对连锁经营与管理课程的理解，对连锁经营管理课程的设置建议和意见

本课程是一门以管理学、市场营销学等为理论基础，以理论教学与案例分析相结合为教学方法的课程，研究在现目前现代商业、服务业迅猛发展的情况下，企业如何运用连锁经营的模式获取迅速的扩张与发展，赢得竞争力。

我个人觉得应该对连锁经营管理课程的设置建议是：目标要明确、措施要得力、结构要完善、评价要及时。

连锁学习：该类学习也是一系列刺激-反应的联合，也可称之为塑造一系列复杂的行为，学习者为了形成连锁学习，一定要先要将连锁中的每一个刺激-反应的行为都学会，并根据特定的顺序反复练习，同时还应接受必要的及时强化。

例如，儿童脱帽敬礼，儿童想要进行脱帽敬礼的动作，里面包含了两个简单的肌肉和关节的刺激-反应，见到老师后面，用手主动会脱帽是第一个行为，会弯腰行礼是第二个行为。是一系列的刺激-反应的学习，以此形成复杂的动作。

比如，学蛙泳，还要一系列的刺激-反应组成。

它与刺激-反应的区别是：刺激-反应学习形成的是简单的动作，而连锁学习是形成复杂动作。

其核心课程，涵盖经济学基础、管理学基础、经济法、消费心理学、市场营销学、商品学、连锁经营管理原理、连锁企业采购管理、连锁企业营运管理、连锁企业信息系统管理、连锁企业人力资源管理、物流管理等