中国电信面试营业员都怎样面试呀，电信二面的问题

从入手。

电信营业员是直接面对客户的工作，面试时多谈以下你以后怎么样用心对用户，还有，假设是面试中国电信，你可以把：用户之上，用心服务（电信公司的服务标准）作为开场白。

淡化面试的成功与失败意识 一位面试者在面试前自己觉得各方面都比别人优秀，因为这个原因，他觉得自己可以高枕无忧了。谁知主考官在面试中出其不意，提了一个他前所未闻的问题。顿时，他像失了魂似的，情绪十分低落。等到主考官再提些简单的问题时，他仍没办法从刚才的失败中走出来，后名落孙山。 参加本次考试者针对面试的成功与失败，第一在思想上应注意淡化，要有一种“不以物喜，不以己悲”的超然态度。假设在面试中有这样的心态，才会处变不惊。假设只想到成功，不想到失败，既然如此那，在面试中一碰见意外情况，就可以惊慌失措，一败涂地。

我有幸参与过几次面试营业员的工作。据我所知的，有几下哪些条件？

你19岁到28岁当中的女性，大部分是女性。不化程度高中以上。高1m55以上。不可以有残疾。通话标准。没有语言障碍我听过，统一培训。进行理论考试以后。大约是百分之60~80当中。可以择优上岗。

一面结束后面需进行体检，体检合格的会当来到中国电信的第二轮面试。

在二面环节中，中国电信主要特别注意的是应聘者的综合素质，面试官甚至不会提问专业性的问题，二面时间要比一面短不少，能不能后进入中国电信，二面是至关重要的。从中国电信的招聘流程来看，其过程相较于大多数情况下的企业还是要复杂不少的，而且，学历针对中国电信来说更像是一个敲门砖，中国电信更在意的是应聘者的综合素质，故此，假设你的目标是当来到中国电信，既然如此那，应该针对自己的不够之处进行专项的调整，以便在后的面试中脱颖而出。问题：

1、为什么想进本公司? 这一般是面试官先问到的问题。这个时候面试官就启动评断录用与否了。

2、专业知识他们不会问,基本上算是基本不问。他们的问题就好象朋友的问话一样,会问你住那啊,有朋友没有这种类型的...须知：

1、运营商大多数情况下不回问太多深入的技术问题，但是，基本的东西要有了解，例如什么是volte什么是4g，你对5g看法等。

2、需一份和你申请的职位十分match的简历。校园招聘简历要用心，要高出其他人才有可能，而且，简历中的主要内容随便哪个经历被问起，要准备一个故事去讲述。

3、了解一下电信的企业文化和现在的工作重点，这样会让面试官形成认同感。

4、正装。

5、淡妆。

6、国企喜欢谦卑内敛型。

7、挖掘可能有的内部关系，假设可能。

2023中国电信笔试考试考:

第一个：公务员行政职业能力测验(全部省份都会考试内容)；

第二个：专业知识(部分省份的部分岗位)；

第三个：写作(部分省份)

第四个：行业常识。

组织笔试考试面试除中国电信集团有限公司集中组织的秋季招聘、春季招聘线上统一笔试考试外(部分单位参加，以后续公告为准)，此次招聘由中国电信集团所属分子公司按照招聘计划，自行组织笔试考试面试。各个相关机构将按照简历筛选情况，具体安排学生参与笔试考试、面试。

电信招工条件请看下方具体内容：

1、招收合同制员工，您是所学的专业是电信部门所需，要参与由市一级电信人力资源部门的笔试考试，然后经过人力资源部门的面试。后经过省电信公司统一进行岗前培训，才可以上岗。

2、假设是协议员工，就简单的多，只要经过县一级的电信公司领导批准就可以。

中国电信集团公司是我们国内特大型国有通信企业、上海世博会全球合作伙伴，连续多年入选"世界500强企业"，主要经营固定电话号码、移动通信、卫星通信、网络接入及应用等综合信息服务。

各地电信人力资源部门招收新员工的标准不一的。而且，电信大多数情况下目前大多数情况下有两种员工，一种是合同制员工，一种是协议员工。

1、招收合同制员工，您是所学的专业是电信部门所需，要参与由市一级电信人力资源部门的笔试考试，然后经过人力资源部门的面试。后经过省电信公司统一进行岗前培训，才可以上岗。

2、假设是协议员工，就简单的多，只要经过县一级的电信公司领导批准就可以。

中国电信集团公司是我们国内特大型国有通信企业、上海世博会全球合作伙伴，连续多年入选"世界500强企业"，主要经营固定电话号码、移动通信、卫星通信、网络接入及应用等综合信息服务。

我是河南的。我也在电信上班，我找工作的时候的主要内容请看下方具体内容，供你参考

1。电脑基础知识:电脑初级班的东西，你会了就没什么了。

2。实质上操作考试一:给你出哪些电脑的障碍，让你目前修复，例如把网卡禁用，把IP地点位置改成固定，把网卡的工作模式给你更改错，IE浏览器（虽然很多不兼容，但没办法）给你设置个错误的代理等。也有一定概率把猫给你关住，或是猫上漏插一根线等。

3。实质上操作考试二:打字速度，给你一篇文章看你五分钟内能打多少字。

4。面试:问一部分问题，例如问你擅长什么，然后从你擅长的东西里问你一部分问题。

假设你说的业务代表是负责在10000号接电话号码，既然如此那，第二项就是普通话考试。

“为什么选择这个职业”在面试中是求职者碰见有点多的问题之一，回答这个问题的要点在于以下方面：

以公司为中心来回答。

第一所应聘的公司是电信，既然如此那，就要去了解电信公司的核心价值观是什么，企业的愿景、使命是什么，然后再按照上面说的进行回答。这也可区别何不选择移动、联通公司作为面试的企业，而是电信公司，这一点是至关重要的。

表面自己对电信价值观的认同，对企业的愿景、使命表示是一家具有发展潜力的集团公司，自己很愿意加入这样的公司共同发展。

2.以岗位为中心来回答。

这个岗位是话务员，可以与电台主播进行联系，罗列出此岗位的核心能力，同时也表示自己具有这样的能力去胜任，而且，也可发挥自己的优势，自己也有兴趣、有信心将这份工作做好，经过综合考量，话务员的工作是自己合适的工作。

表面自己具有有关的工作经历，了解话务员的基本礼仪、沟通要点、如何处理突发事件的应变能力等，同时自己有很好的抗压能力，可以处理客户的各自不同的抱怨；也有一定的耐心、细心，很好的聆听客户的倾诉，重要是自己的声音具有很强的磁性，可以缓解客户的慌张感与忧郁。

3.以自己为中心来回答。

这是与自己的职业生涯规划，表面在这近3-5年中，经过充分的自我分析，利用SWOT分析法，对自己的优势、劣势、机会、威胁进行剖析，得出自己的短时间规划就是要做话务员，使自己的能力得到充分的发挥，展示自己的能力，达到自己的目标。

祝你面试成功，找到称心如意的工作。

大多数情况下少得两次吧，第一是技术面

中国电信广东公司先笔试考试，想要进去中国电信店面上班，第一要投递简历，建立筛选通过了，人力资源部的人会公告你参与一个笔试考试，假设你在笔试考试中通过了，才会进行面试，面试过程面试官也是会问你各自不同的问题，假设面试通过了完全就能够到里面去上班了