护士职业岗位工资薪级工资标准提升10%

记者从“吉林公布”上得悉，日前吉林省国家办公厅印发《对于变动修改事业单位工作人员基本工资标准的实施方案》，事业单位基本工资标准变动修改政策正式出炉。中小学教师、护士的职业岗位工资和薪级工资标准提升10%。别的，落实《事业单位人事管理条例》要求，建立事业单位工作人员基本工资标准正常变动修改机制。以后基本工资标准原则上每一年或每一两年变动修改一次，近日每一两年变动修改一次。如遇产生金融危急、严重自然灾难等特别情形，基本工资标准延后变动修改。变动修改基本工资标准的详细方案另行制订。

变动修改事业单位工作人员基本工资标准措施

从I0月1日起，变动修改事业单位工作人员基本工资标准，同时将部分绩效工资归入基本工资。变动修改后的职业岗位工资标准，专业技术人员由现行的550元至2800元划分提升到1150元至3770元，管理人员由现行的550元至2750元划分提升到1150元至3770元，工人由现行的540元至830元划分提升到1130元至1640元；薪级工资标准，专业技术人员、管理人员由现行的80元至2600元划分提升到170元至5795元，工人由现行的70元至915元划分提升到150元至1855元(变动修改后的工资标准见附表1至3）。将部分绩效工资归入基本工资后，绩效工资程度相对应淘汰（各职业岗位品级标准见附表4）。

其他工作人员工资有哪些变动修改

得当提升直接从各种学校毕业生中录取的事业单位工作人员见习期和早期工资标准。提升后的工资标准为：初中毕业生每个月1190元，高中、中等专业学校毕业生每个月1220元，大学专科毕业生每个月1345元，大学本科毕业生每个月1390元，取得双学士学位的大学本科毕业生（含学制为六年以上的大学本科毕业生）、研究生班毕业和未取得硕士学位的研究生每个月1435元，取得硕士学位的研究生每个月1580元，取得博士学位的研究生每个月1720元。

新参与工作的工人，事业单位技术工人学徒期第一年工资1190元，第二年工资1240元（中专以上学历毕业生学徒期一年，学徒期工资1240元）；普通工人纯熟期工资1190元。

中小学教师、护士的职业岗位工资和薪级工资标准提升10%。

聘请在副厅局级事业单位正职职业岗位的管理人员，其职业岗位工资标准在四级职员职业岗位工资标准基础上提升150元；聘请在副厅局级事业单位副职职业岗位的管理人员，其职业岗位工资标准在五级职员职业岗位工资标准基础上提升120元。

护士资格证考试网备考资料及辅导课程

护士资格证考试网培训班-名师辅导课程