2023江西中小学教师国编招聘考什么内容，初中教师编制笔试考什么内容-华宇考试网

2023江西中小学教师国编招聘考什么内容？

考试具体内容

(1)考试内容：教育学、心理学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德、教育开展要求

(2)考试时间：2个小时。

上午9:00-11:00综合知识

下午14:00-16:00学科专业知识

(3)考考试试卷面分值为100分

二、科目标题型及分值比例

(一)题型：单选题、多选题、判断题、简题目作答、论述题、案例分析题

(二)分布比例子：

1、教育学占分比例题四8%

2、心理学占分比例题三7%

3、教育法律法规+教师职业道德占分比例题一5%

三、小试牛刀考考你

1.在各自不同的类型和层次的教育活动，下方罗列出来的选项中，其基本要素不涵盖的是( )。

A.教育者

B.受教育者

C.教育影响

D.教育目标

1.【答案】D。剖析解读：教育是由一定的要素通过各自不同的联系构成的系统，不管教育活动的哪一种类型和层次，都贯穿着三个基本要素：教育者、受教育者(学习者)和教育影响，教育影响又涵盖教育内容和教育手段。教育目标不属于构成教育的基本要素。所以这道题答案为D。

2. 教育的内发论觉得，人的身心发展主要还是看内在需的影响。持这样的观点的教育思想家有( )。

A.荀子

B.格赛尔

C.华生

D.皮亚杰

2.【答案】B。剖析解读：内发论强调人的身心发展的力量主要源自于人自己的内在需，身心发展的顺序也是由身心成熟机制决定的。内发论强调遗传在人的蓬勃发展和进步中的决定作用。格赛尔为内发论的代表人，所以这道题答案为B。

1、中小学教师岗位笔试考试科目为“教育综合知识”和对应学科“学科专业知识”两个科目，幼儿园教师岗位笔试考试科目为“幼儿教育综合知识”一科，笔试考试和面试成绩分别占百分之40和百分之60。2、江西教师招聘客观题和主观题各占百分之50，客观题用2B铅笔在专用题目作答卡上填涂答题，主观题用黑色字迹的钢笔或签字笔在专用题目作答纸上答题。

初中教师编制笔试考试考什么？

初中教师招聘考试会考：教育基础知识、公共基础知识、学科知识这三门科目。这当中教育基础知识主要涵盖教育学、心理学、教育心理学、考试教材教法、职业道德等方面的知识。

而公共基础知识考核的范围比较广，涉及的知识非常多，涵盖法律法规、时事政治、人文、历史等考点归纳。

江西教招笔试考试满分多少？

江西教招笔试考试满分因岗位而异：

幼儿园岗位笔试考试科目仅一科，“幼儿教育综合知识”，满分100分;

中小学教师岗位笔试考试科目有两门：“教育综合知识”和“学科专业知识”，

教育综合知识单科满分为100分。学科专业知识单科满分为150分，满分250分。

教师招聘都考什么科目？

第一种：大多数情况下考教育理论基础和学科专业知识两大科

教育理论基础包含：教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职业道德、教育法律法规、新课改等有关的教育理论知识。

注：很小一部分地区教育理论基础会有公共基础知识和时事政治。详细要看报考地区的招聘简章，参与省统考的地区参考省统考的考试大纲。

第二种：学科专业知识和公共基础知识

公共基础知识也有不一样，有的地区就是指上面所述的教育理论知识;有的地区公基内容涵盖：政治、经济、法律、科技人文、不自觉的理、历史文化、事业单位、管理学、道德建设、公文写作、时政方针等内容。

第三种：职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类)

考核基本素质和能力要素,涵盖常识判断、言语理解、判断推理、数量分析、策略选择等部分。

教师招聘考试，或者称为入编考试是指具有从事教育行业的能力后的人，例如有教师资格证的人，进行的竞争上岗考试。教师招聘考试还涵盖特岗计划，实质上也是招聘教师，不过有自己的特色是由国家发起，各个省统一组织的招教考试，招聘的教师原则上具体安排在县以下农村初中，一定程度上兼顾乡镇中心学校。

教师招聘考试的流程涵盖：笔试考试、面试、考查、录用和签约。

特岗招聘流程：

（1）发布岗位；

（2）自愿报名；

（3）资格审核查验；

（4）考试和考查；

（5）体检；

（6）确定招聘人选；

（7）岗前培训；

（8）教师资格认定；

（9）签署协议；

（10）派遣上岗。

教师招聘考试现在没有统一的形式和大纲，部分省份实行整个省统一考试。现在大多数省份是由当地区县教育局按照当地区县各学校招聘老师人员进行汇总，然后由区县教育局和人事局统一组织招聘考试，考试答题方式大多数情况下分为笔试考试和面试，有部分地区直接笔试考试，不需要面试。

初中语文教师招聘考试要考什么内容？

考试分为笔试考试部分和面试2个部分。

笔试考试部分：

1、基础理论知识。涵盖教育学、心理学、教育心理学知识。要综合把控掌握，多看书，多做笔记，系统知识结构，结合练习夯实提升。

2、专业学科知识。涵盖考试教材教法、文学史知识，现代文，诗歌、文言文的阅读理解，文体写作等，有的地方是综合考试，有的地方是针对考文学史，有的则是考文学史之外的知识，要按照当地的详细公告而定。面试：主要是试讲，一篇初中课文（可以大面积地备课，一个方面是押题，另外一个方面也是借此提升自己）；还有考试教材教法的问题问题回答，这个前期的笔试考试已经带来一定准备，这里主要是看被测试者的口头表达情况。

教师招聘考试都考什么科目？

教师招聘考试笔试考试内容分为三类：教育理论基础和学科专业知识两大科；学科专业知识和公共基础知识；职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类)

第一种：大多数情况下考教育理论基础和学科专业知识两大科学教育育理论基础包含：教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职业道德、教育法律法规、新课改等有关的教育理论知识。注：很小一部分地区教育理论基础会有公共基础知识和时事政治。详细要看报考地区的招聘简章，参与省统考的地区参考省统考的考试大纲。

第二种：学科专业知识和公共基础知识公共基础知识也有不一样，有的地区就是指上面所述的教育理论知识;有的地区公基内容涵盖：政治、经济、法律、科技人文、不自觉的理、历史文化、事业单位、管理学、道德建设、公文写作、时政方针等内容。

第三种：职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类)考核基本素质和能力要素,涵盖常识判断、言语理解、判断推理、数量分析、策略选择等部分。注：教育理论知识又叫教育综合知识、教综。考试内容以每个省份、市考试公告信息为准。

教师招聘考试内容各地带来一定不一样，但差不多都是对教育基础知识、公共基础知识、学科知识这三种科目进行考察。

教育基础知识科目中又会细分为教育学、心理学、职业道德、教育心理学、教育法律法规等板块，教育基础知识科目所涉及的考试内容深度和广度都较大，知识点内容与框架体系比较繁杂，各个省份的偏重点也会不一样，很小一部分地区的教育基础知识还会包含公共基础知识和时事政治的主要内容。

公共基础知识主要是考察学员多领域基本知识的把控掌握程度，一般会涉及到政治、经济、法律、管理、科技人文等模块，特别是政治、法律、科技人文是公基考察的重点。

学科知识考核内容比较单一，考察的就是自己所报考专业内的考点归纳，但值得之一的是各地针对学科知识考察的重点和难度，甚至于题型和试题数量都会存在区别。

教师招聘笔试考试考察形式非常多样，比如常见涵盖有：教基+公基、教基+学科、公基+学科，也会有一个别省份三科全都考察或者只考察这当中一科，而且，每一年都会有省份调整考察的侧重点，故此，学员一定要特别注意你所报考地区的笔试考试大纲，进行有针对性的学习。

备考的考生可以下载一个上学吧教师招聘题库APP，就算在公交上、休息时，睡觉前也可在手机上做一部分试题的回顾和夯实，还是挺实用的

1、教师招聘考试实际上是属于事业单位编制的，只是因为不少方面原因，大多数省份将教师招聘独自拿出来开考了，既然如此那，考试科目有很大区别。事业单位考公基、公务员行政职业能力测验、申论等，教师招聘考公基、教育学、教育心理学、专业科目知识等。2、不过现在已经有哪些省份将事业教师招聘合并到了事业单位招聘考试中，这样考试科目一样了，但是，本质内容教师岗位跟其他岗位是明显不同的，偏向教育方面的主要内容。这些省份涵盖：宁夏、湖北、青海、内蒙古、广西、贵州、陕西。有可能未来这种类型省份还会增多。