儿童主任履职原则，什么叫做班委述职报告呢

儿童主任履职原则？

1.儿童大利益原则

从儿童身心发展利益出发处理与儿童有关的详细事务，保证儿童利益大化。

2.仔细负责原则

有爱心、有责任心，做到尽职尽责，有始有终，保证本村（居）儿童生存、发展、安全权益得到有效保证。

3.专业素养原则

积极学习国家与地方儿童关爱保护有关重要政策法规，熟悉当地与儿童有关的关爱保护政策要求和办事程序，做好政策法规宣传和帮助政策落实工作。

仔细参与培训活动，积极参加儿童社会工作专业知识学习，充分利用培训资源，开展自主性、持续性学习，努力提高自己素养，为儿童提供更专业的服务。

4.不歧视原则

不因儿童或其父母或法定监护人的种族、肤色、性别、语言、宗教、政治或其他见解、民族、族裔或社会出身、财产、伤残、出生或其他身份而有任何差别。

5.暴力零容忍原则

不对儿童采取任何形式，涵盖身体、语言、情感及性方面的暴力。当发现暴力行为，应及时制止，并按照情节严重程度，判断是不是需执法等有关部门介入。

6.依法保护原则

遵守有关法律和政策规定，综合多方面因素慎重考虑清楚主流的道德观念和社会伦理，依法保证儿童合法权利。

7.量力而为原则

回应儿童和家庭的需求时，需专业地判断这个问题是不是为自己能力所及。若在自己能力范围内，就要负责究竟；若在能力之外，应积极寻找外部支持。

8.文明服务原则

向儿童及其家长提供服务时，应做到平易近人，热情谦和，主动沟通，耐心倾听。

9.保密原则

遵循保密规定，保护儿童及其家庭的隐私。当儿童生命安全被威胁、或出现违法行为时，可以打破保密原则。

什么叫做班委述职报告？

就是班委的工作报告了，班委作为班级干部，参加班上事物的管理，有自己的管理方法和特点，有时例如期末结束时候需做一份报告。

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