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时间:2021-03-21来源:华宇网校作者:人力资源管理师课程
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知识点领导者的生命周期理论（赫塞和布兰查德）
1.影响领导风格重要因素—下属成熟度★
下属成熟度是指个体对自己的行为负责任的能力与意愿。包括：
（1）工作成熟度—一个人的知识和技能水平。工作成熟度越高，执行任务的能力越强，越不需要他人的指挥。反
之，则需要对其工作进行指导。
（2）心理成熟度—从事工作的意愿或动机。心理成熟度越高，自觉性越高，越不需要外力推动。反之，则要规定员 工的工作任务和角色职责。
2.根据工作取向与关系取向结合得出的4种领导风格★
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