遴选考察没录用第一名会有答复吗，公务员遴选分数高就能录取吗

遴选考察没录用第一名会有答复吗？

不会的。

多年前，一个朋友参与省级机关遴选考试，他考了笔试考试第一，面试第一，顺利进入考察名单，但后并没有被录取。

遴选考试的考察不是跟公务员考试一样是1：1，正常都是1：2，更有甚者是根据1：3来考察的。针对用人单位来说，他不是选择会考试的人，而是选择适合的人，故此，后录用谁，决定权在用人单位，他不用作出说明。

公务员遴选成绩高就可以录取吗？

公务员遴选成绩高未必能录取，因为遴选成绩高，入围以后，还得通过组织考查考察、政审等环节，另外还得公示，在公示这个时间段没什么异议可以正式录取。

签公务员录用协议没有期限可以参与遴选么？

公务员考试遴选条件须以报考单位遴选公告信息考试报名条件为准。

以2023中央公开遴选和选调公务员考试作为例子，以下情况不可以报考：

（1）“到定向单位工作没有服务年限或对转任有其他限制性规定的。”

（2）“尚在新录用公务员试用期的。”

公务员遴选考察后大多数情况下多久公告上班？

遴选考察后，详细来说有以下三种情况：

1、正常情况下，公示一周就代表是录用了，完全就能够上班了，除非有哪些情况特殊。

2、但相当大一部分情况下，岗位调整和分配，在招聘考试时并没有做好，故此，公示后，得看人事部门和需进人的处事的工作效率了。假设招聘考试单位人事处理的效率比较慢，既然如此那，等着时间就可以久一点，在这这个时间段，也可放松放松自己。

3、一般情况下，快，1个月就可以公告上班。慢，半年 甚至一年。不一样的单位会有不一样的办事效率，当然也会有不一样的情况。因为这个原因，详细情况还是要详细分析，实在不行，自己也可打电话号码到单位进行咨询。

故此遴选公示后具体是什么时候启动上班，这个问题还是要看自己报考单位的公告，不一样的岗位、单位上班时间也不一样，并非全部人上班时间都是完全一样的。因为这个原因，要详细看报考单位的公告，自己也要及时关注情况，不能大意上班时间。

公务员遴选考察后，大多数情况下公示结束后一到两周就被公告上班。按照规定，近几年来公务员只减不增，任何一个行政单位都严重缺人，公务员编制管理较死，从报名到结果公示至少需多半年时间，大多数单位等人工作，故此，大多数情况下是等公示结束马上上会，公告人上岗工作。

考察后详细公示时间需按照各个相关机构的工作效率来定，快则1个月，慢则3至6个月！

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