山东省考各部分分值，山东省市公务员考试的笔试成绩是怎么计算的呢

山东考分为公务员行政职业能力测验和申论，各100分，满分为各部分的50％的总和。

山东公务员考试笔试考试成绩，根据公务员行政职业能力测验，申论各占百分之50的比例，采用百分制，计算学员成绩。

一、提高政治素养

　　学员在备考这个时间段，一定需要在提高政治素养方面多下功夫，同时在各个环节保持诚信，提供准确个人信息，按规定执行考试纪律，从品德方面满足国家对公务员人员的要求。

　　二、准确报名迈好第1个步骤

　　参与公务员考试的第1个步骤是报名，大多数情况下情况下是互联网报名。第一注意考试报考条件，保证自己的基本情况可以报考；其次查看职位表，确定自己想报的职位；再次保证报名信息的真实准确性，报考人员应根据要求完整、真实在内容框中填写自己报名信息，不然系统将没办法提交学员报名信息，并且会被招收录取单位质疑诚信问题，责任由学员自负。

　　学员们在报名阶段，一定要做好信息提交，同时把控掌握好各个时间节点，不要因为延误时间错过考试。

　　三、冲出笔试考试“重围”

　　山东考公共科目涵盖公务员行测和申论两个科目。申论考试试卷分为A类和B类。这当中，公务员行测为客观性考试试卷，申论为主观性考试试卷，满分都是100分。省、市级机关的职位，使用申论A类考试试卷；省、市属基层单位和县级以下机关的职位，使用申论B类考试试卷。全部报考人员全部都需要参与公共科目笔试考试。

　　设置专业科目考试的职位，报考人员须参与招收录取机关组织的对应专业科目考试。

　　总而言之，笔试考试是一道重要关口，假设未通过则全盘皆输，重要性无与伦比，学员们要尽全力保证笔试考试顺利通过，拿到面试考场的“通行证”。

　　四、在面试考场拿稳“胜券”

　　在公务员考试任何一个环节中，面试是非常重要且慌张的一环，在面试前要运用严格的政审，从学员学习、生活和工作方方面面都要进行深入了解和考核，保证正确后面才可以给予面试资格。公务员面试更注重反映招收录取机关和招聘考试职位的工作内容、工作性质、工作特点，使考试内容反映公务员需要具备的基本能力和不一样职位类别、不一样层级机关要求。

　　面试需跟考官进行面对面交流，学员们要从内在和外在两方面武装和充实自己，不仅要做到仪态得体、还需要做到言语得当，通过面试考场的出众表现拿到公职考试“胜券”。