在超市做会计怎么样，超市内账会计一般每月做什么工作

在超市做财务，大多数情况下需联系国税局和地税局。超市属于兼营业务出现不少的地方，同时有缴纳营业税和增值税的商品。还有免税商品。超市大多数情况下的会计没有双休，核算成本工作量大，比较辛苦。待遇还不错

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确认收入。查看超市的收银系统，和收款出纳核对一下，本月的收入是多少。核对正确后，做账完全就能够了。

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确认成本。可以通过收银系统，查看本月销售的货物的数量是多少、成本是多少。同时盘点一下仓库和柜台的实物。没有差异，确认成本做账。

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统计公司平日开支的费用、工资等等。审查核验各项单据，正确后登帐。

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月末计提摊销房租、固定资产折旧，编制凭证。

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全部的凭证做完后，再复核一下、现金、银行存款、存货、和往来余额是不是正确。假设没有差异，本月的帐可以结账出报表。

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编制出本月的营业报表、和资产负债表，交给老板查看。假设有能力和时间，可以做一下本月的财务分析。

超市会计也分不一样岗位是总账还是商品，不一样岗位要求不一样的，总账好点，商品就烦琐了。

1、每天核对出纳上交的现金缴款单和内部收款收据金额是不是同同期的店面销售收入完全一样并编制记帐凭证。

2、按照采购入库单据编制凭证并登记库存商品明细帐；

3、按照汇总的销售出库商品明细表结转出库商品成本并编制记帐凭证；

4、编制平日费用报销凭证；

5、银行对帐；

6、编制财务报表和税务报表。主要平日项目就这些。

第一财务岗位不少，有会计岗位，有出纳岗位，有成本岗位，有应收岗位，也有应付岗位等等；

大型的超市会计岗位大多数情况下设置比较齐全，各个岗位职责显而易见，因为这个原因出纳岗位，只做现金的收支，银行存款的支付，现金日记账，银行存款日记账的登记；没啥锻炼机会和业务提高填土前途；小的超市的人员很少，一人多岗，出纳既要做出纳的工作，还需要做会计的工作等等，有锻炼的机会和提高的机会

超市出纳没有前途,

因为实际上小超市根本就没什么发展空间,超市的业务大多数情况下的出纳都可以干,根本就不可以算是真正的会计。

没有前途，出纳只是管现金银行流水罢了，可以作为过度阶段，应该继续学习

内帐会计的详细账务处理请看下方具体内容：

1，先把公司全部资产做一个彻底的盘点，没有入帐的重新入帐，对外的应收款也要清算，应付款要列清，有单的按单做帐，没有的，请经手人或你们老板签字证明入帐。

2，因为内账是内部管理的，故此，全部单据都要做。外账是应付税务局一类的，账是“做”出来的，可以选择单据和制单据。不少做两套账的是做内账顾不了外账，做外账顾不了内账。 可以告诉你一个很简单达到内外账方式：先做外账，外账凭证打两份，这当中一份做内账附件，这样查内账就比较容易找到原始凭证。

3，内帐是按照企业实质上出现的业务来做帐。 将“收入－成本－费用＝利润”的公式进行变形，确认收入和费用后，人为确定一个利润比例，由此计算利润数字，然后倒算成本数字。 这样，通过人为调节，可以使企业的利润保持在一个企业需的水平上。

4，大多数情况下内帐，都只做费用和应收应付款。有的时候，也要计算成本。 费用：可以按照企业自己需进行分科目，再按照平日间出现的费用，进明明细分类。 应收和应付可以编制一张表格。每月收到多少，付出多少。 内账大多数情况下也是和平日间做外账时一样，有关的费用纪录写入有关的明细科目。 不过要根据老板的要求来设置明细科目，可以不和外帐一样。

5，内账是按照管理者的需来做的，按照出现的每一笔业务来真实反映企业经营关况账务处理。 只是在处理上没有既然如此那，正规化，有不少业务都是可以灵活处理的，例如说费用的这个时间段归集，分摊这个时间段，科目标设置等，都可按自己或是领导者的意见去处理。 外帐是应付税务部门检查的，完全按帐记。如开多少票，就做多少销售，发票入帐的全是正规发票，没有白条，白条在内帐记。要注意税务、银行、劳动部门、统计部门的数据关系。要合法合规。