公考面试考官打分都是整数吗，乡镇公务员面试76分什么水平啊

公务员面试考官不是打的整数，会有小数点。

乡镇公务员面试76分还行吧，中等水平。公务员面试的成绩大多数情况下在70至87分当中。有的时候，主考官会在面试都结束后，召集这个职位的学员当场宣读面试分。但满分要过几天才可以发布。

面试得76分不是很低，后的成绩是以综合成绩为准，只要您的综合成绩排名在岗位招聘考试人员数量以内完全就能够顺利地进入下一个环节。因为这个原因，后的结果要以招聘考试单位公布的综合成绩排名为准。

属于比较差的水平了。

公务员面试，考官打分的标准，相对给一个标准范畴分值。

面试比较差的，给到80分一下。

相对中等的水平，给到80~85分当中。

很好的在85~90分当中。

很好的在90分以上。

一般90分以上的人很少。中等以上的水平基本是在80分以上。

面试的成绩大多数情况下都在80左右。76分太低了。

公务员考试面试大多数情况下在75分上下，80分以上属于高分，75分以下的要通过努力学习以优异的成绩考上就很难了，平均分大约在75分左右。

面试要素(即面试途中评判学员所具备的能力要素)包含：语言表达能力、综合分析能力、求职动机、计划组织能力、协调应变能力、举止仪表。这和我们的申论打分点是明显不同的，申论是按点给分，答到要点就可以给分。

要看题目作答的情况。

高分低分均有可能。

各位考生可能针对面试打分有误解。

第一个进去面试依然不会算是面试成绩会低或者会高，终还要看学员回题目作答目标情况。

考官会按照前三名学员题目作答的情况进行一个综合的平衡。假设第一个进去的人打得好，既然如此那，成绩就可以高。

1、公务员面试成绩有零分的情况，零分都是因为违反相关面试规定，主要有三种情形：（1）迟到弃考，面试成绩按零分处理；（2）面试中没上交手机，被发现，面试成绩按零分处理；（3）面试途中，以任何方法向考官透露自己的姓名、准考证号、工作单位等信息，面试成绩按零分处理。

2、公务员面试时，只要不违规，根据要求回答考官的问题，学员的面试成绩大多数情况下都不会太低。公务员面试时，每个考官都拥有一张“面试成绩评分表”，评分内容总体可以分为七部分，分别是：举止仪表、应变能力和个性稳定、责任感与进取心、组织协调能力、语言表达能力、综合分析思维能力、理论素养与政策水平。

3、面试题目作答结束后，考官将现场打分，记分员将全部考官的成绩收齐后，去除高分和低分，得出平均分即是学员的后成绩，计分员核算完成绩，监督员和主考官签字后，会在下一位学员面试结束后交给工作人员到候分室对学员宣布。学员在候分室得到成绩公告就可以离开考场。在有部分面试中，还会给学员当场出具面试成绩公告书，载明该学员的面试成绩。