教师招聘考试面试被问到“为何要报考教师”，教师招聘面试你为什么选择教师

时间:2023-01-29来源:华宇网校作者:面试辅导公务员网课

教师招聘考试面试被问到“为什么要报考教师”?要如何回答？

这么回答（1）人和工作的关系是建立在自我认识和了解的基础上的。通过几年的工作我发现我的性格特点：(省略，自己发挥)。我的自我认识和了解让我认为我做教师一个正确的选择。

（2）我是一个进取心或者工作成就心很强的人，我不喜欢闲着。教师的活动非常多而且，能碰见不一样的新问题，我认为很有挑战性，我喜欢挑战。目前的工作比较清闲，虽然我可以用其他广泛的兴趣爱好来补上来工作悠闲这个缺憾，但对工作的过程我感到不可以满足。

（3）我从小受到的教育是很传统的，喜欢助人为乐，很佩服教师的高风亮节。教师有广泛的社会功能，这个职位能让我达到我的社会理想，因为这个原因对这项工作有着浓厚的兴趣和热情。也正是因为这个因素我宁愿放弃其他单位的高收入来报考教师。

（4）而且，我学的师范，在其他单位怕荒废了四年的学习内容。

我以为，既来之，则安之。即敞开心怀，坦然处之，不以成功与失败论英雄，只要经过自己的奋斗，对得起自己的努力，没有必要十分在乎后的结果。既不因通过而沾沾自喜，也不因失利而丧失信心。需要从中吸取更多的经验教训和其他选手的优点，不要在今后工作中再产生类似的问题。就这点来说，就是一种收获和成功。

扯呗，你就说，嗯我比较喜欢小孩子，我认为和小孩子待在一起很快乐，总是无忧无虑的跟他们呆在一起久了，我也会变得无忧无虑的。总而言之就是这样的话吧是为了理想为了梦想，就是我从小就想成为一名老师，我认为老师是一个比较什么光荣伟大的形象，怎么样之类的，反正往好处去说，没有问题的就这样。

废话少说，直接上干货！☞

古往今来，教师作为人类灵魂的工程师，身边紧跟着不少耀眼的光环，古时有孔子、孟子、荀子等伟大的教育家，近代有蔡元培、陶行知、鲁迅等著名的教育学者。

大家之故此，尊重老师，敬仰老师，不仅因为他们用知识武装学生的头脑，更加重要的是用爱心塑造学生的心灵。

纵观社会的发展、人类的进步，都是不可能脱离教师和教育，各位教师抛开了世俗观念，一不随俗浮尘，二不计较个人名利得失，在自己的工作岗位上默默着做着奉献。

第一，作为一名师范生，我热爱教师职业，愿意从事教师这个岗位。

其次，教师属于事业单位，事业单位工作相对比较稳定。

然后，教师这个职业，受人尊重。

后，术业有专攻，从事专业有关的教师，也不荒废四年的学习内容。既来之，则安之。既然，选择了师范，选择了教师这职业，就要奋斗，肩负起责任和担当，才对得起自己的努力，不留遗憾！

你同样完全可以补充:

我喜欢孩子，和孩子呆在一起的感觉比较轻松，没有太多的勾心斗角；而且，教师工作比较稳定，而且，相对来说比较轻松，虽然薪金不高，但是，我比较喜欢这样的生活。

说回到教师这份职业，说内心的因素和趋势。工作稳定是我们公认的，也是教师行业大的诱惑，就是老百姓常常说的那句话：“旱涝保收”！

其次就是教师的假期福利好，可以和学生一样有寒暑假；

而且教师也是让人很有成就感的职业，不少人之故此，很乐意从事教育行业，实际上更多的是可以从工作中取得满足感和成就感，就像专业对口的毕业师范生，期望教书育人享受成就感的人。

此外针对大学生来说，之故此，热衷于报考教师，实际上也和现目前大学生的就业趋势是分不开的。

近几年来，大学扩招，大学生的就业问题可谓是备受特别要注意关注的，就业难已经成为现目前不少大学生的一大挑战，故此，有部分人考教师，更多的是为自己准备退路，假设就业不顺利，就去从事教师。寻找一份更稳定的职业岗位。

当然也和国家政策相关，随着国家越来越重视教育的发展，教师队伍的壮大，近三四十年来教师的待遇水平持续性上升，收入水平特别是退休金方面基本上算是出于社会非常高层次了，这也让教师具有相当大的职业吸引力。

而且，对比公务员、事业单位，报考教师的难度并非很大，门槛也比很低，不少都是要求本科完全就能够，这也是不少报考教师的因素。

很荣幸回答您的问题。记得大学老师曾经说过基本上全部的问题都可以用”是什么-为什么-怎么样“的思路回答，刚好这个问题也可这样答。分析请看下方具体内容：

1.教师是什么? 假设你是面试官，提问这个问题不仅仅只想听到面试者为什么想当老师，他们第一想听的是你对老师这个职业的理解，即教师是什么？

这时你可以回答教师的含义、教师的职业道德“教书育人、爱岗敬业、以身作则、为人师表、终身学习”等，教师是一份光荣的、平凡而伟大的职业。

2.为什么要从事教师行业？第一根据第一点可以先说热爱这个职业、喜欢校园环境、很喜欢孩子；然后可以讨论一下教师的发展现状，比较稳定并越来越受到国家的扶持等，这是生存的视角考虑；后不妨提一下教师职业可以给你自己带来什么，例如让人更有智慧有学识，"活到老，学到老"，开阔眼界等。

3.怎么样才可以当好一名教师？后一步一定要告诉面试官你针对这个问题做了什么努力，例如专业知识基础扎实（假设得过有关方面的奖励也可说），例如参与过什么社会实践，家教、代课老师等。结尾处谈一下自己的性格优点，如自信、亲和力强、擅长于沟通有耐心等，让面试官看到你具备当教师的素质，有能力胜任这份工作。

以上是我个人的解题思路，期望对你有很大帮助。认为还不错，点赞鼓励一下吧！

教师招聘面试问题：为什么选择教师职业？

热爱、工作稳定、门槛底、福利待遇好、促进家庭、假期多等是我选择这个教师这个职业的因素。

一、热爱。教师是一个受人尊敬的职业是太阳底下光辉的职业。从小我就有这么一个愿望，长大以后要当一名教师。

二、教师的工作比较稳定。近这些年因为受疫情的影响，不少企业都面临下岗的危险。而教师的工作相对稳定，只要通过努力学习以优异的成绩考上教师的事业编制，工作上仔细教学，大多数情况下不会下岗，不会担心自己是不是面临失业的处境。

三、教师的门槛相对来说比较低。只要通过努力学习以优异的成绩考上教师资格证，再通过努力学习以优异的成绩考上编制，完全就能够成为一名老师。录取的比例也比非常高。

四、福利待遇好。教师的工资待遇是比较丰厚的，有规定，教师的工资水平不可以低于当地公务员的平均水平，可见教师的收入还是不错的。

五、促进家庭。因为做老师上班比较规律，就可以有更多的精力投入到家庭中，陪伴家人。非常是以后针对自己的孩子的教育会更有方式和优势。

六、作息规律。学生的上课都是有规定的，教师中午还可以午休，生活很规律，并且节假日和寒暑假还会有非常多的假期。

1、这种类型对求职动机的考核，大多数学员都会说教师是一份崇高的职业，教师是伟大的人，教师是人类灵魂的工程师等等“有格调式”的回答。

2、这样的回答并没有错误，也确实反映了教师的职业特性：强调思想品德的重要性。然而，假设通篇这样回答就可以显得很做作不真实。

3、要如何显得更真实？就是在交流中不否认自己的现实需求。

4、可以回答：“教师岗位可以满足报考人员自己满足工资、待遇、福利等现实性需求，这是我选择教师职业的原因之一…”这样的回答就可以表现出一定的真实感。

5、针对这个类型的题目来讲理想的答题方法就是：此岗位既能满足基本的现实性需求，又能满足高层次的成就动机。在处理我们现实问题的同时，也可以成就自我，达到自己价值和社会价值。这样回答才会显得真实而不流于庸俗，高大而不流于虚假。从高层次的求职动机来讲，教师岗位的特性是：能很好地将个人价值与社会价值统一在一起。个人理想的达到过程也是个人价值的反映过程，教师这一岗位在为达到个人价值提供良好平台的同时，也展现了个人针对社会、针对他人的价值和意义，这才是对教师岗位的全方面认识。一个人除了拥有一个人理想还应拥有社会理想，还要有在工作中反映自己的社会价值，而教书育人、桃李满天下正是达到社会价值的方法。在这个类型的题目的回答中我们要真正做到“言为心声，以情动人。”

事业单位报考单位及职位怎么填？

大多数情况下来说，目前的事业单位考试都是通过网络在线报名的形式来开展的。故此，在选择报考单位和职位时有两种方式。

一种是在岗位表中找到想报考岗位的岗位代码，然后在报名的岗位栏目中输入这个代码，既然如此那，想报考的单位和岗位了。

二是打开报名的岗位栏，然后通过下拉菜单的形式慢慢找报考单位和岗位，只不过这样的形式操作起来比较麻烦，也容易出错。

认真在内容框中填写完全就能够，报考的单位和职位都要认真

就填你想要应聘的单位还有你需应聘的岗位完全就能够了

你为什么要来应聘辅警这个工作？

辅警，虽然说起来是在公安局上班，但是，辅警与警察的差别还是挺大的，虽然都带着个“警”字，但是，所受到的待遇可谓是“天差地别”第一就是辅警没有“执法权”，不可以独自进行执法类工作，一定要在民警的带着下才可以开展工作。其次就是辅警自己吐槽的“待遇低”，相对警察来说，大多数辅警的待遇只可以拿到当地工资的低平均水平。尽管辅警没有编制，待遇也不高，为什么各地还是会非常多的招聘辅警，且招聘要求非常高。

第一点就是正如各位考生所知，警务工作是和公务员一样属于国家体制内人员，因为各个事业单位能纳入编制内的人员数量是固定的；故此，一个企事业单位内有很大一些员工全部在编制外的“临时工”就像辅警一样。

第二点就是因为警务工作者工作量大，时常是超负荷工作，所一才催生了“辅警”这个岗位；说白了其实就是常说的为了分担工作，减轻工作者的工作量；面对一部分麻烦的事件，一定要分工明细，做到主次分明；这样自然而，然的就诞生了这样一个岗位。

第三点就是辅警招聘简单时间较为随意：考取正式警察需参与国家或者省级公务员考试，周期较长。而辅警招聘较为随意，本地政府、劳动人事部门和公安部门协调后面就可以招收录取，可以短时间内补上来人手不够问题。

第四点就是处理部分退伍军人及警校毕业生就业问题：因为各自不同的各样的因素，并非全部的退伍军人都可以够得到妥善的安置，这样的情况先辅警也是一种较为理想的安置办法。同样的警校毕业生并非都可以考取警察，先做辅警也是一种过渡办法。

坚守工作岗位

虽然辅警似乎处于体制的边缘，但还是有非常多的人愿意干；就是因为招警考试中对年龄和学历有要求，故此，“辅警”就给了那些有警察梦的大家一次圆梦的机会

第一是想处理就业问题。

当今社会就业压力大！找个工作不容易。其次就是觉得这个行业有前途。再就是为人民服务，以社会服务，加强治安工作，社会和谐。但是，干上了后面才清楚难，群众面前没地位、公安内部不当人、工作不好干还容易得罪人、工资少的可怜、没机会转正、领导的替罪羊等等，有不少苦唯有干的才明白。工作干好百姓指着骂，工作干好领导批评又得检讨，搞不好工作都会没。很没人权，但没有地方说理。辅警（辅助警察）是指由政府出资，公安机关统一通过笔试考试、面试、政审、体检招收录取并与其建立劳动关系，在公安机关及其人民警察的指挥和监督下从事警务辅助工作的人员。为规范辅警队员着装行为，培养辅警队伍的良好形象，着装规定参照《公安机关人民警察着装管理规定》。