特岗教师招聘考试大纲，河南省特岗教师招聘考试笔试总分多少分

试题中没有详细的省份，河南的特岗考试大纲为，教育学，心理学，教育心理学，教育法律法规，新课程改革，教师职业道德。这当中重要，要优先集中精力的是教育学，心理学，教育心理学

笔试考试时间为7月30日上午9:00-11:00。

笔试考试以闭卷方法进行，主要考试内容为教师职业道德、教育学、心理学、课程与教学论、教育教学技能、新课程观念及教师专业标准等方面基本的教师专业观念、专业知识、专业技能。

笔试考试注重参加本次考试者分析问题、处理问题的能力和教师基本技能的测试，满分为150分。

第一考一部分语文基础知识和数学知识基础知识(填空阅读和应用题)其次考心理学和教育学的理论知识（大多数情况下是填空）。

第二关是面试和试讲，抽取课文给准备时间，大概15分钟准备，讲10分钟课。

特岗教师是中央开展的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育引导工作，创新农村学校教师的补充机制，一步一步处理农村学校师资总量不够和结构不合理等问题，提升农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。

河南的特岗教师一年里考试两次，分为笔试考试和面试。

报名时间是7月8-14日，打印纸质版准考证时间是7月21-23日，笔试考试时间是7月25日9:00—11:00，主要考试内容为教师职业道德、教育学、心理学、课程与教学论、教育教学技能、新课程观念及教师专业标准等方面基本的教师专业观念、专业知识、专业技能，满分为150分，笔试考试成绩发布时间是8月5日。

面试名单发布时间是8月8日，面试时间是8月9-13日， 面试成绩查询时间是8月16日。

特岗教师是中央开展的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育引导工作，创新农村学校教师的补充机制，一步一步处理农村学校师资总量不够和结构不合理等问题，提升农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。特岗教师聘期大多数情况下为三年，聘请任职期满合格可直接转为编制留任，继续服务农村教育事业。

特岗教师招聘对象一定要是全日制普通高等学校师范类专业应届本、专科毕业生，而且，要获取教师资格，同时具有一定教育教学实践经验、年龄在30岁以下（且与原就业单位解除了劳动（聘用）合同或还没有工作或是正在找工作但还没有入职的全日制普通高等学校往届本科毕业生。

特设岗位教师在聘期内，由县级相关部门对其进行跟踪评估。对成绩突出、表现优秀的，给予表彰；对工作不扎实、不按合同要求履行义务的，要及时进行批评教育，督促改正；对不履行合同要求的义务，经教育仍无转变，不合适在教师岗位继续工作的，应解除协议。

3年聘期结束后，对考查合格，自愿留在本地学校的，经县级政府教育行政部门审查核验，县级政府人事行政部门批准，由县级教育行政部门办理事业单位人员聘用手续，根据相关规定办理上编制、核定工资基金等手续，并分别报省、市（州）人事、教育行政部门备案，同时故将他工资发放纳入当地财政负担范围，保证其享受当地教师同等着遇。今后各市、县（市、区）、乡镇学校教师岗位空缺需补充人员时，要优先聘用聘期已满、考查合格的特设岗位教师。

河南 特岗教师招聘岗位1.68万个。

6月30日，省教育厅公布公告信息，河南 继续强力补充乡村教师，整个省设置特岗教师招聘岗位1.68万个。

今年有85个县（市）招聘农村学校特岗教师。16800个招聘岗位中，初中教师岗位7712个、小学教师岗位9088个。招聘对象为普通高等学校本科或者以上毕业生、师范类专业专科毕业生，并要求具备教师资格证书、年龄不能超出30周岁。

根据国家有关政策精神，考虑到新冠肺炎疫情影响和高校毕业生就业需， 特岗教师招聘开展教师资格“先上岗、再考证”阶段性措施。特岗教师招聘网络在线报名时间是7月1日—5日，整个省统一笔试考试是7月17日上午9:00—11：00。有报考意向的毕业生可在线登录河南特岗教师招聘官方网站查询详细信息。

数学较差,想参与小学数学特岗教师招聘考试，要从基本的小学数学启动，以小学现行的课本为基础进行全面学习。此外专业学历不是数学的，或者没有数学教师资格证，不可以报考小学数学教师的特岗。