结构化面试答非所问能过吗，要去律所面试了一般都会提什么问题呢

结构化面试答非所问能过吗？

1. 结论：不可以。

2. 原因：结构化面试是一种针对特定职位的考查方法，他的主要作用是通过一系列设计好的问题，了解应聘者的能力、背景、经验还有工作风格等。假设应聘者不根据问题的要求回答，就算回答了其他方面的主要内容，也没办法充分展示自己是不是合适这个职位。因为这个原因，答非所问不可以过结构化面试。

3. 内容延伸：结构化面试一般采取开放性问题和行为面试法，通过详细具体经历描述和行为表现，评估应聘者的能力和素质。回答问题时，应聘者要注意回答问题的核心部分，一定程度上举例说明，尽可能不要不有关的主要内容，以表现自己的专业性和处理问题的能力。

4. 详细步骤：在面试前应准备充分，了解该公司和职位的基本信息，并针对职位要求和自己经历做好准备。在面试时，认真听问题，理解问题的核心部分，一定程度上询问一下题的细节部分，并尽可能将回答紧跟问题核心展开，用详细具体经历和行为进行说明。若不知道问题的核心部分，需要一定程度上请求面试官作进一步解释，以便更好地回答问题。

能

各位考生没有必要太担心结构化答不好就可以通不过考试，面试是综合学员各方面的表现来打分的。结构化作为第一关，也被称之为预热环节，不少学员在回答问题时都会很慌张，毕竟这是刚刚进入陌生环境，考官们也会相对理解，故此，对各位考生的要求也不会特别高

要去律所面试了，大多数情况下都会提什么问题？

1、家庭详细情况（可能是想清楚能不能提供经济支持以度过实习期）

2、为什么要选择律师这个职业？对律师这个职业有什么不一样的看法？

3、在实习期内有哪些打算？如何为日后执业做准备？

4、在上段实习中主要做了什么工作？（这部分简历中大多数情况下都会写，故此，需熟悉简历）

5、在上段实习中与同事当中关系处得怎么样？

6、为什么要回宁波，不留在杭州发展？

7、可能会有整整一周都在立案的情况，有没有可能接受？

8、毕业论文的研究方向是什么？

9、有志于做哪方面业务？

10、现居地在什么地方？上班用什么交通工具？

11、是否有考研和考公的打算？

12、是否有男女朋友？

13、其他简历上写到的主要内容，涵盖但不限于校内活动、所学课程、绩点、兴趣爱好等

1.看你的司法考试成绩单.

2.问你是哪所大学毕业的.

3.问你的以往的工作和学习经历.

4.问你的家里人有无一定的社会影响.

5.问一部分专业问题,看你的表达和处理能力.

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