公务员包括什么职业，哪些属于公务员

考生您好，庵埠华图为您解答以上疑问：

《公务员法》规定，下方罗列出来的机关中除工勤人员以外的工作人员列入公务员范围：

(一)中国共产党各级机关；

(二)各级人民代表大会及其常务委员会机关；

(三)各级行政机关；

(四)中国人民政治协商会议各级委员会机关；

(五)各级审判机关；

(六)各级检察机关；

(七)各民主党派和工商联的各级机关。

从上面的相关规定中我们可以看得出来，公务员的详细职位包含中国共产党各级机关和各级人大及其常委会机关；政府行政机关；政协各级委员会机关；作为审判机关的各级法院；各级检察机关；各民主党派和工商联的各级机关。

而七类职位中，又详细分出了不少的详细的职位。这些职位，各位考生可以通过查看近几年来的公务员考试公告信息进行账号登录并查询。详细操作方式就是，下载想报考的地区的公务员考试公告信息中的职位表。然后根据自己想要报考的机关进行账号登录并查询完全就能够了。

后再列举下常见的公务员招收录取机关(部分)：法院；检察院；司法局；公安局；税务局；政府；房管局；科技局；人事局；质监局等。这些单位对应的招收录取岗位，只要没有非常说明是招收录取临聘人员，正式员工都是有编制的，即通过努力学习以优异的成绩考上后就是公务员。

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您好，很高兴回答您的问题。

　第一来看看公务员定义

　　公务员，全称为公务员是各国负责统筹管理经济社会规则和程序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行有关义务的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员 。

　　公务员职位按职位的性质、特点和管理需，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。

　　再来看看公务员法对公务员的相关规定：《公务员法》规定：“本法所称公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。”根据上面说的规定是否属于公务员，一定要满足三个条件：一是依法履行公职；二是纳入国家行政编制；三是由国家财政负担工资福利。

　　看完了上面的主要内容，对公务员已经有了一个基本的认识，但是，公务员详细包含什么职业呢?我们来一起看看。

　　公务员涵盖什么职业?

　　《公务员法》规定，下方罗列出来的机关中除工勤人员以外的工作人员列入公务员范围：

　　(一)中国共产党各级机关；

　　(二)各级人民代表大会及其常务委员会机关；

　　(三)各级行政机关；

　　(四)中国人民政治协商会议各级委员会机关；

　　(五)各级审判机关；

　　(六)各级检察机关；

　　(七)各民主党派和工商联的各级机关。

　　从上面的相关规定中我们可以看得出来，公务员的详细职位包含中国共产党各级机关和各级人大及其常委会机关；政府行政机关；政协各级委员会机关；作为审判机关的各级法院；各级检察机关；各民主党派和工商联的各级机关。

　　而七类职位中，又详细分出了不少的详细的职位。这些职位，各位考生可以通过查看近几年来的公务员考试公告信息进行账号登录并查询。详细操作方式就是，下载想报考的地区的公务员考试公告信息中的职位表。然后根据自己想要报考的机关进行账号登录并查询完全就能够了。

　　后再列举下常见的公务员招收录取机关(部分)：法院；检察院；司法局；公安局；税务局；政府；房管局；科技局；人事局；质监局等。这些单位对应的招收录取岗位，只要没有非常说明是招收录取临聘人员，正式员工都是有编制的，即通过努力学习以优异的成绩考上后就是公务员。

通俗些说，涵盖法官助理、法警、公安、街道办事处工作人员等

（1 ）中国共产党机关的工作人员。百涵盖中央和地方各级党委和纪检委的专职领导人员；中央和地方各级党委工作部门和纪检机关的工作人员；街道、乡、镇党委机关的工作人员。

（2）人大机关的工作人员。涵盖全国度人大常委会委员长、副委员长、秘书长、专职常委，地方各级人大常委会主任、专职副主任、秘书长，乡镇人大学专科职主席、副主席；各级人大学专科门委员会办事机构的工作人员；各级人大常委会工作机构的工作人员。

（3）行政机知关的工作人员。涵盖各级人民政府的组成人员，各级人民政府工作部门及派出机构的道工作人员。

（4）政协机关的工作人员。涵盖各级政协主席、专职副主席、秘书长；各级政协工作机构的工作人员；政协针对委员会办事机构的工作人员。

（5）审判机关的工作人员。各级人民法院的法官，审判辅助人员和行政管理人员。

（6）检察机关的工作人员。涵盖各级人民检察院的检察官，检察辅版助人员和行政管理人员。

（7）民主党派机关的工作人员。涵盖八个民主党派中央和地方各级委员会主席（主委）、专职（驻会权）副主席、秘书长；中央和地方各级委员会职能部门和办事机构的工作人员。

公务员法所称公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。这里面有哪些要点：1、纳入国家行政编制，其实就是常说的常说的行政编，这一点与事业单位编制就区分开来了2、由国家财政负担工资福利，其实就是常说的说工资是财政局发，这一点就与银行和国企分开来了3、依法履行公职，其实就是常说的说是在行政单位工作公务员本身就是一种职业，并没啥更细的划分了，你进了公务员这个队伍，组织具体安排你做什么，你就做什么，工作内容未必的，可能是招商引资，也许是森林防火，也许是计划生育，反正是在这个单位里就是了。肯定是你自己先为了了解自己要做的是什么工作了，假设你通过努力学习以优异的成绩考上了公务员再来后悔，那就不是既然如此那，容易了，给政府辞职可没给老板辞职这么爽快。有关考公务员里的哪个岗位，建议不用考虑这么多，等公告信息出来了再看也不迟。

一、中央党、政机关(政权机关涵盖人大常委会机关、政府机关)还有各级地方党委机关、人大机关、政府机关。

二、高人民法院及各级法院机关、高人民检察院及各级检察院机关。

三、全国政协机关及各级地方政协机关。

四、国家群众团体及各级地方群众团体机关。

02我们国内公务员的范围涵盖七类机关工作人员：

(1)中国共产党机关的工作人员。涵盖中央和地方各级党委和纪检委的专职领导人员；中央和地方各级党委工作部门和纪检机关的工作人员；街道、乡、镇党委机关的工作人员。

(2)人大机关的工作人员。涵盖全国人大常委会委员长、副委员长、秘书长、专职常委，地方各级人大常委会主任、专职副主任、秘书长，乡镇人大学专科职主席、副主席；各级人大学专科门委员会办事机构的工作人员；各级人大常委会工作机构的工作人员。

(3)行政机关的工作人员。涵盖各级人民政府的组成人员，各级人民政府工作部门及派出机构的工作人员。

(4)政协机关的工作人员。涵盖各级政协主席、专职副主席、秘书长；各级政协工作机构的工作人员；政协针对委员会办事机构的工作人员。

(5)审判机关的工作人员。各级人民法院的法官，审判辅助人员和行政管理人员。

(6)检察机关的工作人员。涵盖各级人民检察院的检察官，检察辅助人员和行政管理人员。

(7)民主党派机关的工作人员。涵盖八个民主党派中央和地方各级委员会主席(主委)、专职(驻会)副主席、秘书长；中央和地方各级委员会职能部门和办事机构的工作人员。

大多数情况下来说，公安局、司法局、检察院、法院、国安部等部门每一年都会招收录取一部分的法律专业人才才，毕竟我们国内已经进入法治社会，故此，会有不少事情需用到法律的权利，这也是公务员招收中不可缺乏的一些。法律部门招聘考试的人员数量多，因为这个原因录取率很大。而且，很多岗位都明确表示只招收学法学专业的学生，因为这个原因假设你大学选择的是法学专业，面临的竞争就可以小不少。特别是一部分哪个专业都不限制的岗位，反到是报考的人员数量多，竞争更激烈。

经济类的专业一直很热门，不少学生在高中毕业考试以前就已经给自己定下了目标，要考经济学相关的专业。因为报考的人员数量多，因为这个原因竞争也很大，不少人便会选择考公务员这条路，当然不少的单位都会有与财政相关的工作，财政局，社保局等单位便相当需这种类型人才。福利待遇也薪资待遇都很不错。

不单单是企业需管理人员，不少行政机关也需，随着政府职能的持续性细化，唯有专业的管理人员才可以更好的使各个主管部门单位协调发展，培养高素质的人才，故此，每一年政府都会有哪些名额为管理人才而留。不过管理类人才的要求更高，不管是对学历还是能力都比普通岗位的要求更高。

一、职务与职级序列

领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。

二、职级序列根据综合管理类、专业技术类、行政执法类等公务员职位类别分别设置。

综合管理类公务员职级序列分为：一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。

综合管理类以外其他职位类别公务员职级序列另外单独规定。

三、公务员领导职务、职级对应对应的级别。领导职务对应的级别，根据国家相关规定执行。

综合管理类公务员职级对应的级别是：

(一)一级巡视员：十三级至八级；

(二)二级巡视员：十五级至十级；

(三)一级调研员：十七级至十一级；

(四)二级调研员：十八级至十二级；

(五)三级调研员：十九级至十三级；

(六)四级调研员：二十级至十四级；

(七)一级主任科员：二十一级至十五级；

(八)二级主任科员：二十二级至十六级；

(九)三级主任科员：二十三级至十七级；

(十)四级主任科员：二十四级至十八级；

(十一)一级科员：二十六级至十八级；

(十二)二级科员：二十七级至十九级。

厅局级以下领导职务对应的综合管理类公务员低职级是：

(一)厅局级正职：一级巡视员；

(二)厅局级副职：二级巡视员；

(三)县处级正职：二级调研员；

(四)县处级副职：四级调研员；

(五)乡科级正职：二级主任科员；

(六)乡科级副职：四级主任科员。

现在来说，我们国内公务员职位类别根据公务员职位的性质、特点和治理需要划分为以下五类，.专业技术类职位；.行政执法类职位；.综合管理类职位；.法官、检察官类职位；.其他类别职位等。

针对一部分具有特殊性的职位，还要有进行独自治理的。

考公务员，三不限的岗位有95个职位，以民航空警和铁路公安为主，这当中一半职位是招的四项目人员，以大学生村官为主。 三不限，指的是公务员和事业单位考试中不限专业，不限学历（大学专科以上），不限户籍的岗位。 很多公务员学员一看到考试报名条件宽松很高兴，觉得自己满足条件毫不犹豫地报考。但是，不少参与过公务员考试的“过来人”却把这种类型“三不限”岗位戏称为“万人坑”，算是“千军万马过独木桥”，限制条件少报考的人也多，容易成为“炮灰”。

职位性质就是公务员职位类别根据公务员职位的性质、特点和管理需，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院按照本法，针对具有职位特殊性，需独自管理的，可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另外单独规定，参公是参照公务员管理的，本身不是正式的行政编制，只是体制影响，一直在体制内存在着，待遇提拔和公务员一样，不受影响，相互过渡的也是常态

职业性质是指对某种工作的定位，例如：研发、生产、服务、管理等，大多数情况下填工作职位完全就能够。职业性质就是工作性质，按照不一样的的视角和标准，职业性质的分类也各异。

职业分类按照中国职业规划师协会定义：职业包含十个方向（生产、加工、制造、服务、娱乐、政治、科研、教育、 农业、管理）。细化分类有90多个常见职业，工人、农民、个体商人、公共服务、知识分子、管理、军人。

1.职系

职系是由工作性质和基本特点相似相近,而任务轻重、任太小、繁简谁易程度和要求不一样的岗位所构成的岗位序列,一个职系就基本上等同于一种针对职业,系是岗位分类中的细类。

2.职组

职组是由岗位性质和特点相似相近的若干职系所构成的岗位群。职组是岗位分类中的中小类。比如,小学教师就是一个职系,而教师就是一个职组。

3.职门

职门是工作性质和特点相近的若干职组的集合若干工作性质和特点近的职组归结在一起,就构成了某一职门是属干不回职的位,的工作性质完全不一样。职门是岗业分类中的大类。

4.岗级

岗级是在同一职系中,岗位性质、任务轻重、繁简难度大小、责任大小还有所人员资格条件一样或相近的岗位的集合。比如,中学教师是一个职系,而这当中的一级。二级、三级、四级教师,则是根据上面说的原因对同一性质和特点的岗位所进行规级,它们分别是这一职系中的四个岗级。在同一职系中划分不一样的岗级,对人力资源管理工作有着很重要的意义,它能区分找出不一样岗位在工作要求上的差异性,使从事一样业务但能力不一样的员工具有合适的岗位,以此更好地发挥自己的才可以,同时,岗级的划分也是确定员工工资福利待遇,促进员工职业生涯发展的重要手段,坚持同级同薪、提级提薪的原则,充分反映劳动奉献与劳动报酬当中的完全一样性和对应性,促进激励员工,充分改变其积极性、主动性和创造性。

职位性质大多数情况下来说涵盖是外勤（商务）、内勤（行政）、管理等等。

职位类别和职位性质有的时候，候会有一样，有的时候，候也会侧重级别：例如说是助理、主管、高级主管等等。

详细的可能还需要看你希望应聘的企业来决定。

公务员，全称为公务员是各国负责统筹管理经济社会规则和程序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在我们国内，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院按照中华人民共和国公务员法，针对具职位特殊性，需独自管理的，可增设其他职位类别。

小编小米粥为您解答：

公务员是指在各级政府机关中，行使国家行政职权，执行国家公务的人员。按照《公务员暂行规定》，我们国内的公务员是指各级国家行政机关中除工勤人员以外的工作人员(涵盖国家行政机关中从事党团工作的专职工作人员，如人事部机关党委专职副书记等)。我们国内公务员是指：依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。主要由国家为他们提供工资、退休和福利等保证。

我们国内公务员的范围涵盖七类机关工作人员：（1）中国共产党机关的工作人员。涵盖中央和地方各级党委和纪检委的专职领导人员；中央和地方各级党委工作部门和纪检机关的工作人员；街道、乡、镇党委机关的工作人员。（2）人大机关的工作人员。涵盖全国人大常委会委员长、副委员长、秘书长、专职常委，地方各级人大常委会主任、专职副主任、秘书长，乡镇人大学专科职主席、副主席；各级人大学专科门委员会办事机构的工作人员；各级人大常委会工作机构的工作人员。（3）行政机关的工作人员。涵盖各级人民政府的组成人员，各级人民政府工作部门及派出机构的工作人员。（4）政协机关的工作人员。涵盖各级政协主席、专职副主席、秘书长；各级政协工作机构的工作人员；政协针对委员会办事机构的工作人员。（5）审判机关的工作人员。各级人民法院的法官，审判辅助人员和行政管理人员。（6）检察机关的工作人员。涵盖各级人民检察院的检察官，检察辅助人员和行政管理人员。（7）民主党派机关的工作人员。涵盖八个民主党派中央和地方各级委员会主席（主委）、专职（驻会）副主席、秘书长；中央和地方各级委员会职能部门和办事机构的工作人员。

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公务员是指国家依法定方法和程序任用的，在中央和地方各级国家行政机关中工作的，依法行使国家行政职权，执行国家公务的人员。在我们国内依《公务员暂行规定》规定，各级行政机关中除工勤人员以外的工作人员都是公务员。公务员特点为：（1)公务员是经法定方法和程序任用的人员；（2)公务员是中央和地方各级国家行政机关中工作的人员；（3)公务员是指行政机关中依法行使国家职权、执行国家公务的人员。

一级目录和二级目录指的是专业参考目录分为三个层次：“一级目录”包含“二级目录”，“二级目录”下设详细专业。

在公务员报考时，当一级目录与二级目录都拥有要求时，一定要两个都满足才可以。假设岗位限制了“一级目录”，则此“一级目录”下的全部“二级目录”所包含的专业都满足岗位要求。

假设岗位除了“一级目录”限制外，还限制了“二级目录”，则唯有该“二级目录”下的专业才满足岗位要求，假设岗位同时限制“一级目录”、“二级目录”和“详细专业”，则唯有所限制要求的“详细专业”才满足岗位要求。

各个地方的考试科目都是地方自定的，大多数情况下都拥有笔试考试和面试。笔试考试科目各有不一样，北京、山东、浙江、上海和广东等省的笔试考试科目为《公务员行测》和《申论》。要报地方公务员考试的考生要注意查阅当地政府发布的招聘考试简章，以便专门进行学习。

公务员目录是学员在参与公务员考试时，不知道或者没办法确定自己所学专业，属于哪一类的重要参考依据。大多数情况下来说，学员通过目录的对比就可以清楚自己所学的专业是不是属于职位要求的范围。