村监会成员怎么补选，什么是村务监督工作台帐

由村民代表投票补选。村民监督委员会是随村委会换届一并选举出现，大多数情况下由主任一人委员2名共三人组成。监督委员会届内产生空缺，由党支部征求党内党外群众意见提出候选人，由村民代表大会投票补选。村监委是村务监督机构，非常是对集体经济资产负有监督职责，对村务开支把关特别慎重。

村务监督委员会工作职责制度职责是决策决议执行情况监督。监督村“两委”贯彻执行党的路线、方针、政策还有村民会议、村民代表会议决议情况，但不可以干预村级组织依法决定事项的执行。

村务监督委员会独立行使监督权，对村民会议、村民代表会议负责并报告工作，不从事详细的村务工作。其主要职责是：

1、决策决议执行情况监督。监督村“两委”贯彻执行党的路线、方针、政策还有村民会议、村民代表会议决议情况，但不可以干预村级组织依法决定事项的执行。

2、村务、党务公开监督。凡是上级规定和农民群众要求公开的村务、党务事项，村“两委”需要全面、真实、及时公开。村务监督委员会要仔细审核查验公开的主要内容、时间和程序，如公开情况不可以满足村民要求，应督促村“两委”及时重新发布。

3、财务管理监督。负责对村级集体财务活动进行民主监督，参加制定村级集体财务计划和各项财务管理制度，督促村级组织严格执行各项制度。

4、资产资源管理监督。督促村级组织完善集体资产、资源管理制度，建立村级集体资产、资源台帐；督促村级组织在集体资产承包、租赁、出让和集体资源开发利耗费时长引入市场竞争机制，实行公开竞价和招标投标，并参加重要经济合同的签署，保证集体资产保值增值和集体资源有效合理利用。

5、重要事项监督。对涉及农民群众切身利益的村级重要事项实行“一事一监督”，重点监督村“两委”在决策前是不是广泛征求各位村民的意见是否根据“四议两公开”的程序研究决定，开展过程是不是顺利、开展结果是不是达到群众认可。如果发现村“两委”有决策不民主、运行不规范等问题，应督促其及时纠偏。

6、人事具体安排监督。对村级配套组织负责人、集体资产运营机构负责人还有村“两委”自聘人员的人选进行监督审核查验，向村“两委”提出意见或建议；对换届选举时的村“两委”成员初步人选进行监督审核查验，向街道党工委提出意见或建议。

7、村干部效能作风监督。监督村“两委”及其成员的工作效能和作风建设情况，必要时提出意见、建议或批评，要求其接受质询或评议；按照多数村民和村民代表的意见，对不称职的村干部提出处理或罢免建议，提请村党组织研究，依纪依法开始处理或罢免程序。

8、其他方面职责。收集社情民意，及时向村“两委”反映村民对村务管理的意见和建议；积极支持和配合村“两委”的工作，帮助做好村民的思想政治工作和信访稳定工作；仔细完成由村民会议或村民代表会议授权的其他需要注意的地方。

村务监督机构是村民自治中针对进行村务监督的组织。现在，各地尚没有统一的组织名称和形式，有的称为民主理财小组或村务公开监督小组，有的称为村务监督委员会或者村民监督委员会，还有的称为村民监事会。

但不管采取哪一个名称，采用哪一种形式，他们实质上都是村民维护自己权益，对村务进行监督、管束、问责的组织形式。

村民自治的实质是“自主”，反映在民主选举、民主决策、民主管理和民主监督四个方面。

其实就是常说的说，村民在农村事务中有选举权、决策权、管理权和监督权，它们当中既相互制约又相互协调。但就我们国内现在农村的现状来说，这四个方面的发展依然不会平衡。整体来说，民主选举开展得很好，报名、公示、投票、计票等程序越来越规范，而民主决策、民主管理、民主监督三大环节的制度化、规范化和法律化程度相对不高，特别是民主监督建设滞后。

那就是说，村民自主选出村官，但没办法有效地参加平日决策和管理，更谈不上监督^假设说民主是一棵大树，监督的缺失，可能会使民主变成“无果之树”。在村务监督机构的监督之下，村民委员会的“民主决策”可以更透明，“民主管理”可以更有序，管理过程可以更有民意基础，以此可以有力地逐步递次推动基层民主政治建设进程。

建立村务监督机构，可以完善农村矛盾自我化解机制，搭建村民与村干部的理性对话平台，民意诉求渠道和干群沟通渠道将进一步畅通，村民的呼声和要求借助于村务监督机构这一载体可还有时传达到村两委，促进把矛盾及时化解在萌芽状态，可以有效地防止干群、党群矛盾的激化和升级，促进化解矛盾，促进和谐农村建设。

村务监督是村务公开的一项项目，他是村民对村干部开展详细行为，进行有效监督的一项打措施。

振兴乡村需更规范的村务监督管理制度，在产业项目，各自不同的奖补资金，公益项目标建设等方面，充分发挥两议两公开的村务监督制度，保证公开公平公正。

对村委会的有关工作进行监督。

村监委会由主任、副主任和成员按照村委会的总人员数量由3-7人组成，这当中主任1名，副主任1-2名。监委会按照各村实质上情况可下设村务公开、财务、重点工程、治保安全、环境卫生等监督小组，组长大多数情况下由监委会成员担任。

根据《村民委员会组织法》第三十二条规定，“村民委员会成员及其近亲属不可以担任村务监督机构成员”，大多数地区的监委会成员的选定也根据这个回避制度开展。

农村“村务监督委员会”是近几年来为了加强农村工作的监督，保证农村工作沿着正确方向发展，防止很小一部分村干部腐化和不公正行为，新增设的一个村级委员会，代表农民开展村务监督。

这些年来，通过持续性完善，这个村务监督委员会发挥了应有的作用。

但是在很小一部分地方，人员虽然增多了，但并没有充分利用好，就形同虚设，监督作用不可以很好的实行，村子里面处理的事情不公平，农民反映得不到纠偏，甚至和村委穿一条裤子，这样的“监督”农民就可以有反感。

农村村务监督委员会是直接接受村子里面的邻导，拿着村子里面的工资报酬，平时间里零活持续性，很小一部分好事跟着“借光”，这样长此以往，自然就削弱了监督的功能。

有一个村子里面的一个农民，没进监督委员会以前，在村子里面开会时，常常对村干部提岀一部分合理化建议，农民都很佩服他，认为这个人敢于坚持正义，后来就把他选进了监督委员会。农民都以为他进了这个委员会，村子里面的那些错误的工作会得到改善。谁清楚过了不短的一个时期，他自己说话的嘴也跟着变了样。

农村监督委员会设立的初衷是发挥监督作用，并非村委员会的助手，也不是村委会的职员，需要保持监督委员会的专业职能。每天都和村委会干同样的工作，就没办法开展有效的监督。

利益是个无形的枷锁，同在一个利益关系下，就感觉不到什么是正确的，什么是错误的。

农村的村务监督委员会，要真真切切达到对村务的监督，上级纪委和党委一定要加强管理，加强培训，让其成员有独立工作能力；严格限制在村子里面执行其他公务。监督委员会成员的报酬需要由上级转移支付，实行严格的考查制度，每半年考查一次，从农民群众中抽样考查，让农民评价，不可以干好干坏一个样。

并按照本次要求规定，每一年向农民报告一次工作，向农民汇报村务监督的有关情况，同时也接受农民的监督。

唯有完善的管理制度，又有良好的政治素质，才会真正发挥应有的作用，一定不能流于形式，那样白花钱养着，农民心里还会不舒服。

是对村务公开的开展进行监督。督促村两委将村务公开目录中规定的主要内容及时、全面、真实、准确公开，例如:党务公开、政务公开、事务公开、财务公开等。

三是对村集体资产、资源的管理、村级财务进行监督。

1.在村党组织领导下对村级事务开展监督，对村民委员会贯彻执行上级决策部署、村民会议和村民代表会议决议、村务财务公开等情形进行监督。

2.坚持月走访、月报告制度，及时列席村民委员会、村民小组、村民代表会议和村“两委”联席会议，了解村务决策情况和相关工作进展情况，并开展监督。

3.监督执行村民自治章程和村规民约等情形，定期召开民情分析会，听取收集群众意见建议，随时向村党组织汇报，督促村民委员会及时办理并向群众反馈。

4.主持对村民委员会成员等履职情况进行民主评议。

5.负责对村干部工作效能、廉洁自律等进行监督，发现苗头性、倾向性问题，及时向村党组织反映。

1、监督村党组织和村民委员会贯彻执行党在农村的路线方针政策情况，监督村民大会和村民代表大会形成的决议执行情况。

2、监督落实“四议两公开”和村级重要事项民主决策情况。整个过程监督“四议两公开”决策开展过程，如果发现村两委未严格遵循“四议两公开”，应督促其重新召开党员大会或村民（代表）大会讨论决定。

3、监督村务公开和党务公开情况。仔细审核查验公开的主要内容、时间和程序，如公开情况不可以满足村民要求，应督促村两委重新发布，村两委可以在一周内予以答复。

4、监督村级财务管理情况。村级财务事项出现时，一定要获取有效的凭证，注明用途，由经手人签字，交村务监督委员会集体审核查验签署意见并盖章，再由村党组织书记、村委会主任联签后，审查核验入账。

5、监督村集体经济合同和项目招投标情况。参加制定本村集体的财务计划和各项财务管理制度，监督村级集体投资项目和资产、资源处置的公开竞价、招投标活动。

6、监督村干部履职情况。加强对村干部履行职责情况的监督，并及时向村民代表大会或村民大会报告监督情况。

7、监督村民代表大会或村民大会授权的其他需要注意的地方。

监督村财务收支管理的合理性，合规性

现在村务监督委员会的主任大多数情况下都是由不兼任村委会委员的村党支部纪检委员来担任，这样既可以监督村党支部，又可以监督村委会，可以取到很好的效果。

村务监督委员会的委员制定的工资标准（基本工资+绩效）大概是1400元每月，而村小组组长等的工资标准每月大概是1200元左右。村两委的工资就相对要高很多，3000多元到5000来元不等。