大学就业推荐表有什么用，就业推荐表很重要吗,填错有影响吗-华宇考试网

大学就业推荐表有哪些用？

大学就业推荐表直接关系毕业生的切身利益

《就业推荐表》是《毕业生双向选择就业推荐表》的简称是学院向用人单位推荐毕业生的书面材料，表中所填内容反映了学生个人信息、考试成绩、奖惩情况、社会实践经历等方面的情况是用人单位选择人才的重要依据，直接关系毕业生的切身利益。

就业推荐表主要涵盖了以下哪些方面：基本情况、学业情况、自己简历、自己特长、爱好、社会表现及社会活动能力、在学校念书奖惩状况、自己就业意愿、学校推荐意见、备注等信息。

毕业生就业推荐表是表达该名学生已经毕业，但是，还没有拿到毕业证是一份相关学生身份学业证明的资料。《就业推荐表》也是学校对毕业生的鉴定证明，比毕业生自己制作的简历，具有权威性和可靠性。故此在未学成毕业的时候，用人单位需查看毕业生的就业推荐表来证实毕业生的学生身份。

就业推荐表非常的重要吗？

就业推荐表是指学校或学院的老师对学生进行课程学习、平日表现、社会实践、专业能力等方面进行评估，对学生的综合素质和专业能力进行推荐的一种表格。这份表格针对学生的就业和升学都拥有一定的帮作用。

在现在的社会背景下，更多的人都选择接受高等教育，竞争压力也越来越大。因为这个原因，不少就业单位将重点考虑应聘者的综合素质和专业能力等方面的因素，而学校出具的就业推荐表可以为学生提供一定的加分机会，增多学生的招聘竞争力。

除开这点就业推荐表还可以为学生提供参与一部分比较高质量的实习、就业推荐会等机会，使其更容易找到适合的就业岗位。

综合上面所说得出所述，就业推荐表在某种程度上是非常的重要的，但并非影响就业和升学为重要的因素之一，其重要性也因学校、专业及就业市场的不一样而异。

就业推荐表针对找工作的人来说很重要。就业推荐表是由一个或多个推荐人为求职者提供的一份推荐信，这当中包含对求职者的评价和推荐，帮求职者提升在雇主心里的形象和竞争力。下面这些内容就是就业推荐表的重要性：

帮增多求职者的信誉度：在求职途中，招聘人员可能会接到多份简历，很难判断求职者的能力和信誉度。这个时候，假设求职者能提供有信誉的推荐人的推荐信，可以为自己增多信誉度和可信度。

提升求职者的竞争力：一份有力的推荐信可以展现求职者的实力和特点，让招聘人员更重视求职者的能力和潜力。在竞争激烈的求职市场中，拥有一个强有力的推荐信能有效的帮求职者取得更好的工作机会。

减轻招聘人员的考虑负担：招聘人员需从很多的简历中找寻合适的人选，因为这个原因需了解每个求职者的能力和特点。假设求职者提供了一个可靠的推荐人推荐，这可以对招聘人员的选择工作起到一定的减轻作用，缩短招聘周期，减轻考虑负担。

证明求职者的优势和实践经验：一份有力的推荐信可以描述求职者的优势和实践经验，展现求职者丰富的工作头脑和良好的团队Team合作能力，为求职者在招聘人员面前打造一个积极的形象。

总而言之，就业推荐表针对求职者来说很重要是一个拓展职业发展的有力工具，在求职市场中起到重要作用。

个人觉得就业推荐表不重要。大学学成毕业的时候签的第一个单位也没有要就业推荐表的。

三方协议只要签过盖了章就生效了，一人对应一份协议书，你没有新的协议书是没办法跟新的公司签的（大学生跟公司签，就业协议书是一定要的）。

你要先和原来的公司毁约，拿到公司方持有的一份就业协议书，然后拿着三份就业协议书去学校（学院、就业处）办理有关手续（写一份领取新的就业协议书的申请，一对一辅导员签字、院学生工作领导签字，可能还需要就业处有关领导签字，院里负责学生工作的领导会告诉你的）到校就业中心领取新的就业协议书，然后跟新的公司签协议

毕业生就业推荐表重要吗？

还是非常重要的。因为毕业生的就业推荐表大多数情况下都仅仅会发放给那些在学校念书这个时间段表现比较优异的学生，故此，拿着这张推荐表找工作时，被录用的可能性是会增多的。

不就业，推荐表就业有用吗？

不就业，推荐表没有用。

毕业生就业推荐表，大多数情况下是学生大四，有毕业资格但，这其中并没有毕业证时学校为毕业生开具的一个证明。

证明该学生为我校可以正常毕业的学生。单位可以视毕业生就业推荐表为毕业证明，基本上相当于毕业证的作用。

假设你不就业，没有就业单位，也就没有人会看你的就业推荐表，因为这个原因也就没有用。

毕业生就业推荐表重要吗？

重要，因为毕业生就业推荐表顺利这个专业就业方向的一个大基础在你刚毕业的情况下，这个推荐表能起到在你找工作时进行一个帮。

就业推荐表究竟有哪些用呢？

回答请看下方具体内容：就业推荐表是一种用于推荐、讲解或引荐某人的文件或表格，一般用于求职或招聘途中。它的作用主要有以下哪些方面：

1. 帮求职者增多信任度：假设一个人可以得到他人的推荐，既然如此那，他在招聘者眼中的信任度和竞争力就可以增多。

2. 帮招聘者筛选人选：招聘者可以通过推荐表了解到被推荐人的基本情况、工作经验、能力等，并按照这些信息进行初步筛选，减少招聘流程中时间和精力。

3. 提升被推荐人的就业机会：一部分企业或机构可能会更信任推荐人所推荐的人选，以此增多被推荐人的就业机会。

4. 建立人际关系：推荐表能有效的帮推荐人和被推荐人建立更紧密的联系和人际关系，有助于日后的职业发展。

双向就业推荐表有用吗？

双向就业推荐表有用。

毕业生双向选择就业推荐表（简称《推荐表》），内容是由学生在“省高校毕业生就业互联网联盟”中自行注册在内容框中填写，经所在学校审查核验后，提交由省教育厅统一印发，需加盖学院就业详细指导部门公章才可以使用。每一个毕业生唯有一份是学校向用人单位讲解毕业生在学校念书各方面情况的一种凭证，也是毕业生参与与用人单位双向选择、洽谈的讲解信。

在双向选择这个时间段应复印多份使用，原件须交给后要签约的单位。