股票佣金是谁赚的是公司还是帮你开户的人赚，证券经纪人佣金提成是哪部分的-华宇考试网

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股票佣金是谁赚的是公司还是帮你开户的人赚求详介？

您好，我是证券公司投顾，

毫不避讳的告诉您，您股票交易的佣金要分割成好几份，

多数是证券公司自己留下，极小部分算开户人的提成，还有小部分是证券公司为客户向交易所缴纳的一部分费用，例如过户费之类的。

国内证券行业的现状，从业人员采用底薪加提成的方法，毕竟客户经理要服务客户是客户经理花费精力和时间去服务的，理应取得佣金内的一些。而公司为客户提供交易的入口通道，理应也取得佣金的一些。

证券经纪人佣金提成是哪部分？

证券经纪人的佣金提成是从交易手续费中按比例收取的，开户只给你一次，客户每笔交易出现的手续费百分之30归你。

这个也不是固定的，重要看你给客户是多少佣金，假设你跟客户欠的是净净佣金，例如是1千‰‰的部分。假设你签的不是净佣金，包含了规费，既然如此那，要从1万‰.2/10000的规费，剩下的部分才归你的提成。

证券经纪人提成怎么算的，主要是靠客户交易出现佣金，既然如此那，客户买和卖都各算一次佣金吗？

这个属于证券公司内部的薪资政策，可能不一样公司会带来一定不一样。但大多数情况下来说，经纪人的佣金提成是按照客户出现的总成交量和总佣金量！

小白，求大神解答。

大多数情况下证券公司的客户经理是如何拿提成的？

客户经理的工资构成是底薪加提成。至于提成比例多少，有效户奖励多少，每个券商都拥有自己的标准。

你想入职，可以换个的视角考虑一下工资问题，就是我能为公司赚多少钱。

你的业务收入构成涵盖客户的佣金收入，两融息差，理财产品销售收入等等。

你先大约框算一下，例如三五个月内，有没有可能快速地招揽一部分资产相对较大的客户，涵盖交易型客户，产品客户，总体能奉献多少业务收入。

你就记着一点，羊毛出在羊身上，你拿的每一分钱，涵盖公司给你缴纳的社保、公积金等都是你自己创造的。

大多数情况下证券公司的客户经理拿提成的方法有不少种，主要涵盖以下几种：

1. 根据客户经理所服务的客户持仓市值进行计算，按照一定比例给予其提成。

2. 根据客户经理所服务的客户交易金额进行计算，按照一定比例给予其提成。

3. 按照客户经理讲解的新客户数量、交易数量等进行计算，按照一定比例给予其提成。

4. 按照客户经理独自完成的某些项目或业务，如IPO承销等，给予其一定比例的提成。

不一样证券公司或不一样的岗位、职级都可能有不一样的提成方案，以上仅为大多数情况下的提成方法。

证券公司客户经理的提成，各家证券公司都差不多是大同小异，羊毛出在羊身上，五险一金等都是从客户交易净佣金中扣除，客户经理入职，需一定的客户资金量，大概在100万到200万当中不等，假设达不到这一标准，那就是个见习客户经理，每个月拿千把块的见习工作，见习90天还达不到标准的，大多数情况下要着辞退了。入职客户经理后，有不一样的级别，大多数情况下初级客户经理，基本工资约1200－－1500当中，提成比例在25％，晋升到钻石级的客户经理，客户资产大概1600万左右，每月净佣金也是有要求的，这时，可以拿到45%-百分之50的净佣金提成，没有超越百分之50的。但提成不会持续，第二年后面，有有关的考查指标，如新增资产量，新增客户数，假设达不到标准，既然如此那，以前的提成是没有的，或者是极低的，这也是证券公司客户经理不公平之处，客户一定要你马儿一样，持续性的跑，不可以停下来休息，不然以前的工作就白费了。各家证券公司的客户经理政策差不多都大同小异。