条件请看下方具体内容,1、年限要求,具备本科学历或获取硕士学位,获取一级教师职称并聘请任职一级教师5年(一部分地区要求6年)。
2、业务考查近5年来至少有2学年获优秀等次、年考查一定要为合格,3、班主任工作经历,任现职以来担任班主任满3年以上;或任现职以来担负其他学生管理工作满5年以上。
中小学正高级职称评审条件为晋升高级职称,应具备本专业或相近专业本科以上学历,晋升正高级职称,须担任副高级职称满5年以上;需具备对应的专业能力,艺术专业须通专业考试。
城镇中小学教师原则上要有1年以上在薄弱学校或农村学校从事教学工作具体经历。
申报中学教师职务人员的学历、资历要求:
1、研究生毕业后第二年、本科毕业后任教五年以上并任中学二级教师四年以上、大专毕业后任教七年以上并任中学二级教师四年以上,可以申报中学一级教师职务。
2、博士研究生毕业后第二年、研究生毕业后任教六年以上并任中学一级教师五年以上、本科毕业后任教十年以上并任中学一级教师五年以上、大专毕业后任教十五年以上并任中学一级教师八年以上,可以申报中学高级教师职务。
3、申报教育教学管理专业人才员(中层以上职务)除满足上面说的条件外,还需从事教学工作满五年,并专职从事教育教学管理工作满五年。
4、小评中高:
⑴博士研究生毕业后第二年;⑵本科或研究生毕业后,获取小学高级教师职务任职资格满五年;⑶具备专科学历,从事小学教学工作满二十年,获取小学高级教师职务任职资格满五年;⑷申报教育教学管理专业人才员(校级干部)除满足上面说的条件外,还需累计从事教育教学管理工作满十年。
中小学高级教师需条件.业绩条件是三项,能力方面是十项。
第一条 申报中小学高级教师职称人员,须满足下方罗列出来的学历、聘请任职年限条件之一:
(一)博士研究生毕业并获博士学位,获取一级教师职称并聘请任职一级教师2年以上;
(二)研究生毕业并获硕士学位,获取一级教师职称并聘请任职一级教师4年以上;
(三)具备本科学历或获取硕士学位,获取一级教师职称并聘请任职一级教师6年以上;
(四)具备大专学历,在幼儿园、小学、初中任教,获取一级教师职称并聘请任职一级教师8年以上。具备规定学历层次,其特殊专业不符合相关规定和要求,聘请任职年限达到对应要求,可破格申报高级教师。
不具备规定学历层次,获取一级教师职称并聘请任职一级教师8年以上,可破格申报高级教师。
(五)乡镇中心校从事中小学教研工作的人员申报高级教师及以下职务,应具备大专或者以上学历,聘请任职年限达到对应要求;其他从事中小学教研工作的人员,应具备本科或者以上学历或获取硕士学位,聘请任职年限达到对应要求。
第二条 申报中小学高级教师职称人员,须满足下方罗列出来的能力和经历要求:
(一)专业知识和能力。具有本学科坚实的理论基础、学科学教育学专业素养;掌握并熟悉现代教育技术,并在教学中熟练运用;教学经验丰富、业绩突出,形成一定的教学特色。
(二)教育教学工作量完成情况。完成教育部门规定的教育教学工作量,中小学教师每学年完成教学工作量很多于320课时;兼任管理工作的教师很多于专任教师的1/2,且每学年听课、评课很多于60节;规模很大学校校长每学年听课、评课很多于60节;规模少于12个教学班的学校校长每学年任课很多于120课时,且每学年听课、评课很多于40节。因课程计划、学校性质、规模等原因而课时偏少的学科,任课教师须有其他与教育教学相关的工作量作为补充。
幼儿园教师每学年教学工作量很多于180课时;兼任管理工作的教师很多于专任教师的1/2,且每学年听课、评课很多于40节;规模很大幼儿园园长每学年听课、评课很多于40节;规模少于8个班的幼儿园园长每学年任课很多于80课时,且每学年听课、评课很多于30节。
职业中学专业课教师可以熟练掌握并熟悉一门专业技能,取得人力资源与社会保证部门颁发的高级或者以上职业技能资格证书,独立担负一门专业技术课的理论教学和对学生的实习实训详细指导任务,专业课教师每学年很多于320课时。
特殊教育学校教师每学年教学工作量很多于240课时,兼任管理工作的教师很多于专任教师的1/2,且每学年听课、评课很多于50节。
教研人员应有丰富的教学经验。系统担负并且按要求保质保量的完成1门学科的教学详细指导和教学研究任务。每学年要有计划地深入学校详细指导教学,市、县教研员听课、评课很多于60节,省教研员很多于40节。
(三)教学经历。胜任本学科各级段的教学工作,任现职以来,可以按照学科特点和学校实质上进行本学科的循环教学。或担任过3届毕业班的教学工作。(校长、教研员可不作要求)
(四)学生管理。可以按照学生的身心发展规律,有效进行班级(团队Team)管理和思想教育,积极引导学生健康成长。教师任现职以来,担任班主任满3年以上(博士研究生要求2年);或任现职以来担负其他学生管理工作满5年以上(博士研究生要求4年),教书育人成效显著,自己在学生管理工作方面受到过校级或上级部门表彰2次。校长申报“教育管理”专业须担任校长满3年以上。(教研员可不作要求)
(五)教学效果。教师是学校的教学骨干,学生满意度高,同行评价好。每学年讲授校级示范课、观摩课或研讨课等公开课1次,或开展学科专题讲座1次。教育教学观念利于学生终身发展,所教学生课业负担轻,教学效果突出。近5年来至少有2学年教学效果评估获优秀等次。
校长办学观念先进、效果都非常不错,任现职以来单位持续发展良好。在学校管理、教育教学改革、课程建设、教师专业发展、质量提高、发展素质教育等方面成效显著,综合评价在同一类型中小学校中位居前列(市属学校要求在本市范围,县(区)属学校要求在本县(区)范围,乡镇及以下学校要求在乡镇范围),受到对应教育行政部门认可。
教研员任现职以来,能很好地组织开展本区域教育教学研究工作,所在区域学科校本等教研工作普及率高,得到教师的认可,经单位统一具体安排,所详细指导的教师获取优异成绩。
(六)教科研工作。教师具有很强的教科研能力,在课程建设、教学创新等方面获取显著成果。可以仔细进行教学反思,每学期撰写1篇以上,经学校或者以上部门领导组织评价并认可的教学心得、案例或教科研论文,具有非常高的学术水平,在单位举行的学术活动中交流并荣获奖励。或者主持过1项校本科研项目,经学校或业务主管该项目的部门认定,该研究成果在教育教学实践中获取良好效果。
城市学校校长主持完成市级教科研课题,农村学校校长主持完成县级教科研课题。市级以上教研员主持完成省级教科研课题,县级教研员主持完成市级教科研课题,乡镇中心校教研员主持完成县级教科研课题。
(七)素质教育与课程改革。积极发展素质教育,重视培养学生的创新精神、实践能力和社会责任感,在教学中面向我们全体学生,发挥学生特长,促进学生全面发展,获取突出成绩,具有优秀的经验总结或案例材料等。
教师积极落实课程改革精神,可以结合学科特点详细指导学生开展综合实践活动,为学生开设对应的校本课程、专题知识讲座或社团等课外活动。
校长所在学校积极推动课程、课堂教学改革,开展综合实践活动,发展素质教育。积非常学生开设对应的校本课程、组织社团或举行专题知识讲座等活动提供条件。
教研员在研究和逐步递次推动素质教育方面,积极规划、组织和详细指导区域学科学教育学开展、教学研究、培训工作,组织区域性的教师培训、经验交流、教学研讨、课堂示范、学术年会等活动,促进教师专业水平提升,成效显著,有优秀的经验总结或案例材料。
(八)示范引领。教师积极发挥传帮带作用,经单位统一具体安排,结对培养青年教师,共同达到专业成长。所培养、详细指导的2名青年教师在教育教学工作方面受到县级或者以上教育行政部门表彰。
校长在学校管理、教育教学改革、课程建设、教师专业发展、质量提高、发展素质教育、家庭教育引导工作等方面成效显著,综合评价在同一类型中小学校中位居前列(市属学校要求在本市范围,县(区)属学校要求在本县(区)范围,乡镇及以下学校要求在乡镇范围),受到对应教育行政部门表彰。
教研员经单位统一具体安排,有计划地深入学校调查研究和详细指导教学,可以反映研究深度和个人业务特色,在本地区具有一定的学术影响力,详细指导的2所基层学校学科学教育育教学质量效果都非常不错,取得县级或者以上教育行政部门表彰。
教研员经单位统一具体安排,有计划地深入学校调查研究和详细指导教学,可以反映研究深度和个人业务特色,在本地区具有一定的学术影响力,详细指导的2所基层学校学科学教育育教学质量效果都非常不错,取得县级或者以上教育行政部门表彰。
(九)支教。根据国家相关要求和教育行政部门具体安排,城镇中小学教师须有当地教育行政部门认可的在农村学校或薄弱学校任教、支教满1年以上具体经历。(申报当年年底男满55周岁、女满50周岁的教师或特殊教育学校、工读学校和民办学校的教师可不作要求)
一、学历及资历条件
1.具备博士学位后,并受聘一级教师岗位满2年。
2.具备硕士学位后,本科毕业学历后,并受聘一级教师岗位满5年。
3.具备大专毕业学历后,并在小学、初中受聘一级教师岗位满5年(40周岁以下须具备本科毕业学历)。
二、能力条件
1.按照所教学段学生思想实质上,能有效进行思想道德教育,教书育人成果比较突出。
2.对所教学科具有坚实的理论基础、专业知识和专业技能,教育教学经验丰富,业绩显著,形成一定特色。能熟练应用信息技术等先进教学手段进行教学,撰写一篇非常高水平的反映本学科发展变动的行动报告或教育叙事。
3.完成规定的教育教学任务,工作量饱满。这当中,校长授课时数很多于本校考生科专任教师教学工作量的三分之一。担任学校中层管理干部的教师,授课时数很多于本校考生科专任教师教学工作量的二分之一。
4.从教以来,担任班主任等工作3年以上(这当中任现职以来1年以上),并胜任该项工作。
5.在详细指导青年教师方面发挥了重要作用,获取了明显成效。积极参与校本培训、校本教研活动。基本任期内,每学期听课详细指导及主持研讨很多于6节(次),每学期开设校内公开课很多于1节(次)。基本任期内开设校际公开示范课很多于2次,且获好评;任现职以来,所一对一辅导的教师在县级以上教育部门举行的高质量课等各种学科学教育学类评比活动中,获省级三等奖或市级二等奖或县级一等奖(乡村教师为县级三等奖)以上。
6.申报当年参与由市级以上教育部门领导组织的考评课达到良好等次以上。
7.城镇教师,须具有在乡村学校或薄弱学校任教2年以上具体经历。
一、申报中学一级教师资格
应具备下方罗列出来的条件之一:1、取得硕士学位,从事教育教学满3年(本科毕业先工作后获取硕士学位满1年,累计满3年),经考查合格,可认定中学一级教师资格。2、本科毕业后,受聘中学二级教师职务满4年。3、大专毕业后,受聘中学二级教师职务满5年。4、获取教师《专业合格证书》(仅限于农村教师)、《大学专科专业证书》,这当中学二级教师任期比具备本科、专科学历的对应延长1年。
二、申报小学高级教师资格,应具备下方罗列出来的条件之一:
1、取得硕士学位后,试用期满,经考查合格,可认定小学高级教师资格。 2、本科毕业后,受聘小学一级教师职务满1年。 3、大专毕业后,受聘小学一级教师职务满5年。 4、中师毕业后,受聘小学一级教师职务满7年。 5、获取教师《专业合格证书》(仅限于农村教师)、《大学专科专业证书》,其小学一级教师任期比具备本科、专科学历的对应延长1年。
三、中师毕业后,受聘小学二级教师职务满3年,可申报小学一级教师资格。
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