非全日制研究生单位不签定向就业合同，研究生报考非定向选调生必须是应届毕

非全日制研究生单位不签定向就业合同？

是的，非全日制研究生单位一般不会签定向就业合同。这是因为非全日制研究生一般是自费或者受奖学金资助，他们并没有像全日制研究生一样被学校具体安排到特定的项目中去，而是需自己去找工作，这针对单位来说依然不会具有稳定性和可预见性。除开这点非全日制研究生也更加重视自己的研究和学习，向就业合同可能对研究出现干扰。需要大家特别注意的是，非全日制研究生虽然没有被学校具体安排到特定的项目中去，但依然不会代表他们没有就业能力或者就业需求。他们同样也需就业，只是方法和时间上可能跟全日制研究生带来一定不一样。

研究生报考非定向选调生一定要是应届生吗？

是的，选调生是各级党委政府培养后备管理干部的重要形式，按照选调学校，专业等因素分为定向选调生和非定向选调生。题述中的非定向选调生，选调条件大同小异，大多数情况下有请看下方具体内容要求:应届生，本科以上学历，中共党员，学生干部经历，缺失性专业等等条件！

考研定向和非定向填什么？

这主要还是看个人情况，假设是应届生，没有与任何单位签署就业协议，还学费由自己支付，就填非定向研究生。

假设是应届生或者往届毕业生，与单位保持劳动合同，还由单位支付学费，而且，承诺未来毕业后回原单位工作，这个问题就属于定向研究生。

全日制研究生填非定向就业还是？

这两种方法针对应届本科生考研并没有太大的影响，学员可以放心在内容框中填写非定向就业。

但是，针对在职人员来说，反而一个不可以不思考的问题。因为读研不管是全日制还是非全日制的研究生，总是需一定的学习时间的。

在职人员假设认为原工作单位不错，依然不会想改变工作，可以与单位领导进行协商沟通，在获取领导的同意后完全就能够与单位签署定向培养协议，在毕业后完全就能够直接回原单位。而且，取得的学士学位证书针对在单位的升职加薪也还是很有很大帮助的。

定向和非定向的区别

定向就业和非定向就业是研究生招生计划按就业方法分为的两种类型。

定向研究生：入学前就确定了工作单位，要签定定向协议才可以入学，毕业后回原单位。录取前学员工作单位、录取学校、学员自己三方签署定向培养协议。其档案、人事、户口、工资关系仍留在原工作单位，学员毕业后回原单位工作。(无派遣证及报到证)。

非定向研究生：在录取时无法确定未来的工作单位。在学校念书这个时间段享受国家规定的奖学金和其他生活待遇。入学时学员需将档案、人事、户口、工资关系转到学校，不可以按期转入档案的取消入学资格;学成毕业的时候应服从国家就业详细指导，在国家规定的服务范围内进行具体安排或实行双向选择。

有单位的考研报名一定要定向吗？

报考正常情况下选择非定向。除非你有工作单位的，工作单位推荐你来读研，后面你回到工作单位，选择委培。参与自主命题考试的学员，只可以被录取为回原单位的定向就业研究生。

　　定向就业的研究生均须在被录取前与招生单位、用人单位分别签署定向就业合同。定向就业研究生毕业后回定向单位就业。若学员选择报考类别为定向就业，则一定要选择“定向就业单位所在地”并在内容框中填写“定向就业单位”(多60个字节)。

　　非定向就业研究生学成毕业的时候采用毕业研究生与用人单位“双向选择”的方法，落实就业去向。

没有就业定向协议的应届毕业生为什么读非全日制研究生？

学员可以找一个较为靠谱的公司，签署三方定向就业协议，然后顺利读研就行。这个公司好是亲戚朋友的，这样在读研这个时间段这个公司一直存在就行。

假设中途公司不存在，需变更定向就业协议，需早一点和学校提出申请，及早签署新的协议就行。

很好的办法是学员在短时间内找到一家用人单位，并顺利入职，通过签署三方就业协议，来让学员顺利读研。但是，这样的操作方式时间有点来不及，成功的人依然不会多。

除开这个因素不说，学员只可以通过关系，寻找比较靠谱的公司或是亲戚朋友开的公司签字盖章，挂个虚职，然后等以后正式就业后面，在新单位任职，再和学校申请更改定向就业协议。

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