四川工会经费减免新规定，四川省2023工会会费收支管理办法新

四川工会经费减免新规定？

四川小微企业工会经费减免的条件:

有工会组织的小规模企业需交工会经费.《工会法》规定公司一定要要按照工资的一定比例计提和缴纳工会经费.

《工会法》第十条 :企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的,需要建立基层工会委员会;不够二十五人的,可以独自建立基层工会委员会,也可由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会,也可选举组织员一人,组织会员开展活动.

女职工人员数量有点多的,可以建立工会女职工委员会,在同级工会领导下开展工作;女职工人员数量较少的,可在工会委员会中设女职工委员.

建立工会组织的单位,按都职工工资总额2%拨缴的工会经费,准予税前扣除,这当中百分之40部分向税务部门缴纳,百分之60部分由各个相关机构按月拨付本单位工会.

借:管理费用-工会经费 工资总额*2%

贷:应付职工薪酬-工会经费 工资总额*2%

借:应付职工薪酬-工会经费 工资总额*2%

贷:银行存款 工资总额*2%

未建立工会组织的单位,按都职工工资总额的2%计提建会筹备金,准予税前扣除,这当中百分之40部分向税务缴纳,百分之60部分待建立工会组织后由各个相关机构拨付本单位工会.

借:管理费用-工会经费 工资总额*2%

贷:应付职工薪酬-工会经费 工资总额*2%

借:应付职工薪酬-工会经费 工资总额*2%

贷:银行存款 工资总额*2%*百分之40

其他应付款-工会 工资总额*2%*百分之60

在企业所得税扣除方面按照《中华人民共和国企业所得税法开展规定》第四十一条企业拨缴的工会经费,不能超出工资薪金总额2%的部分,准予扣除.

1、自工商登记注册那天起3年内，对具体安排残疾人就业没有达到到规定比例、在职职工总数20人以下（含20人）的小微企业，免征残保金。

2、不满足这种类型还需缴纳。

3、地税机关负责征收的各项税、费、基金（残疾人就业保证金）或委托代征工会经费均以对应的法律法规或规范性文件为依据。

4、各级地税部门严格贯彻执行各项税收政策，涵盖各项减免退税税收政策的贯彻落实。

5、一、残保金、工会经费征收依据《财政部有关公布残疾人就业保证金管理暂行规定的公告》（财综字[1995]5号）和《四川按比例安置残疾人就业办法》规定：“国家机关、社会团体、企业事业单位应按不小于本单位在职职工人员数量1.5%的比例安置残疾人就业，没有达到到安置残疾人就业人员数量的单位，一定要按年缴纳残疾人就业保证金”。

6、2、四川中华人民共和国工会法开展办法》（修订）、《中华全国总工会 国家税务总局有关进一步加强工会经费税前扣除管理的公告》（总工发[2023]9号）和四川人民政府办公厅转发省总工会 省地税局有关工会经费和工会筹备金由地税部门统一代征的开展意见公告》（川办函[2023]187号）规定“企业、事业单位按每月都职工工资总额的2%计提、拨缴的工会经费和工会筹备金，全额委托地税部门代征，基层工会应留成部分经费，由地方总工会按规定比例返拨”。

7、二、小微企业政策《财政部 国家税务总局 中国残疾人联合会有关印发残疾人就业保证金征收使用管理办法的公告》（财税[2023]72号）、川财综[2023]1号文件和《泸州市残疾人就业保证金征收使用管理开展细则》（泸市财综[2023]22号）规定“残保金按上年用人单位具体安排残疾人就业没有达到到规定比例题一.6%的差额人员数量和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳”、“自工商登记注册那天起3年内，对具体安排残疾人就业没有达到到规定比例、在职职工总数20人以下（含20人）的小微企业，免征残保金”。

四川2023工会会费收支管理办法？

一、新办法开支标准调整

1、第八条

（一）职工教育支出

对优秀考生奖励范围控制在考生总数的15%以内（+5%）。

2、第八条

（二）文体活动支出

1、将高等次标准细化为个人单项奖励标准为500元（+200元）以内，团体奖励标准人均不能超出200元（人均—100元）。

2、购置统一着装每人每一年不能超出600元（每人每一年+200元）。

3、裁判员、评委、教练每半天劳务费不能超出500元（+200元）。

3、第八条

（五）会员活动支出

1、每一个会员年慰问标准不能超出2200元（+100元）。

2、每一个会员过生日发放不能超出500元（+200元）的实物慰问品或蛋糕券。

3、会员结婚或满足政策生育向自己发放不能超出800元（+300元）的慰问品；会员退休，发放不能超出800元（+300元）的纪念品。

二、新办法增多或明确的开支范围

1、第八条

（二）文体活动支出

1、增多每一年人均不能超出500元（+500元）购买健身服务（租用场地、请来教师、租赁设备器材等）。

2、第八条

（三）宣传活动支出

1、明确竞赛、比赛类宣传活动请来教练、裁判员、评委等劳务费、奖励人员数量和标准参照文体活动标准执行。

3、第八条

（四）劳模职工疗休养支出

1、增多用于组织和开展劳模及先进职工疗休养活动公杂费等补助。

4、第八条

（五）会员活动支出

1、逢年过节的范围增多经省级以上人民政府批准设立的少数民族节日。

2、因病手术或住院，明确每一年给予不能超出1000元的慰问金或慰问品。

5、第八条

（六）其他活动支出

1、增多“六一” 儿童节主题活动慰问品支出标准不能超出每人100元，范围是参与活动且有14周岁以下儿童的职工。

工会卡每一年都得刷卡吗？

工会卡分为普卡和金卡，普卡终身免年费，透支额度很低；金卡年费125元，第一年免年费，每一年刷卡6次免下一年年费

工会卡是四川总工会为推行职工普惠工作，与邮储银行联合发行的联名信用卡。该卡正面印有“四川工会会员服务卡”字样，分为普卡和金卡，普卡终身免年费，透支额度很低；金卡年费125元，第一年免年费，每一年刷卡6次免下一年年费，高透支额度为10万元。员工持工会会员服务卡消费，可享四川总工会和邮储银行共同推出的工会会员普惠服务专属权益。为了方便员工办理工会会员服务卡，园区工会非常邀请邮储银行工作人员进园区为员工免费办卡。

不需要，工会卡不收取年费和小额管理费。工会卡终身免费。

不需要每一年都刷，有需，就刷

川工之家对退休人员有闹吗？

有用。由四川总工会推出的“川工之家”是一款为职工提供线上服务的手机APP，可为职工提供入会转会、职工文化、法律服务、困难帮扶、互助保证、农民工关爱、就业创业、幸福女工、婚恋交友、职工书屋、建言献策、网络在线信访、工会地图、积分活动等服务，为职工群众提供交流阵地、展示窗口、兴趣联络等，维护职工合法权益更高效便捷。

四川工会经费征收管理办法？

1.

遵纪守法原则。基层工会应按照《工会法》、《四川工会法开展办法》和《中国工会章程》的相关规定,依法组织各项收入,严格遵循国家法律法规,严格执行全国总工会和省总工会相关制度规定,严肃财经纪律,严格工会经费使用,加强工会经费收支管理。

2.

经费独立原则。基层工会应依据全国总工会有关工会法人登记管理的相关规定获取工会法人资格,依法享有民事权利、担负民事义务,并按照财政部、中国人民银行的相关规定,设立工会经费银行账户,实行工会经费独立核算。

3.

预算管理原则。基层工会应根据《工会预算管理办法》的要求,将单位各项收支都纳入预算管理。基层工会经费年收支预算(含调整预算)需经同级工会委员会和工会经费审核查验委员会审核查验同意,并报上一级工会批准。

4.

服务职工原则。基层工会应坚持工会经费正确的使用方向

省级荣誉是哪里颁发的？

省级荣誉由省委，省政府颁发的。省级荣誉大多数情况下有不少，个人先进，个人突出，为省作出奉献的，烈士等。省级荣誉由省委，省政府授权给工会下发给员工或个人。得到省级荣誉的个人大多数情况下都是比较突出的成绩给国家的，这个荣誉是比非常高级别的回报。

省级荣誉肯定是省委、省政府颁发的。也有经省委、省政府授权由省总工会颁发的，也可以默认为省级荣誉。

四川航空属于哪个部门管？

归民航局管。

扩展资料：

四川航空股份有限公司（Sichuan Airlines，简称“川航”）的前身是四川航空公司，该公司成立于1986年9月19日，1988年7月14日正式开航营运。 四川航空集团有限责任公司成立于 8月29日，四川航空集团有限责任公司持有四川航空股份有限公司百分之40的股份，为第一大股东；其他股东分别是中国南方航空、中国东方航空、山东航空、成都银杏金阁投资有限公司。

川航总部设在四川成都双流国际机场，为中国国内大的全空客机队航空公司。除成都总部以外，川航已设有重庆、云南、北京、浙江、黑龙江、陕西、海南、新疆、西昌、天津、南宁、深圳、绵阳等分公司、基地，形成覆盖全国80多个大中城市的航线互联网布局。航线从初的7条发展到200多条，并已形成了国内主次干线、支线互联网与国际地区航线的有机组合。

3月，四川航空推出宠物机票；9月4日，中华全国总工会决定授予成功处置险情的四川航空3U8633航班机长刘传健同志全国五一劳动奖章、四川航空3U8633航班机组全国工人先锋号。 7月，荣获全国模范劳动关系和谐企业；9月1日，2023中国服务业企业500强排行名单在济南公布，四川航空股份有限公司排名第218位。

结束 12月9日，四川航空机队规模达184架。