贵州特岗教师招聘与教师招聘有什么区别，2023贵州特岗教师报考条件时间是什

教师招聘是带有事业编制的老师，而特岗教师是中央开展的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育引导工作，创新农村学校教师的补充机制，一步一步处理农村学校师资总量不够和结构不合理等问题，提升农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。

公告信息还没出，但参考历年大约会在五月份左右！但详细要看省教育局的公告信息。

虽然目前 教师招聘还需要等着半年多时间才招聘，但是，针对想要报考 贵州特岗教师，一部分招聘信息及时间节点要早一点了解，如招聘的总体时间范围及招聘条件等，这些都可以参考 的特岗教师招聘信息。

2023贵州毕节市特岗教师招聘报名时间|报名官网入口已经发布，网络在线报名时间段： 6月27日9：00至 6月29日24：00(没有在官方要求的时间段内进行网络在线报名的，默认为自己主动放弃处理)。

报名官方网站：“贵州毕节市省特岗教师招聘报名系统(官网网址：http://117.135.237.12:8080/)”。

区别请看下方具体内容

云南招聘考试笔试考试由学科专项能力测试和教育综合知识2个部分组成，满分120分，这当中学科专业知识占100分，主要由单项选择题、名词解释、填空题、简题目作答、论述题、教学设计、写作等多类题型组成，但是，因学科不一样，不一样学科的考试试卷题型组合不一样。

教育综合知识内容主要包含简题目作答和论述题两种题型，各占10分，共20分，涵盖2道简题目作答，1道论述题。

简题目作答，紧跟教育学、教育心理学内容与中小学教育教学工作紧密结合的专业观念与专业知识，重点考核学员教育教学理论专业知识的掌握并熟悉。

论述题，主要考核学员对教育学、教育心理学内容的理解与运用，题目作答中需学员结合中小学教育教学工作实质上例子进行论述。

贵州特岗教师笔试考试科目包含《教育综合知识》和《学科专业知识》。贵州特岗教师主要考察内容请看下方具体内容:

●笔试考试分值及内容：笔试考试每套题满分100分，这当中学科专业知识70分、教育综合知识30分。学科专业知识主要考核参加考试报名的考生作为中小学幼儿园教师应具备的专业知识和综合运用能力。教育综合知识主要考核参加考试报名的考生对教育学、心理学、教育法规、课程理论和教师道德修养等考点归纳的掌握并熟悉情况。

云南特岗考学科专业知识和教育理论知识，偏重于高中知识，贵州特岗也一样，偏重于大学知识