西宁事业单位考试地点有哪些，西宁市事业单位报名时间表-华宇考试网

西宁事业单位考试地址位置有什么？

青海2023事业单位公开招聘工作人员西宁市城东区、城中区、城西区、城北区考区注意事项

请学员仔细查看个人准考证中的考点信息，认真确认考点地点位置，学员一定于考试前亲自去各自所在的考点熟悉交通路线。

一是西宁市南川东路小学，地点位置：西宁市城中区南川东路108号；西宁市南川东路第二小学，地点位置：西宁市城中区南川东路附31号，西宁市南川西路小学，地点位置：西宁市城中区南川西路82号。二是西宁市玉井巷小学，地点位置：西宁市城中区观门街1号；西宁市水井巷小学，地点位置：西宁市城中区南山路

因西宁市城北区考点数量有限，部分报考西宁市城北区考区学员分流至西宁市城东区考区、西宁市城中区考区、西宁市城西区考区，请学员参临近考试前一定认真核对准考证考区、考点信息，以准考证详细考试科目时间及考点信息为准参与考试。

西宁市事业单位报名时间？

网上报名时间： 4月6日9时-4月10日18时

网络在线更改信息时间： 4月6日9时-4月12日18时

网络在线资格审查核验时间： 4月6日9时-4月13日18时

网上缴费时间： 4月6日9时-13日23：30分

网上调剂时间： 4月14日9时-14日18时

青海事业编招聘流程？

1、个人报名：报名人员登陆指定的报名平台（各地人事考试信息网），在内容框中填写并提交有关个人信息资料，以后一次填写自动替换前一次填写信息，报名资格一经招聘单位初审通过，不可以修改，报名与考试时使用的居民身份证一定要完全一样（部分省市采用现场报名）；

2、单位初审：招聘单位指定专人负责资格初审工作，在报名时间内查看本单位的网络在线报名情况，按照应聘人员提交的信息资料，对前一天的报名人员进行资格初审，并进行网上在线发布初审结果，网络在线报名时间内，招聘单位会发布咨询电话号码并具体安排专人值班，提供咨询服务，对通过资格初审的人员，招聘单位应留存应聘人员的报名信息，精选整理提供资格审核查验；

3、在线缴费：通过资格初审的人员，要于规定日期前在线登录当地人事考试信息网，进行在线缴费，超过规定要求的时间不办理在线缴费手续的，视同放弃，成功的缴纳了本次费用后，下载电子版进行打印各自不同的表格和准考证；

4、资格审核查验：事业单位公开招聘工作人员的资格审核查验工作，贯穿招聘工作的整个过程，进入面试的应聘人员，在面试人员名单确定后面，必须按照招聘信息发布的要求，向招聘单位提交自己有关证明材料，获取面试资格的应聘人员在面试前3天还是没有向招聘单位提交相关材料的，则默认为弃权，经审核查验不具备考试报名条件的，经主管机关核准后，取消其面试资格，因弃权或取消资格导致的空缺，按笔试考试成绩依次递补；

5、笔试考试：考试采取百分制计算应聘人员的成绩，笔试考试设定低及格成绩分数，由省事业单位公开招聘主管机关按照应聘人员数量和考试情况确；

6、面试：面试在事业单位公开招聘主管机关的详细指导下，由招聘单位或其主管该项目的部门按备案的面试方案组织开展，面试方案的备案可以在面试前一周完成，达到笔试考试及格成绩分数的应聘人员，按照招聘计划和招聘岗位由高分到低分按比例依次确定面试人选，面试人选定下来以后，由招聘单位张-榜发布并公告自己，面试结束后，按笔试考试成绩和面试成绩计算应聘人员考试总成绩，按照考试总成绩，确定进入考查体检范围人选；

7、考查体检：根据招聘岗位，按照应聘人员考试总成绩，由高分到低分确定确定进入考查体检范围人选，并依次等额组织进行考查体检，同一招聘计划应聘人员产生总成绩并列的，则按笔试考试成绩由高分到低分确定人选，对考查、体检不合格人员导致的空缺，可从其他进入同一岗位考查范围的人员中依次等额递补，按照实质上需，既可先进行考查也可以先组织体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定，考查小组要从客观实际出发，全面、客观、公正地评价被考查对象，并写出书面考查意见，考查、体检工作由招聘单位或其主管该项目的部门负责组织开展；

8、签署聘用合同：经考试、考查、体检合格的拟聘用人员，公示7日无异议的，由聘用单位或其主管该项目的部门提出聘用意见，报人事厅备案，满足聘用条件的，由人事厅发放事业单位招聘人员公告书，凭此公告书办理改变、派遣等有关手续，双方按规定签署聘用合同，确立人事关系，受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同，试用期大多数情况下不能超出3个月，情况特殊的，可以延长，但长不可以超越6个月，受聘人员为大中专应届生（含找工作期间限内）的，试用期可以延长至12个月；

9、监督检查：为保证招聘工作的公正性，招聘单位要大限度地实行政务公开，及时面向社会发布招聘工作的进展情况，做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会和群众的监督，事业单位公开招聘主管机关将积极配合纪检、监察部门，加强对公开招聘工作的监督检查，对在公开招聘途中弄虚作假、营私舞弊的，严肃查处，坚决纠偏，对违反公开招聘纪律的应聘人员，取消考试或聘用资格；对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予对应处分。