我是一名十六年的军人伤残八级今年转业回山， 消防员退出安置细则是什

我是一名十六年的军人，伤残八级，今年转业回山西长治安置什么工作？

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一个应战五级残疾军人（ 军龄、营级转业）想告诉你的是，在我们残疾军人网置顶的帖子里就有详尽的回答：

伤病残军人退役安置规定

第一章总则

第一条为促进国防和军队建设，及时妥善安置伤病残退役军人，按照《中华人民共和国兵役法》、《中华人民共和国现役军官法》、《军人抚恤优待规定》及士兵退役安置相关法规，制定本规定。

第二条因战、因公致残被评定为一级至六级残疾或因病基本丧失工作能力的军官、文职干部和中级以上士官，因战、因公、因病致残被评定为一级至六级残疾的初级士官、义务兵和军队院校生长干部考生，适用本规定。

第三条伤病残军人退役安置工作，由军队军务、干部、营房部门和地方政府优抚安置机构负责组织开展。

第四条伤病残军人为国防和军队建设作出重要奉献，需要受到国家和社会的尊重、优待。

伤病残军人退役安置工作，坚持为国防和军队建设服务的方针，贯彻以人为本、妥善安置、各得其所的原则。

第二章安置方法

第五条军官、文职干部因战、因公致残，被评定为一级至六级残疾，或者因病医疗期满后经医学鉴定为基本丧失工作能力的，可以作退休安置。

伤病残军官、文职干部退休安置，根据职务任免权限审批。

第六条士官因战、因公致残被评定为一级至四级残疾的，或者因病医疗期满后经医学鉴定为基本丧失工作能力的，可以作退休安置。

伤病残士官退休安置，由军区级单位军务部门审批。

第七条初级士官患精神病被评定为一级至四级残疾的，义务兵因战、因公、因病致残被评定为一级至四级残疾的，由国家供养终身；被评定为五级、六级残疾的，根据国家相关规定进行安置。

士官因战、因公、因病致残满足退休条件，自愿放弃退休安置的，可以选择由国家供养终身。

第三章安置计划

第八条伤病残军人批准退休后，翌年审定安置去向，纳入军队退休干部、士官安置计划，独自列项。

伤病残军人退休安置去向审定，根据现行规定执行。

审定安置去向时，部队除提供伤病残退休军人满足安置去向审定条件的材料外，需要提供《军人残疾等级评定审批表》或《现役军官、文职干部因病基本丧失工作能力医学鉴定表》、《士官因病基本丧失工作能力医学鉴定表》。

第九条伤病残退休军人移交政府安置工作，纳入年军队退休干部安置交接工作统一组织开展。

第十条因战、因公、因病致残被评定为一级至四级残疾的义务兵，还有因患精神病被评定为一级至六级残疾的初级士官和义务兵年安置计划，由总参谋部和民政部相关部门共同编制，分别下达。

满足上面说的条件的军队院校生长干部考生年安置计划，由总政治部汇总后，纳入残疾士兵年安置计划。交接工作由干部部门会同优抚安置机构开展。

第十一条残疾军人退役移交政府安置，根据国家相关规定办理残疾抚恤关系转移手续，由县级人民政府民政部门按照本次要求规定标准发给残疾抚恤金。

第四章安置补助

第十二条伤病残退役军人移交政府安置时，由军队按照自己伤病残情况发给一次性安置补助费。详细补助标准和办法由总参谋部军务部、总政治部干部部、总后勤部财务部另外单独规定。

第十三条接收一级至四级残疾和患重症精神病退役军人的优抚医院，中央财政给予一定程度上补助，用于增多床位、医疗设备及房屋维修等支出。

第五章住房保证

第十四条伤病残退休军人住房保证，纳入军队退休干部住房保证计划，采用购买经济适用住房或自理住房的方法，优先落实安置住房。

第十五条伤病残退休军人基本住房补贴不够10万元的按10万元计发。自己基本住房补贴数目金额高于10万元的，根据个人住房补贴实质上数目金额计发。安置地在高房价地区的，根据军队规定给予地区住房补贴。

第十六条伤病残退休军人住房补贴经费由中央财政按照年安置计划人员数量列入年军队人员住房补贴预算统一具体安排。住房补贴兑现办法根据相关规定执行。

第十七条分散供养的一级至四级残疾的退役初级士官和义务兵的购（建）房经费保证标准，根据安置地县（市）经济适用住房价格（没有经济适用住房的根据普通商品房价格）和60平方米建筑面积确定，中央财政按照本次要求规定标准给予补助，不够部分由地方财政处理。这当中，初级士官根据相关规定领取住房补贴，住房补贴与中央财政补助之和不够购（建）房经费标准的，由地方财政按购（建）房标准补齐。

第六章医疗保证

第十八条伤病残退休军人移交政府安置后的医疗保证，比照安置地国家机关退休公务员参与基本医疗保险和实行公务员医疗补助，享受同职级退休公务员医疗待遇。对规定范围内个人自付医疗费有点多的，由安置管理单位给予一定程度上补助。这当中一级至六级残疾退休军人由安置地民政部门根据国家相关规定给予残疾军人医疗补助。

第十九条一级至六级残疾初级士官、义务兵的医疗保证，根据国家相关残疾军人医疗保证办法执行。

第二十条各级财政部门需要加大伤病残退役军人医疗保证经费投入力度，在分配资金时向接收安置任务重、财政困难的地区倾斜。

第七章责任追究

第二十一条军地相关部门需要严格遵循国家和军队相关法律、法规、政策，仔细做好伤病残军人退役安置工作。

第二十二条在伤病残军人退役安置工作中有下方罗列出来的情形之一的，对有关责任人依据党纪、政纪给予处分；构成犯罪的依法追究刑事责任：

（一）违反规定给不满足条件的军人办理伤病残退役手续的；

（二）没有按照年安置计划及时兑现住房补贴、落实住房，或者没有按照规定标准发放相关经费的；

（三）以不正当理由拒绝审定安置去向或交接，影响年安置任务完成的；

（四）交接工作中未履职尽责或者收取规定标准外经费，影响交接工作的；

（五）伤病残军人相关生活、医疗待遇落实不到位的。

第二十三条伤病残退役军人无正当理由拒绝审定安置去向或办理移交手续的，由管理单位研究报军级以上单位批准，停止年定期增多退休费，停发退休生活补贴和地区津贴，取消安置补助费。

第八章附则

第二十四条军人残疾等级评定工作，根据总参谋部、总政治部、总后勤部颁发的《军人残疾等级评定管理办法》（〔2023〕后字第2号）执行。

军人因病基本丧失工作能力的医学鉴定工作，根据总参谋部、总政治部、总后勤部《军人因病基本丧失工作能力医学鉴定办法》（后发〔2023〕17号）执行。

第二十五条本规定适用于中国人民武装警察部队。

第二十六条本规定自颁发那天起施行。

针对八级残疾军人退役转业作为官方文件是没啥照顾的，唯有通过自己的人脉资源或部队的非常关照，才会有一定程度上的照顾安置，一楼讲的干部降一级使用那是一定的，但是，假设没有自己的努力，八级残疾军人就是和其他的转业干部一样，只可以选择你户籍所在地的民政局安置办任意安置的了。

就是我们越战回来的三等革命残废军人（干部、现为七级、八级残疾军人）的除了立有二等功以上的，会优先听取你的个人意向以外，其他也是没有任意安置的。

当然针对我们六级以上的残疾军人会按照残疾情况进行适宜性安置的。我们那时到机关的非常多（80年代初期的机关没有国企待遇好的，就是轻松一点就是了）。

你同样完全可以在目前动用自己的人脉做做工作。与其让他们安置到一个不起眼、没有前程的企业，那还不如自己拿一笔货币化安置的费用，自己到沿海的企业就业的好。

但愿你有一个理想的岗位，心想事成！！！

消防员退出安置细则？

为做好由政府具体安排工作退役士兵和退出消防员的安置工作，按照《中华人民共和国兵役法》《退役士兵安置规定》《有关印发天津有关加强由政府具体安排工作退役士兵就业安置工作的开展办法的公告》（津退役军人局发[2023]19号）等政策规定，结合静海实质上，制定以下开展意见。

    一、详细指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为详细指导，深入贯彻落实党的十九届四中全会精神和习近平总书记有关退役军人工作系列重要批示指示精神，仔细落实国家对满足政府具体安排工作条件退役士兵安置的各项政策和《有关印发天津有关加强由政府具体安排工作退役士兵就业安置工作的开展办法的公告》（津退役军人局发[2023]19号）要求，坚持“公正、公平、公开”的原则，采用服役表现量化积分作为政府具体安排工作排序选岗的办法，完成由政府具体安排工作退役士兵和退出消防员的安置工作。

二、安置原则

全面落实“阳光安置”制度，坚持公开、公正、公平的原则，做到就业岗位、积分排名、选岗结果公开透明。根据《有关印发天津有关加强由政府具体安排工作退役士兵就业安置工作的开展办法的公告》（津退役军人局发[2023]19号）的要求并结合我区实质上，具体安排在事业编制岗位的比例为百分之50。

三、选岗办法

区退役军人事务局召开选岗会议，按照服役量化评分排序情

况，退役士兵和退出消防员按成绩从高到低的顺序依次在候选单位和岗位中进行选择。

如产生2名或者以上退役士兵成绩一样，则根据下列顺序依次确定排名先后：1、服役时间（消防员从事消防工作年限）长的；2、受奖励级别高的；3、奖励次数多的；4、学历高的。

四、有关待遇

政府指令性安置的退役士兵和退出消防员，选择事业单位的，按接收单位工资制度执行。选择区属国有企业的，执行企业现行薪酬制度。

由政府具体安排工作退役士兵和退出消防员在待具体安排工作这个时间段根据有关规定逐月发给生活补助，并为其办理城镇职工基本养老保险和城镇职工基本医疗保险。

五、有关政策

（一）放弃具体安排工作待遇的，按政策发放一次性就业补助金。

退役时选择由政府具体安排工作的退役士兵和退出消防员回到地方后又放弃具体安排工作待遇的，在确认选岗前可以向区退役军人事务局提出书面申请，允许灵活就业。按退役士兵和退出消防员在部队选择自主就业应领取的一次性退役金和地方一次性经济补助之和的百分之80，发给一次性就业补助金（需扣除退役时领取的转业费）。

（二）对没有按规定选岗的，由区退役军人事务局出具告知书督促。明确其无正当理由且超越告知书规定办理时限15个工作日的，由区退役军人事务局在剩下岗位内指定接收安置单位。

（三）无正当理由超越办理时限的，默认为放弃安置工作待遇。由政府具体安排工作退役士兵和退出消防员的接收单位定下来以后，应按规定办理报到入职等手续。无正当理由超越办理时限的，按规定默认为放弃具体安排工作待遇。

六、几点要求

（一）真真切切提升政治所站的位置。积极稳妥做好由政府具体安排退役士兵和退出消防员安置工作是一项政治任务是支持国防和军队建设的重要措施，各个主管部门要统一思想，提升认识，提高“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，仔细履职尽责，强化责任担当，真真切切把这项工作做实做细做好。

（二）仔细做好协调配合。区退役军人事务局要仔细做好组织协调推动，依法依规开展退役士兵和退出消防员安置工作；区委编办要按照我区情况及时提供事业单位和编制；区国资委要协调区属国有企业提供工作岗位；接收退役士兵和退出消防员的相关单位要积极落实岗位和待遇；区人力社保局和担负接收任务的事业单位要积极配合，共同做好备案工作。

（三）持续跟踪检查督导。区退役军人事务局要坚持问题导向和目标导向，密切跟踪检查安置工作进度，全面掌握并熟悉待遇落实情况，对实质上的困难严格检查督导，发现问题及时整改，保证安置工作获取实效。

本开展意见适用于 8月1日后退产生役由政府具体安排工作的退役士兵和退出消防员

2023消防员退出安置政策？

为做好由政府具体安排工作退役士兵和退出消防员的安置工作，按照《中华人民共和国兵役法》《退役士兵安置规定》《有关印发天津有关加强由政府具体安排工作退役士兵就业安置工作的开展办法的公告》（津退役军人局发[2023]19号）等政策规定，结合静海实质上，制定以下开展意见。

    一、详细指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为详细指导，深入贯彻落实党的十九届四中全会精神和习近平总书记有关退役军人工作系列重要批示指示精神，仔细落实国家对满足政府具体安排工作条件退役士兵安置的各项政策和《有关印发天津有关加强由政府具体安排工作退役士兵就业安置工作的开展办法的公告》（津退役军人局发[2023]19号）要求，坚持“公正、公平、公开”的原则，采用服役表现量化积分作为政府具体安排工作排序选岗的办法，完成由政府具体安排工作退役士兵和退出消防员的安置工作。

二、安置原则

全面落实“阳光安置”制度，坚持公开、公正、公平的原则，做到就业岗位、积分排名、选岗结果公开透明。根据《有关印发天津有关加强由政府具体安排工作退役士兵就业安置工作的开展办法的公告》（津退役军人局发[2023]19号）的要求并结合我区实质上，具体安排在事业编制岗位的比例为百分之50。

三、选岗办法

区退役军人事务局召开选岗会议，按照服役量化评分排序情

况，退役士兵和退出消防员按成绩从高到低的顺序依次在候选单位和岗位中进行选择。

如产生2名或者以上退役士兵成绩一样，则根据下列顺序依次确定排名先后：1、服役时间（消防员从事消防工作年限）长的；2、受奖励级别高的；3、奖励次数多的；4、学历高的。

四、有关待遇

政府指令性安置的退役士兵和退出消防员，选择事业单位的，按接收单位工资制度执行。选择区属国有企业的，执行企业现行薪酬制度。

由政府具体安排工作退役士兵和退出消防员在待具体安排工作这个时间段根据有关规定逐月发给生活补助，并为其办理城镇职工基本养老保险和城镇职工基本医疗保险。

五、有关政策

（一）放弃具体安排工作待遇的，按政策发放一次性就业补助金。

退役时选择由政府具体安排工作的退役士兵和退出消防员回到地方后又放弃具体安排工作待遇的，在确认选岗前可以向区退役军人事务局提出书面申请，允许灵活就业。按退役士兵和退出消防员在部队选择自主就业应领取的一次性退役金和地方一次性经济补助之和的百分之80，发给一次性就业补助金（需扣除退役时领取的转业费）。

（二）对没有按规定选岗的，由区退役军人事务局出具告知书督促。明确其无正当理由且超越告知书规定办理时限15个工作日的，由区退役军人事务局在剩下岗位内指定接收安置单位。

（三）无正当理由超越办理时限的，默认为放弃安置工作待遇。由政府具体安排工作退役士兵和退出消防员的接收单位定下来以后，应按规定办理报到入职等手续。无正当理由超越办理时限的，按规定默认为放弃具体安排工作待遇。

六、几点要求

（一）真真切切提升政治所站的位置。积极稳妥做好由政府具体安排退役士兵和退出消防员安置工作是一项政治任务是支持国防和军队建设的重要措施，各个主管部门要统一思想，提升认识，提高“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，仔细履职尽责，强化责任担当，真真切切把这项工作做实做细做好。

（二）仔细做好协调配合。区退役军人事务局要仔细做好组织协调推动，依法依规开展退役士兵和退出消防员安置工作；区委编办要按照我区情况及时提供事业单位和编制；区国资委要协调区属国有企业提供工作岗位；接收退役士兵和退出消防员的相关单位要积极落实岗位和待遇；区人力社保局和担负接收任务的事业单位要积极配合，共同做好备案工作。

（三）持续跟踪检查督导。区退役军人事务局要坚持问题导向和目标导向，密切跟踪检查安置工作进度，全面掌握并熟悉待遇落实情况，对实质上的困难严格检查督导，发现问题及时整改，保证安置工作获取实效。

本开展意见适用于 8月1日后退产生役由政府具体安排工作的退役士兵和退出消防员

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