1、工作年限满23年且距法定退休年龄小于5年(含5年),或工作年限满30年的事业编制人员,自己自愿申请,经批准可以早一点退休。早一点退休仍按原事业单位标准核定养老金。
2、男年龄达到50周岁、女年龄达到45周岁或工龄25年以上的人员,如自己自愿,经组织批准,可以早一点离岗。在法定退休年龄内,领取离岗时的基本工资,档案工资享受在职人员的增资待遇,到法定退休年龄,一并计算工龄,计发退休费,在原单位办理退休手续。医疗保险享受原单位待遇,住房公积金以离岗时的标准工资为基数进行交纳。
3、凡工作年限满30年;或男年龄达到53周岁、女年龄达到48周岁(女性工人45周岁)且工作年限满23年的,经自己申请,按人事管理权限报市相关部门批准后,允许早一点退休。
事业单位员工早一点退休的条件是男年龄达到五十周岁,女年龄达到四十五周岁,连续工龄满十年,并被依法确定为完全丧失劳动能力的;或因工致残,并被依法确定为完全丧失劳动能力的等。
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事业单位早一点退休条件新规定? 1、工作年限满23年且距法定退休年龄小于5年(含5年),或工作年限满30年的事业编制人员,自己自愿申请,经批准可以早一点退休。早一点退休仍按原事业单位标准核定养老金。 2、男年龄达到...
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