选调生面试怎么个面试法，法检专项选调生报名条件是什么

选调生面试流程：选调生面试形式分为结构化面试和无领导小组讨论面试两种形式；两种面试形式的流程分别是；结构化面试流程分为七个步骤：面试报到抽签、候考、进入考场、题目作答、退场、发布成绩、面试结束；无领导小组讨论面试流程分为六个步骤：学员入场、个人陈述、自由讨论、总结陈述、学员退场、计分审查核验。

1.具有中华人民共和国国籍。

2.政治素质过硬，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3.事业心和责任感强，品行端正，诚实守信，作风朴实，具有扎根基层、服务基层、贡献基层的远大志向。

4.截至 6月30日，应届本科生不能超出25周岁(1996年7月及以后出生)，研究生不能超出28周岁(1993年7月及以后出生)，博士研究生不能超出32周岁(1989年7月及以后出生)；大学这个时间段有参军入伍经历的，按服役年限一定程度上放宽。

5.考试成绩优良，大学这个时间段必修课不可以有不及格记录。截至 7月31日，须获取对应毕业证书和学位证书，博士毕业生放宽到 12月31日。

6.身体健康，吃苦耐劳，能适应基层工作需。

7.报考法检专项选调生的须为普通高校法学类专业本科或者以上学历的应届生；或者普通高校非法学类专业本科或者以上学历，且通过国家统一法律职业考试的应届生。

凡在学校念书这个时间段有违法违反相关法律法规行为、学术不端和道德品行问题的，或有《中华人民共和国公务员法》和其他相关法律法规规定不可以录用为公务员情形的，不可以报考。

1、选调生身份为公务员，试用期1年。试用期满经考查合格的，根据公务员法进行任职定级。考查不合格的，取消录用资格。

2、新录用选调生都具体安排到乡镇工作，工作单位定下来以后，统一具体安排到下辖村任职2年（含试用期），不可以早一点结束在村任职或借调到上级机关。

3、在乡镇工作没有3年的，不可以调入县（市、区）或者以上机关，在市及以下机关工作没有5年的，不可以调入省直机关。

4、上级机关补充工作人员，应拿出一定比例优先从选调生中遴选。

5、对表现突出的选调生，按照工作需和个人条件，择优选拔进县乡党政领导班子或交流到上级机关。

6、满足条件的选调生，可享受各市、县引进人才相关政策待遇。