安徽三支一扶2023报名时间，教师编制公告在哪看-华宇考试网

安徽三支一扶2023报名时间？

的6月份报名七月份考试

本省范围内高校毕业生，详细涵盖三类人员：(1)本省生源或本省户籍;(2)在我省普通高等学校学习毕业的外省生源;(3)直系亲属(配偶)为我省户籍的外省毕业生。

2.应届生是指，取得对应学历证书的，这当中，本科或者以上学历的还应取得对应的学位证书。

3.年龄30周岁以下。

4.西部计划志愿者服务年限要求。

5.政治素质好，遵纪守法;身体心理健康，作风正派;考试成绩合格，具有对应的专业知识。

6.岗位所需的其他条件。

7.有下方罗列出来的情形之一人员，不可以报考：

(1)不满足招聘岗位条件要求的人员;

(2)在读的全日制普通高等学校非应届生;

(3)现役军人;

(4)尚在服务期内的“选聘高校毕业生到村任职计划”、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段教师特设岗位计划”人员;

(5)经政府人力资源社会保证部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(6)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限没有或者已经在接受纪律审核查验的人员、处于刑事处罚这个时间段或者已经在接受司法调查暂时还没有做出结论的人员;

(7)法律规定不可以参与报考的其他情形。

安徽教师招聘考试时间？

1、7月10号到20号左右。

2、安徽中小学教师编制考试时间大多数情况下具体安排在7月中1号到10号左右，由安徽教育厅、省人力资源和社会保证厅共同组织开展。

3、笔试考试为《教育综合知识》和《学科专业知识》两个科目。

4、安徽整个省中小学新任教师招聘统一笔试考试由省教育厅、省人力资源和社会保证厅共同组织开展。

3月份左右。

大多数情况下3月份会出报考公告，随时关注，可以上安徽人事考试网去查询，从报出现在题目中审查核验到成绩查询，一揽子过程都会发布。

安徽事业单位招聘考试每一年有几次呢?分别是具体是什么时候？

从今年启动安徽事业单位招聘考试分上半年和下半年，时间分别是三四月份和七八月份。详细详情可以查看安徽人事考试网。

安徽事业单位考试报名流程？

第一，参加考试报名的考生在线登录安徽人事考试网进行本次考试的报名，经短信验证后仔细阅读有关的诚信承诺书，并在内容框中填写安徽事业单位公开招聘人员报名资格审核查验表。后面使用电脑或手机在线上传自己电子照片还有提供有效的通信方法。

一、考试流程

招聘考试公告信息大多数情况下情况下公布在省，地级市的人事厅局所属的人事考试中心的官方网站上，笔试考试和面试差不多一边一半，成绩有的46开，大多数情况下无低成绩分数线。

1、个人报名

报名人员登陆指定的报名官方网站(各地人事考试信息网)，认真在内容框中填写、提交有关个人信息资料。应聘人员在资格初审前多次在线登录填交报名信息的，后一次填写自动替换前一次填写信息。报名资格一经招聘单位初审通过，不可以修改。参加考试报名的考生不可以用新、旧两个居民身份证号同时报名，报名与考试时使用的居民身份证一定要完全一样。

注：部分省市采用现场报名。

2、单位初审

招聘单位指定专人负责资格初审工作，在报名时间内查看本单位的网络在线报名情况，按照应聘人员提交的信息资料，对前一天的报名人员进行资格初审，并进行网上在线发布初审结果。假设招聘单位在哪些工作日内(各地方规定不一样)，未对报名人员信息进行一定程度的处理，则默认为初审通过。网络在线报名时间内，招聘单位会发布咨询电话号码并具体安排专人值班，提供咨询服务。对通过资格初审的人员，招聘单位应留存应聘人员的报名信息，精选整理提供资格审核查验时参考。

报名人员进行网上在线提交报考信息后，可以在次日至查询时间结束那天前在线登录官方网站，查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员，要于规定日期前在线登录当地人事考试信息网，进行在线缴费，超过规定要求的时间不办理在线缴费手续的，视同放弃。缴纳报名费用后，下载电子版进行打印准考证(准考证大多数情况下在临近考试前一周可以打印)。

3、资格审核查验

事业单位公开招聘工作人员的资格审核查验工作，贯穿招聘工作的整个过程。进入面试的应聘人员，在面试人员名单确定后面，必须按照招聘信息发布的要求，向招聘单位提交自己有关证明材料。获取面试资格的应聘人员在面试前3天还是没有向招聘单位提交相关材料的，则默认为弃权。经审核查验不具备考试报名条件的，经主管机关核准后，取消其面试资格。因弃权或取消资格导致的空缺，按笔试考试成绩依次递补。

4、笔试考试

考试采取百分制计算应聘人员的成绩。笔试考试设定低及格成绩分数，由省事业单位公开招聘主管机关按照应聘人员数量和考试情况确定。

5、面试

面试在事业单位公开招聘主管机关的详细指导下，由招聘单位或其主管该项目的部门按备案的面试方案组织开展，面试方案的备案可以在面试前一周完成。达到笔试考试及格成绩分数的应聘人员，按照招聘计划和招聘岗位由到低分按比例依次确定面试人选。笔试考试合格人员数量产生空缺的岗位，取消招聘计划;达不到规定招聘比例的，按实有合格人员数量确定。面试人选定下来以后，由招聘单位张榜发布并公告自己。

面试结束后，按笔试考试成绩和面试成绩计算应聘人员考试总成绩。笔试考试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。按照考试总成绩，确定进入考查体检范围人选。

6、考查体检

根据招聘岗位，按照应聘人员考试总成绩，由到低分确定确定进入考查体检范围人选，并依次等额组织进行考查体检。同一招聘计划应聘人员产生总成绩并列的，则按笔试考试成绩由到低分确定人选。对考查、体检不合格人员导致的空缺，可从其他进入同一岗位考查范围的人员中依次等额递补。按照实质上需，既可先进行考查也可以先组织体检。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定。考查小组要从客观实际出发，、客观、公正地评价被考查对象，并写出书面考查意见。考查、体检工作由招聘单位或其主管该项目的部门负责组织开展。

体检标准：

第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。

遇有下方罗列出来的情况之一的，应该排除心脏病理性改变，合格：

(一)心脏听诊有生理性杂音;

(二)每分钟少于6次的偶发期前收缩(有心肌炎史者从严掌握并熟悉);

(三)心率每分钟5O-60次或100-110次;

(四)心电图有异常的其他情况。

第二条血压在下方罗列出来的范围内，合格：

收缩压90mmHg-140mmHg(12.00-18.66Kpa);

舒张压60mmHg-90mmHg(8.00-12.00Kpa)。

第三条血液病，不合格。纯粹性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格。

第四条结核病不合格。但下方罗列出来的情况合格：

(一)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者;

(二)肺外结核病：肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等，临床治愈后2年无复发，经专科医院检查无变化者。

第五条慢支伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格。

第六条严重慢性胃、肠疾病，不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年以上无症状者，合格;胃次全切除术后无严重并发症者，合格。

第七条各自不同的急慢性肝炎，不合格。

第八条各自不同的恶性肿瘤和肝硬化，不合格。

第九条急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全，不合格。

第十条糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者，合格。

第十一条有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(常常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等)，精神活性物质滥用和依赖者，不合格。

第十二条红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各自不同的弥漫性结缔组织疾病，大动脉炎，不合格。

第十三条晚期血吸虫病，晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿，不合格。

第十四条颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征，不合格。

第十五条严重的慢性骨髓炎，不合格。

第十六条三度纯粹性甲状腺肿，不合格。

第十七条有梗阻的胆结石或泌尿系结石，不合格。

第十八条淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹，艾滋病，不合格。

第十九条双眼矫正视力均低于0.8(标准对数视力4.9)或有明显视功能损害眼病者，不合格。

第二十条双耳均有听力障碍，在戴上助听器情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格。

第二十一条未纳入体检标准，影响正常履行职责的其他严重疾病，不合格。、7、签署合同

经考试、考查、体检合格的拟聘用人员，公示7日无异议的，由聘用单位或其主管该项目的部门提出聘用意见，报人事厅备案。满足聘用条件的，由人事厅发放《事业单位招聘人员公告书》，凭《事业单位招聘人员公告书》办理改变、派遣等有关手续，双方按规定签署聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。试用期大多数情况下不能超出3个月;情况特殊的，可以延长，但长不可以超越6个月。受聘人员为大中专应届生(含找工作期间限内)的，试用期可以延长至12个月。

8、监督检查

为保证招聘工作的公正性，招聘单位要大限度地实行政务公开，及时面向社会发布招聘工作的进展情况，做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会和群众的监督。事业单位公开招聘主管机关将积极配合纪检、监察部门，加强对公开招聘工作的监督检查，对在公开招聘途中弄虚作假、营私舞弊的人员要严肃查处，坚决纠偏;对违反公开招聘纪律的应聘人员，取消考试或聘用资格;对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予对应处分。

安徽事业单位招聘一年几次啊？

安徽事业单位招聘和其他省份的事业单位招聘一样，从每一年的4月份启动就是有不一样的地市进行相继公布招聘考试公告信息，详细指导下半年的10月份左右。事业单位招聘一年两次，可在安徽人事考试网查询。

安徽选调生报名时间？

安徽选调生考试报名时间

安徽选调生考试公告信息已公布，报名时间为 11月18日10:00至 11月26日15:00。

网络在线报名

　　1. 职位填写。分为省直职位和省辖市职位两类。报考人员可以选择1个省直职位，也可选择1个省辖市职位，满足条件的可在选择1个省直职位的同时再选1个省辖市职位。省直职位开考比例为4:1，省辖市职位没有设立置开考比例。

　　2. 提交本次考试的报名申请。满足条件报考人员于 11月18日10:00至 11月26日15:00在线登录安徽人事考试网(www.apta.gov.cn)网络在线报名系统，根据系统提示进行个人账号申请注册，认真、准确、逐项在内容框中填写各项报考信息，使用电脑或手机在线上传自己近几天清晰的免冠证件照片(jpg格式，295×413像素（PX），20—100kb)。参加考试报名的考生应按照自己高学历所学专业报考。

　　3.资格审核查验。按照报考人员网络在线报考信息进行资格审核查验。报考人员报名后可及时在线登录安徽人事考试网查询是不是通过资格审核查验。

　　通过审核查验的，不可以再报考其他职位。资格审核查验没有通过的，可以在11月27日12:00前更改资料，重新申请参与资格审核查验。省直职位没有达到到开考比例的，取消或核减这个职位计划数，对应招收录取计划调增到对应省辖市职位。报考职位被取消的，可以在11月27日17:00前进行职位修改报考。

　　4. 高校推荐。报考人员在资格审核查验通过后，在线登录报名官方网站下载电子版进行打印《安徽面向部分重点高校招收录取选调生报名推荐表》(见附件4)，经自己签字确认，交所在院系党组织及学校就业详细指导部门审核查验盖章后，于12月7日前扫描使用电脑或手机在线上传至报名系统，资格复核审查时将原件交给工作人员。凡未经组织推荐，或虽经组织推荐但与报考要求不符的，全部取消考试报名资格。