分别有以下职位:
1、 财务部 岗位:会计 主要就是负责旅行社内部的财务工作。为旅行社外部发展提供良好支撑。
2、策划部 策划 主要就是策划旅行社的各自不同的活动和方案
3 、外联部 业务、外联员 。是旅行社连接外部客源的重要部门。
4、导游部 导游 。为游客的出游提供导向作用。
5 、票务部 航空售票员、送票人 。主要就是负责旅行社交通。
6 、计调部 计调员
7 、接待部 接待员 。主要是来接待客人。
领队、导游、车长、订票员、签证专业人员、计调员、出入境操作、 会议会展、(旅游操作)等。
旅行社按照工作内容,总体分为四个岗位:外联OP(即业务员)、计调、财务、行政内勤。
外联OP,即业务员,地接社外联OP,面对的是组团部,接待组团社交给团队Team;组团社的外联OP,面对的直接是客人,如企业、个人有外出旅游需求的人士
旅游社的部门:办公室、财务部、客服部、接待部、导游部、销售部、票务部等; 旅游社的岗位:总经理、副总经理、行政、会计、出纳、客服、销售等。 具体的旅行社部门及职能请看下方具体内容:
1、办公室:上情下达,下情上报、公文起草;
2、财务部:会计、出纳、审计、预算核算;
3、电子商务部:互联网建设宣传策划、官方网站编辑;
4、客服部:客户维护、投诉咨询受理、售前售后支持;
5、出境部:出境手续办理、接洽酒店选择;
6、国内部:国内各种手续办理、接洽酒店选择;
7、策划部:旅游路线策划、产品推广策划;
8、导游部:导游人员招聘、培训与管理;
9、票务部:各种交通票、门票;
10、地接部:地面接待;
11、门市部:销售
旅游管理专业可以评职的级别有:特级导游员(正高)、高级导游员(副高)、中级导游员(中级)和初级导游员(初级)。
1、特级导游员:采用以评审考查为主,以考试为辅的方法。评审采取论文答辩、跟团实查和专家审议三种形式;考试工作表现、导游技能、遵纪守法和游客反映;考试第二外语或一种方言。评定工作不定期进行。
2、高级导游员:采用考试、考查和评审相结合的方法。考试科目为导游词创作和口译(中文导游员不考)两个科目。考查、评审方法和工作步骤与特级导游员一样;对高级导游员的评定每三年进行一次。
3、中级导游员:采用考试和考查相结合的方法。考试科目为导游专业知识(含政策与法规、导游基础知识、汉语言文学知识3个部分内容)、现场导游两个科目。考查方法与高级导游员一样。中级导游员的评定每两年组织一次。
4、初级导游员:采用考查方法。凡获取导游资格证书后工作满一年完全就能够申报初级导游员。
旅游的职称分为导游和领队。这当中导游可以分为初级导游,中级导游,高级导游和特级导游四个级别。大多数情况下通过国家导游员考试的才会获取初级导游证,然后过三年再慢慢升级别。
领队证也一样,需一级一级的升。
他们是带团时一定要持有的有效证件,
职称分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级5个级别。这当中,中等职业学校教师、播音、卫生技术、农业技术、档案、文物博物、图书资料、群众文化、技校教师、经济、会计、统计、审计、工程技术、计划生育、党校教师系列(专业)设5个级别。
高校教师、新闻、科学研究、出版、教练员、翻译、艺术系列、律师、公证系列(专业)设正高级、副高级、中级、助理级4个级别。我个人认为计调可以算是群众文化或者是国际商务系列吧纯属个人意见,仅供参考
假设是一个相对较大的社,既然如此那,它分的就可以比较详细了,正规来说,应该有以下部门的:
1 财务部 岗位:会计
2 策划部 策划
3 外联部 业务、外联员
4 导游部 导游
5 票务部 航空售票员、送票人
6 计调部 计调员
7 接待部 接待员
8 下属旅游车队 司机 附:
9 有部分旅行社有了互联网部 岗位:互联网维护
以上就是本文旅行社都有什么职位,旅游职称有哪几种类型的全部内容
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