全额事业编转公务员的新政策，全额事业编能转公务员吗

1、参与复省级公务员考试、制公务员考试

每一年每个省份都拥有1-2次省级公务员招聘考试，主要岗位设置在乡镇，部分岗位为公安干警、法院、检察院岗位等。假设事业编制工作人员要去参考，工作年限一定要超越1年。

公务员考试职位较广泛，主要是技术岗位居多，海关、边检等岗位有点多，部委文秘岗位也很多。

2、参与各级副科岗位选拔(公选)

有的时候按照工作需地级市或者县政府会面向本地区或者全国，公开选拔副科级领导岗位或副科工作岗位(储备干部)。这种类型考试要求参加考试报名的考生少具备3年工作经验，年龄也有详细要求，整体来说，要求很严格。

3、破格提拔的情况(要努力争取)

原则上事业编制不会自动转为公务员编制，但假设某个事业编制工作人员工作非常突出、年考查连续都是优秀，而且，是高科技人才，有可能破格提用。常见的有，某单位引进高科技缺失人才等，如引入某高校博士为副科级干部等。不过这种类型情况很少见，而且，对人的要求非常高。

现在全额事业编转公务员新政策，

有五个职业可直接转公务员为：宠物卫生和动物疫情防控管理部门、港口运输和海事管理部门、文物出土维护管理部门、道路规划和道路建设管理部门、维护海洋渔政部门。

这五个职业升级为“公务员”这个消息各位考生就要仔细特别要注意关注了，针对的主要是具备行政职能的部门，不出意外的情况大概对你的就业需求很有很大帮助

事业单位编制也是可以转成公务员编的，主要有以下三种途径：

1、参与公务员国考、公务员省考。2、参与各级副科岗位选拔。3、破格提拔的情况。

事业单位编制也是可以转成公务员编的，主要有以下三种途径：

1、参与公务员国考、公务员省考。 每一年每个省份都拥有1-2次省级公务员招聘考试，主要岗位设置在乡镇，部分岗位为公安干警、法院、检察院岗位等。假设事业编制工作人员要去参考，工作年限一定要超越1年。

2、参与各级副科岗位选拔。 按照工作需地级市或者县政府会面向本地区或者全国，公开选拔副科级领导岗位或副科工作岗位(储备干部)。

3、破格提拔的情况。 原则上事业编制不会自动转为公务员编制，但假设某个事业编制工作人员工作非常突出、年考查连续都是优秀，而且，是高科技人才，有可能破格提用。常见的有，某单位引进高科技缺失人才等，如引入某高校博士为副科级干部等。