国考面试分数线比重怎么算的，国考笔试分差多少分能翻盘

公务员高中毕业考试面试成绩的比重大多数情况下是占总成绩的百分之四十。公务员招聘考试涵盖公务员国考和公务员省考，考试涵盖笔试考试和面试。笔试考试大多数情况下考申论和行政能力测试两个科目，每科满分100分，满分200分，占百分之60；面试满分100分，占百分之40。笔试考试两个科目成绩汇总后乘以百分之60，还需要除以二才是笔试考试后折合成绩。

一切皆有可能。公务员考试分笔试考试和面试，笔试考试大多数情况下是考试两门满分是二百分。公务员招收录取的笔试考试面试比重大多数情况下为百分之五十，公务员国考笔试考试成绩相差6分，只要是进面，就有可能翻盘，因为有时你前面的学员可能因为各种各样的因素放弃面试，或者是发挥失常。总而言之，只要是机会就一定要仔细准备，积极备考。

初试成绩占有比例百分之60，算是初始考试的比重占有比例要大些，后成绩是将初始成绩乘以0.6，然后另外，面试成绩乘以0.4，两者相加以后的总和便是后的总成绩，大多数情况下会以总成绩的排名顺序作为录取的条件，初始成绩的顺序大多数情况下会作为面试时进场的顺序，初始成绩的占有比例要大些。

面试中外貌形象肯定占很大比重，穿着要简约、大方，中规中矩。

但是，外貌形象不是说有多漂亮，重要是得体自然的气质，要让人看着舒服。除开这点得体流畅的语言表达也非常的重要，对问题的认识要有敏捷的反映、独特的见解、很强的逻辑思维、深入透彻的理论素质。

好运啊！