郑州市招教 条件，河南教师编制通过率怎么样知乎

坚持德才兼备原则；坚持“公开、平等、竞争、择优”原则

引进优秀毕业生65名，这当中：

（一）初中教师35名：语文10名，数学10名，英语7名，地理8名。

（二）小学教师30名：语文12名，数学10名，英语8名。

按照学员报名等情形，招聘学科、学段可做一定程度上调整，招聘中产生的空缺岗位可调剂到其他学段或学科的招聘计划中。

三、招聘范围

面向南京师范大学、湖南师范大学、华南师范大学、首都师范大学4所院校 普通高校本科或者以上学历应届生（不含合作办学）。

应届生一定要于 7月31日前获取毕业证、学位证、报到证、教师资格证等有关资格证书。

四、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身体健康。

（二）年龄在30周岁以下(1991年1月1日以后出生)。

（三）学历证与学位证暂未获取的需毕业学校或院系提供有关证明。

（四）具备对应学段的教师资格证书(教师资格证未下发者须提供教师考试合格证明)；教师资格证的学科须与报考岗位完全一样。

（五）具有普通话二级乙等或者以上资格(报考语文学科须二级甲等或者以上)。

（六）有下方罗列出来的情形之一的不可以报名应聘：

1.已经在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审核查验的；

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的；

3.在各级招聘考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；

4.参加考试报名的考生不可以报考聘用后即构成回避关系的招聘职位；

5.有法律规定不可以录取聘用的其他情形的。

河南教师编教师考编通过率在25%-百分之30当中。

考编有区别于考证，考证基本上有多少的通过率，但是，考编就明显不同通过率很不稳定，考编详细看对应的招聘考试公告信息招多少个学员，多少个学员报名，大多数情况下来说考编不可以说通过率，考编只可以说竞争比，竞争比底一点，考编就容易一点。

河南人口很多，教师需求量大，但是，每一年考教师编制的人也挺多，通过率差很少二十分之一了。

你好，郑州铁路职业技术考生教师招聘考试内容请看下方具体内容：笔试考试满分100分，研究生应参与学校组织的笔试考试，笔试考试内容为应聘岗位所需的公共知识和专业基础知识，主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。

严格。私立学校对教师的招聘是很严格的。因为私立学校想要获取优势，就可以以不少优秀教师来吸引生源。

河南各地考试时间变化较大，大多数情况下全部在7-10月份当中。

河南招教笔试考试内容大多数情况下为三类：教育基础知识、公共基础知识、学科专业知识。

教师编制的要求

　　1.年龄要求。要求学员的年龄一定要在30周岁以下，部分比较特殊的工作岗位，年龄可以放宽到35周岁以下。详细的年龄问题需以公告信息为主。

　　2.专业要求。所学的专业与报考的学科的专业一定要是一样的或者是相近的。小学和幼儿园教师对专业的要求度很少。初中或高中对专业的要求比非常高，内容也比较严苛。

　　3.学历方面要求。低学历方面要求是大学专科学历。从小学到高中要求学历是渐渐递增的。学历越高录取的概率就可以增多。故此，高学历是有一定的优势的。