什么事业编好考，事业单位管理岗考什么证书有用?

什么事业编好考？

边远乡镇的事业单位编制要好考一部分。

目前大部分人是不愿去乡镇工作，非常是边远地方条件艰苦，更不肯去，这些地方时常又缺人，就可以放宽招聘考试条件，因为这个原因也就好考了。

1、综合管理类（A类）：主要适应于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。

2、社会科学专技类（B类）：经济、新闻、律师、出版编辑、记者、翻译、公证员、馆员（图书文博、档案）等。

3、自然科学专技类（C类）：这种类型专业性更强一部分，它主要涵盖：工程、农技等。

事业单位管理岗考什么证书有用？

1 事业单位管理岗需考取有关证书。2 这些证书可以提高求职者的竞争力，让自己在面试中有更大的优势，同时也可以增多自己在工作中的实质上能力。3 建议考取具有一定行业认可度的证书，如人力资源管理师、注册会计师等。除开这点还可以按照自己专业特长考取有关证书，比如建筑工程师等。

事业单位管理岗一般需具备一定的专业知识和管理能力，因为这个原因一部分证书可以增多竞争力。下面这些内容就是一部分在事业单位管理岗中经常会用到的证书：

国家注册公共关系师：该证书主要培养公共关系策划、传播、开展等方面的能力，促进事业单位在媒体沟通、品牌建设、舆情处理等方面开展工作。

人力资源管理师：该证书主要培养人力资源规划、招聘、培训、绩效考查、薪酬管理等方面的能力，促进事业单位在人力资源管理方面开展工作。

注册会计师：该证书主要培养会计核算、财务报表编制、财务分析等方面的能力，促进事业单位在财务管理方面开展工作。

信息系统项目管理师：该证书主要培养信息系统规划、项目管理、维护等方面的能力，促进事业单位在信息化建设方面开展工作。

社会工作师：该证书主要培养社会工作实践、社会工作策划、组织开展等方面的能力，促进事业单位在社会服务方面开展工作。

事业编岗位怎么选？

事业编岗位可以这样选：一是要按照自己的学历情况筛选，以自己高学历层次选岗。因为，随着学历层次越高，满足条件的学员就可以越少，这样你报考的竞争压力就可以越小。

二是选择满足自己条件多的岗位。因为条件越多，满足的人员数量就可以越少，进面的机会就大，后上岸的机会就越大。

三是选择招收录取人员数量多的岗位。因为，进面是根据比例来确定的，招收录取的人员数量越多，进入面试的人员数量就越多，学员进入面试的机会也会越大。

事业编制岗位不是由个人意愿选择的。比如中小学教师，假设是恢复高中毕业考试制度后，从中专、大学专科院校毕业分配的师范院校学生，学校会按照自己所学的专业分配编制（如语文、数学、英语）岗位，这样对未来申报评审专业技术职称也有利。

假设不是专科毕业生，而是从其它渠道分配的工人身份，可以按照自己的特长选择专业编制岗位。

事业编专业技术岗位好考的证书？

容易考的是经济师中级职称证明。事业单位全部的职称均分为初级、中级、副高级、正高级，这是事业单位专技岗位人员技能水平的一种反映。同时针对专技人员来说，通过职称的评聘也是可以提升工资水平的。中级职称的工资基本上等同于科级干部。

教师资格证 这本证书是师范生的必备证书之一。近这些年事业单位扩大对教师编制的招聘,不少非师范生也加入到教师资格证的备战本次考试行列。因为教师资格证是报考教育事业单位的必要条件之一。而且，一部分岗位对教师资格证书还有更详细的要求。故此，,准备这次考教师编制的本科毕业生要先保证自己是否有教师资格证书,不然没办法报名。

事业单位好考的技术岗位证书有一、二级建造师。

报考事业单位，如何选择岗位，自己的胜算相对较大？

想要编制胜算很大，我在这里教你2招。

1是报考部分冷门职位，差不多都拥有冷门职位没有人问津的，但是，要注意达到开考比例

2是报考限制有点多的岗位，每多一个限制，就有很多人被挡在条件外，自然上岸几率就大了

个人观点！想要胜算大，实际上总结一句话就是尽可能选择限制条件多的，例如说：专业、学历、身份、基层工作经历、其他条件等，限制条件越多的岗位，从报名启动就筛选掉一大批人。下面我详细说说各个限制条件：

专业：专业对口的岗位，以后工作起来才会得心应手、如鱼得水，非常是在一开头工作时，比较快的可以适应岗位，假设专业不对口，万事开头难，不过等适应下来就差很少都一样了，但是，报考时限制专业的，有不少非专业的就不可以报，竞争力相对就小了。

学历：大多数情况下要求都是本科及其以上学历， 也有限本科报的，限研究生报的，相对来说就比本科及其以上学历的人要少的多，胜算更大些。

身份：就是中共党员、共青团员、其他党派党员、群众等几种，不限身份的就是各位考生都可以报，限制身份了就可以少一些人。

基层工作经历：目前事业单位招聘考试有相当一些岗位都要求基层工作经历，有的还需要求几年以上有关工作经验，起码应届生或者是学成毕业的时候间少于两年的毕业生就不可以报了，此限制还是很能限制一些人的。其他条件：只招男生或者只招女生，只招哪个生源地的学生，需有有关资格证书的等等，也可以限制不少人。

还有就是岗位招聘考试人员数量，大多数情况下情况下都是选择限制条件多，招的人员数量多的岗位，但是，近这些年我发现，招的人员数量越多的岗位，进面试的人也越多，面试逆袭的概率就越大，假设面试水平很普通，没有特别突出的亮点的，可以考虑一下岗位人员数量相对少一部分的，而只招一个的，唯有三个人进面试，三个人PK和6个人PK或者9个人甚至15个人PK，哪个逆袭的概率大？结果不言而喻。故此，结合招聘考试岗位的限制还有自己的情况，选择一个优方案才是有胜算的。

事业单位喜欢的岗位和容易考选哪个？

选择容易考，要先就业再择业，你可以先参考容易通过努力学习以优异的成绩考上的岗位，然后通过努力学习以优异的成绩考上了以后你还可在职考自己喜欢的岗位的，第一要保证个人考上事业编制，有一份稳定的工作以后再考虑自己喜欢的岗位的事情，不用太紧张于一步到位的要求。

我个人建议考容易考的岗位，先入编，岗位还可以调整的。

以上就是职位表栏目什么事业编好考，事业单位管理岗考什么证书有用?的详细介绍，备战省考公务员考试的学员可点击右侧资料下载，免费获取百度云网盘资料下载链接（视频课程、电子书教材、历年真题），希望通过这些学习资料能对你公考上岸之路提供帮助，考试！！加油！！！