2023沈阳的教师招聘需要什么条件，郑州的公办教师招聘要求高吗-华宇考试网

2023沈阳的教师招聘需什么条件？

2023沈阳的教师招聘条件要求

2.具有本科或者以上学历。

3.满足应聘岗位的专业条件，所学专业与申报学科对口。

这当中，全日制本科毕业生，除音乐和美术学科外，要求一定要是师范教育专业。

全日制研究生，要求本硕专业完全一样，且本科一定要为师范教育专业。

4.具有对应的教师资格证书，还教师资格证种类和任教学科均与申报学科对口。学前岗位须获取幼儿园教师资格证;小学岗位须获取小学或初中或高中或中职教师资格证;初中岗位须获取初中或高中或中职教师资格证;高中、中职岗位须获取高中或中职教师资格证。

5.身心健康，具有满足国家和行业规定并能坚持正常工作的年龄和身体条件。

6. 9月1日前获取毕业证、学位证、教师资格证。

7.已被事业单位或公务员单位录取的，已与详细单位签署定向或委培协议的，不接受报名。

8.满足详细招聘岗位所需的其他要求。

郑州的公办教师招聘要求？

郑州教师招聘报考条件：（详细要求以当地招聘考试简章为准）

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法，作风正派，有事业心，服从组织分配;

3.年龄在18周岁或者以上(1999年5月21日及之前出生)，35周岁及以下(1981年5月22日及以后出生);博士研究生学历学位或者以上或获取副高级专业技术职务任职资格的，还有定向招聘村两委干部岗位和定向招聘少数民族乡村医生、“双语人才”的报考人员年龄在40周岁及以下(1976年5月22日及以后出生);获取正高级专业技术职务任职资格的年龄可放宽到45周岁及以下(1971年5月22日及以后出生);

4.具有国家承认的学历(本《开展方案》及职位表中学历方面的要求明确为“全日制普通高等学校”的，均不含同等级或者以上的非全日制普通高等学校学历)，并具备招聘岗位所规定的其他资格条件;

5.身体条件满足国人部发〔2023〕1号、人社部发〔2023〕19号、人社部发〔2023〕82号、人社部发〔2023〕58号还有我省的相关规定等有关文件相关要求及规定体检合格标准;

6.定向到市(州)、县(市、区、特区)、乡(镇)的2023届毕业生，只可以报考所定向的市(州)、县(市、区、特区)、乡(镇)岗位。

有下方罗列出来的情形之一者不可以报考：

1.受过党纪、行政处分暂时还没有解除处分的;曾被开除公职或被辞退没有5年的人员;

2.受刑事处分并在服刑这个时间段的;曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;

3.有违法违纪嫌疑已经在接受组织审核查验的;

4.“农村义务教育阶段教师特设岗位计划”人员结束 5月31日服务期没有一届的，还有参与 “农村义务教育阶段教师特设岗位计划”已签约的人员;

5.已招聘考试聘用到事业单位试用期(见习期)没有的事业单位工作人员;

6.已招聘考试录用到机关和参照公务员法管理事业单位工作没有低服务年限的公务员(含选调生)、参照公务员法管理事业单位工作人员;

7.机关(参公)、事业单位在职在编工作人员报考未征得所在单位及其主管该项目的部门、县级或者以上组织、人社部门同意报考意见的;

8.结束 5月21日在读的全日制非2023届毕业生;

9.不满足招聘岗位想求的有关资格条件的;

10.黔东南州人事考试不良诚信记录人员;

11.有法律、法规规定不可以聘用为事业单位工作人员的其他情形的。

普宁市教师招聘面试比例是1:1吗？

您好，很高兴为您解答！

普宁市教师招聘面试比例是1:1。详细招聘公告信息（来源：普宁市公开招聘100名教师公告信息）节选请看下方具体内容：

五、考试

考试涵盖笔试考试和面试。

(一)笔试考试。笔试考试的有关工作按《广东事业单位公开招聘人员笔试考试工作规范(试行)》的相关规定执行。由市人力资源和社会保证局、市教育局统一组织，统一出题制卷，统一考试时间。考务工作由市人力资源和社会保证局、市教育局会同相关单位开展。

笔试考试科目：通用能力测试(教育类)，不指定考试用书，卷面满分为150分。

笔试考试内容：从事教师岗位应具备的基本能力与基本素质。

笔试考试时间： 9月30日上午9:30-11:30。

笔试考试地址位置：普宁市城东中学。

笔试考试综合满分及格成绩分数为90分。在及格成绩分数以上的人员中，依各报考类别各学科学教育师报考人员笔试考试综合满分高低顺序，分别按面试人员数量与招聘人员数量1:1的比例确定面试对象。若笔试考试综合满分一样的，则以第1小题成绩高低顺序确定面试对象；若第1小题成绩又一样的，则以第2小题成绩高低顺序确定面试对象，依这种类型推。

若产生某类别某学科学教育师报考人员笔试考试综合满分合格人员数量少于该类别该学科学教育师招聘人员数量，则按实质上合格人员数量确定面试对象。

(二)面试。面试由市人力资源和社会保证局、市教育局统一组织开展。面试的具体内容主要是测试学员的报考动机、语言表达能力、举止仪表与气质等。面试结果分为合格或不合格。若有面试不合格或自愿放弃面试的，在该类别该学科笔试考试综合满分合格人员中按报考人员笔试考试综合满分高低顺序依次递补面试对象。经面试合格者，确定为体检对象。

面试时间、地址位置等详细事项另外单独公告。

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