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2021高级会计师职称百度云网课视频课件

时间:2020-10-04 09:24来源:2021高级会计考试作者:百度网盘课程下载 点击: 加载中..
高级会计视频
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适合地区: 高级会计师(全国通用)

课程文件: MP4视频,word讲义,word练习题,模拟试卷
 
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高级会计师考试须知:

高级会计职称考试科目:高级会计实务
高级会计职称报名时间:3月
高级会计职称报名入口:http://kzp.mof.gov.cn/index.jsp
高级会计职称考试时间:9月中旬
高级会计职称查分时间:10月底

高级会计师薪资及行业前景:

高级会计师是财会行业的顶层,大型的企业及机构都需要有一个高级且有经验的财务人员,市场行业需求大

岗位:
高级会计低岗位是会计主管或会计经理等中层财会岗位,能力强则可胜任财务总监,首席财务官等高管职位

薪资:
各地一二三线城市各有差异,低月薪10000,能进入上市公司或大型企业月薪能到3-10W,能力强的高级会计已经可以触及天花板,年限几百万都能实现

高级会计师课程讲义资料:


  3.经营环境分析★
经营环境因素 阐释
竞争性定位分析 划分战略群组,同一战略群组内的企业向相似的顾客群销售相似的产品
竞争对手分析 目的是帮助企业建立自己的竞争优势,包括价格、产品范围、制造质量、服务水平等
消费者分析 消费细分、消费动机、消费者未满足的需求
融资者分析 企业战略实施过程中能否顺利获取所需资源的关键因素,需分析抵押条件、支付记录、贷款条件、贷款额度等
劳动力市场状况分析 企业能否在劳动力市场上雇用到合适人员主要取决于企业信誉、就业形势、专业人员的可获得性
 
 
  (二)内部环境分析——优势与劣势分析
  1.企业资源分析★
因素 相关说明
有形资源 有形资源是指可见的、能用货币直接计量的资源,主要包括物质资源财务资源。物质资源包括企业的厂房、设备、原材料等。财务资源包括资本、现金、有价证券等
无形资源 无形资源是指企业长期积累的、没有实物形态的、甚至无法用货币精确度量的资源。主要包括技术资源(如专有技术、专利权等)、商誉资源(如品牌、企业形象等)和文化资源(如企业文化、企业凝聚力、企业经验等)
人力资源 人力资源是指组织成员向组织提供的技能、知识经验和决策能力。它是组织为重要的资源。其分析侧重于人的价值研究,强调以某种代价所获得的能力和技能的价值
 
  【提示】企业内部资源条件决定企业能否和如何有效利用外部环境提供的机会并消除可能的威胁,从而获得持久的竞争优势。在战略分析中,企业应该全面分析和评估内部资源的构成、数量和特点,识别企业在资源禀赋(要素禀赋)方面的优势和劣势。

高级会计课件视频百度云截图:

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