织在这些活动中主要起详细指导作用，反映党员带动群众的骨干作用就可以。

群团工作是指工、青、妇等群团组织所做的工作。全团建设主要从以下方面开展:

1、工会。工会是工人阶级的群众组织。其主要工作是维护职工群众的合法利益和民主权利，吸引职工参与改革，努力完成经济与社会发展任务，代表职工参加国家和社会事务的管理等。

2、共青团。是中国共产党领导的先进青年的群众组织是各位青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校是中国共产党联系青年群众的桥梁和纽带，其主要工作是领导带着团员青年投身社会主义现代化建设事业。

3、妇联。是党领导的为争取妇女解放而联合起来的中国各族各界妇女的群众组织。妇联是妇女权利和权益的权威代表，其主要工作是保护和维护妇女权利、保护和维护少年儿童权益、发展妇女儿童事业等。4、引导和教育职工提升自己的思想道德和文化技术素质。

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