辞职后编制还在吗，事业单位三定方案是什么啊

辞职后编制还在吗？

辞职后现单位的编制不可以保留。要是你能考取其他区的有编制岗位是可以取得编制的。不管考试成功或失败，只要你辞职了，你目前单位你原来的编制都是不可以继续保留的。事业单位的在编人员可按法律规定的程序离职。各个省份有对应的事业单位聘用合同制办法。

事业单位辞职后编制不能保留。

事业单位人员辞职经批准后，编办就可以予以除编，个人编制不会予以保留，这说明了不可以再是事业单位人员，个人同单位完全脱钩了。空出的编制会通过调入或者招聘的方法补充人员。因为这个原因，从批准辞职时间启动，个人事业编制就没有了。

用工单位岗位编制在一定时期是不变的，岗位编制不会因为员工辞职而减少

事业单位三定方案是什么啊？

事业单位三定方案是编办的文件是对一个事业单位的界定。三定即确定机构职责，确定编制，确定领导职数。那就是三定，通过三定方案，明确了一个事业单位的架构。

单位的工作职能明确了，人员数量明确了，领导级别和职数明确了，三定方案出台后，单位就根据这个规定进行组织建设，并根据职能工作履职。

事业单位三定方案是对事业单位的主要职责、内设机构、人员编制及领导职数等三大内容进行确定。

三定详细是指：定机构、定职能、定编制。

三定方案是具有一定法律效力的规范性文件是事业单位的居民身份证、户口簿。

一是定机构，就是确定行使职责的部门，涵盖机构名称、机构性质、经费来源。

二是定职能，就是规定这个单位是干什么，有哪些详细职能。

三是定编制是确定单位的编制数还有领导职数。

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