遴选考什么科目，事业单位遴选一般都考些什么内容知识

遴选是由招聘考试单位进行自行组织的，一般没有固定的题型和范围，但是，正常情况下涵盖公共基础知识和报考单位的专业知识，笔试考试一样是给出材料，需按照要求写作。

遴选笔试考试实行的是分级和分类考试，对不一样的岗位、不一样的职级采取不一样的考试试卷，主要考察的是我们的分析和处理问题能力、政策理论水平、公文写作能力和文字表达能力，遴选侧重于实用性，大多是机关工作中会用到的知识。

另外政治理论水平也是考察的重点，简单单就来说一下就是对政治理论了解程度，涵盖马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观还有中国特色社会主义理论，这些都是我们党的详细指导思想，更是我们都公务工作的行动指南，也是我们一定要掌握并熟悉的基本理论。

考察的另一重点是分析和处理问题的能力。目前有点多的采取到情景模拟的题型来考察，例如 的一道情景试题目：某市农村存在着违章建设寺庙、借机敛财和封建迷信盛行等问题，有部分干部疏于管理，对这一情况睁一只眼闭一只眼。假设说你是市政府办公室秘书科主任科员，请你提出处理问题的思路和详细对策。

公务员遴选还会考察公文写作能力。

事业单位遴选大多数情况下都考的主要内容涵盖政策理论水平、分析和处理问题的能力、公文写作能力和文字表达能力等方面相关知识。主要考的是专业知识和行政能力测试。行政能力测试的考试内容和公务员考试的类型差不多的。专业知识要看你报考的职位所需的专业，也有专业不限制的。