公务员辞职可以考事业单位吗，事业编制人员主动辞职新规定是什么
公务员辞职可以考事业单位吗？
当然是可以了，因为你公务员辞职，并非说是是单位开除你是有正当理由辞职的，或者是有事情辞职的，这个是没有问题的。那你目前想考事业单位，只要你自己的条件满足对方的应聘要求，你当然是可以去考事业单位的。期望我的回答能对你有一定的帮助。
公务员辞职以后，只要满足条件的可以报考事业单位。
事业编制人员主动辞职新规定？
大多数情况下的劳动者根据我们国内劳动合同法的相关规定办理完全就能够，但你是事业单位的在编人员，在辞职方面不可以完全适用劳动劳动法的有关规定。
各地大多数情况下有各地区的《事业单位聘用合同办法》，按照大多数地区的法律、法规和规章的相关规定，假设你辞职的因素不满足有关《办法》规定的情形，你需和单位协商完全一样解除聘用合同。
协商解除达不成完全一样，受聘人员需要继续履行聘用合同；一定期限后再次提出解除聘用合同还是没有能与单位协商完全一样的，可以单方面解除合同。
另有规定的，从其规定。
其实就是常说的说，假设你辞职因素不存在可以随时解除聘用合同的法定事由，单位要求你早一点一定期限书面公告辞职是满足法律规定的。
至于违约金问题，若单位已经同意你辞职，你应该根据单位的有关规定对工作进行交接，后面单位会给你出具终止聘用合同的有效证明，并根据国家和本市的相关规定与你结算工资、予以办理社会保险关系封存或者转移的手续。
事业单位人员自动离职，未经同意私自离职的含义是一样的。对未经同意私自离职的，以旷工论处。因为未经批准，未经同意私自离职的，或停薪留职期满后30天以内，自己既未要求回原单位工作，又未办理辞职手续的，均属无故旷工行为，况且旷工时间已够除名规定的期限，故此，可以按照除名处理。
事业单位辞职后可以不去上班吗？
可以不去，但一定要有用人单位书面答应不需要上班的公告，不然你的权益很难保证。下面这些内容就是正确的辞职方法，假设你还有那些地方做的不够到位，你可以采用一下补救措施。
解除劳动合同是你的决定，你只依法公告用人单位，并证明你书面公告到了，既然如此那，你解除劳动合同的程序就是满足《劳动合同法》规定的，就不出现选择你担负
辞职应该走正规途径，需上级确认签字工作交接正确以后才可以不去上班
