从管理会计的角度谈内部控制，会计学有没有内部控制?

这里说的的内部控制，主要指由企业的董事会，经理层还有其他员工一起开展的，目标是合理保证企业的经营管理方面的合法合规性，资产的安全性，财务报告和相关信息的真实完整性，提高企业的经营效果及效率，推动企业发展战略目标达到而进行的合理保证过程。

由企业的内部控制同会计关系来说，内部控制想达成的五大目标，前面的这3个目标为合规性的目标，同财务会计具有很紧密的关系，后两个目标就是效益性的目标，同管理会计具有十分紧密的关系。内部控制这一思想起源自于古希腊金库管理，产业革命后面，通过企业的规模化发展及资本的大众化推动得以持续性完善。

会计学当然有内部控制。

会计内部控制是会计主体单位根据国家会计法律法规、规章制度的相关规定，建立一套合适对本单位财务活动，如货币资金、应收账款、应付账款、实物资产的管理等一系列财务活动、经济业务进行有效监督的内部控制制度，并且通过该制度的制定可以给管理者提供可靠、真实、精准、有效的财务数据信息，为决策者提供对本单位经营活动有很大帮助的决策信息。该内部控制制度可以真实反映本单位财务经营状况。

内部控制不属于会计学科，而属于管理学科，

内部控制中涉及到会计的主要内容主要有不相容职责的分离，会计监督，复核，财产清查和盘点。内部控制涉及面宽广，会计学不可能进行全面研究，让会计人员掌握并熟悉。基本上等同于人力资源不属于会计学科一样，但是，它与会计学有联系。

按照“财政部、证监会、审计署、银监会、保监会有关印发《企业内部控制基本规范》的公告财会[2023]7号”第四条 ：企业建立与开展内部控制，需要遵守下方罗列出来的原则：

1、全面性原则。内部控制需要贯穿决策、执行和监督整个过程，覆盖企业及其所属单位的各自不同的业务和事项。

2、重要性原则。内部控制需要在全面控制的基础上，特别要注意关注重要业务事项和高风险领域。

3、制衡性原则。内部控制需要在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督，同时兼顾运营效率。

4、适应性原则。内部控制需要与企业经营规模、业务范围、竞争状况和风险水平等相适应，并随着情况的变化及时加以调整。

5、成本效益原则。内部控制需要权衡开展成本与预期效益，以一定程度上的成本达到有效控制。内部会计控制是企业为鉴别、分析、分类、记录和报告业务经营及其有关活动并对相关资产和负债负责而建立起来的会计方式和措施是内部控制的核心内容。内部会计控制的基本要求是： 完整的会计记录 (完整性)，及时的会计反映 (及时性)，业务及更改活动的合理描述 (合理分类)，对业务及有关活动一定程度上计量 (合适估价)，对业务及有关活动的披露和揭示 (充分披露)等。扩展资料：内部管理控制由组织的计划和主要与经营效率和坚持经营政策有关、一般只和财务记录间接有关的全部方式和程序组成，大多数情况下涵盖统计分析、工时和操作的研究、业绩报告、雇员的培训计划和质量控制等控制手段。内部管理控制涵盖组织规划还有开展管理计划和经营控制的全部方式与程序还有与管理当局进行经济业务授权的决策过程相关的程序和记录。内部会计控制制度,是指与保护财产物资的安全性，会计信息的客观性、真实性和完整性还有财务活动的合法性和有效性相关的控制。它是内部控制的重要组成部分,对加强会计监督、提升会计信息质量,提升管理效率具有重要作用,也是衡量企业经营管理水平的重要标志。

根据公司财务管理制度有关规定执行，检查