甬江引才工程实施细则,宁波市引进人才认定标准文件

甬江引才工程开展细则?
为深入开展人才和创新“栽树工程”,提高建设高水平创新型城市,打造高素质人才发展重要首选地,更大力度吸引天下英才与宁波共成长, 宁波市进一步深化完善“3315系列计划”,开展“甬江引才工程”,现在将相关事项公告信息请看下方具体内容。
一、引进对象与重点
面向海内外择优支持契合宁波产业发展方向、促进产业水平提高、引领产业发展的高层次创业创新人才和团队Team项目。
科技创新产业:新材料、高端装备、重要基础元器件、新一代信息技术、生命健康、新能源与节能环保等产业。
城市经济产业:电子商务、港航物流、金融保险、文教卫体、专业服务、规划设计、时尚创意、科技服务、现代农业等产业。
二、项目类别与申报条件
1)双创人才项目:创新人才项目、创业人才项目、外裔人才项目、青年人才项目、海鸥人才项目。
2)双创团队Team项目:创新团队Team项目、创业团队Team项目。
3)资本引才团队Team项目:已取得民间资本投资的创业团队Team项目。
(优先支持已取得宁波下辖区县(市)及开发园区政策资助的、创业类项目已取得过专业投资机构投资的、或已全职落地宁波的人才和团队Team项目)
三、申报遴选程序
1)集中遴选( 1月1日-4月15日,在线登录https://www.nbrc.gov.cn/a/login进行申报。)
2)简易评审(直接进入后轮专家评审环节, 3月15日前在申报系统中提交简易评审申请)
3)直接认定(经[审核通过]后可直接认定入选,全年受理)
四、政策支持
1)项目资助
(1) 科技创新领域创新人才、创业人才、外裔人才、青年人才项目:100万元项目资助。
(2) 科技创新领域海鸥人才项目:50万元项目资助。
(3) 城市经济领域的创新人才、创业人才项目:50万元项目资助。
(4) 科技创新领域双创团队Team项目:
A资助层次:2023万元项目资助
B资助层次:1000万元项目资助
C资助层次:500万元项目资助
(5) 城市经济领域双创团队Team项目:
A资助层次:500万元项目资助
B资助层次:300万元项目资助
C资助层次:100万元项目资助
(6) 资本引才团队Team项目:按实质上到位民间资本投资的百分之30给予项目资助,资助金额向下取整至十万位,大多数情况下不能超出2023万元。
2)安家补助及购房补贴
特优人才、领军人才、拔尖人才、高级人才:满足条件的入选人才和团队Team带头人,可以按照照有关文件享受安家补助及购房补贴相关政策。
3)金融信贷支持
入选人才或带头人创办的企业:高2023万元信用贷款,3年无还本续贷。
宁波市引进人才认定标准?
一、引进对象和重点
紧跟鄞州区经济社会发展需求,面向海内外引进具有国际国内领先学术技术水平,或拥有自主知识产权、产业化发展前景很好、较成熟的科研成果或项目,可以突破重要技术、发展高新产业的高层次创业创新人才。重点引进光机电、高端装备制造、新材料、新能源、新一代信息技术、生命健康等重点产业高层次创业创新人才团队Team,非常是海外高端创业创新人才团队Team,大力引进金融管理、金融服务、风险投资、电子商务、国际商贸等经济金融管理领域,还有文化创意和文化产业经营管理、现代传媒等人文社科文化艺术领域缺失急需高层次人才及其团队Team。一定程度上向35周岁以下创业创新人才还有外裔创新人才倾斜。
二、申报类型
申报人选分创业和创新两类。创业人才是指来我区创(领)办高新技术企业的高层次人才;创新人才是指在我区企事业单位从事技术创新、文化创意、科学研究的高层次人才。详细遴选名额按照目前的实际情况确定。
三、申报条件
(一)创业人才条件
1、带头人大多数情况下应获取硕士或者以上学位。
2、有意来鄞创业的海内外人才及其团队Team或 4月30日后在我区创(领)办高新技术企业的海外人才及其团队Team,其核心技术产品已处于中试或产业化阶段。
3、有创业工作经验或曾在国际国内知名企业中担任过中、高级管理或技术职务,熟悉有关领域和国际规则,有很强的经营管理能力,团队Team成员结构合理。
4、项目拥有自主知识产权或发明专利,且其技术成果国内领先、满足我区产业发展方向,有良好市场前景并能开展产业化。
5、申报人为非外裔,为所在企业主要创办人且为第一大股东,自有资金(含技术入股)占创业投资的百分之30以上,或自己投入企业的实收资金在100万元人民币以上。公司注册资本不小于200万元人民币,一家企业只可以申报一名创业人才。
6、创业团队Team带头人和1/2以上核心成员每一年在鄞工作时间原则上应很多于6个月。
(二)创新人才条件
1、大多数情况下应获取博士学位(经济金融管理领域的人才,可放宽为硕士学位)。
2、海外人才可以在境外知名高校、科研院所、知名企业担任中、高级专业技术职务,从事重要项目、重要技术研究工作;或在国际经济组织、国际知名金融机构、知名文化企业担任中、高级管理或技术职务2年以上,精通有关领域业务和国际规则。国内人才可以在国家中长时间科学和技术发展规划确立的重点方向,主持过重要科研任务、领衔高层次创新团队Team、领导国家级创新基地和重点学科建设,其研究工作具有重要创新性和发展前景。
3、具有非常高的科技创新能力或经济金融、人文社科研究能力,其研究专业满足我区产业发展方向,研发水平、成果为业内公认,达到国际国内领先水平。
4、有意来鄞创新或 4月30日后已来鄞工作(服务)的领军人才。创新团队Team带头人和1/2以上核心成员引进后原则上可以在鄞连续全职工作5年以上,且每一年工作时间很多于9个月。
上面说的创业创新人才,申报人选年龄大多数情况下不能超出55周岁(1961年4月30日以后出生),这当中外裔创新人才放宽至65周岁(1951年4月30日以后出生)。非常优秀的,可以在年龄、学历、职务等方面破格。
四、支持政策和有关待遇
(一)创业政策
人才项目经专家评审和公示后,对入选A类(非常推荐)、B类(重点推荐)、C类(优先推荐)项目,给予对应扶持。
1、项目资助。A类、B类、C类项目可分别给予600万元、300万元、200万元的创业项目资助。具有国际一流水平,能引领我区产业发展、出现重要效益的,实行“一事一议、上不封顶”政策。对我区非常缺失急需创业项目,第一次创业三年内失败再次创业的,经评估后仍具备再扶持价值,给予一定资助。
2、融资支持。在计划开展前两年内,给予项目每一年高1500万元左右贷款的贴息。在计划开展第一年向有关银行贷款出现的担保费用,给予高20万元担保费补贴。
3、场地补贴。A类、B类、C类项目注册起三年内每一年场地租赁补贴额度分别高20万元、15万元、10万元。
4、技术入股。以技术成果入股的,经评估,其技术成果可以按照不小于注册资本百分之30作价入股(高百分之70)。
5、创业一对一辅导。请来创业导师提供咨询帮,创业前两年内由区财政补助配备一名创业助理。
6、奖励扶持。项目列入计划五年内自盈利年起连续三年对地方形成的财力区可得部分给予百分之100的奖励。
(二)创新政策
人才经评审,确定A类(重点推荐)、B类(优先推荐)两个层次,分别给予高不能超出100万元、50万元创新经费资助。非常优秀的,实行“一事一议、上不封顶”政策。
(三)其他政策
1、列入“创业鄞州?精英引领计划”的海内外高层次创业创新人才,按照需,协调有关金融机构给予300万元以内的个人信用授信支持;还可享受住房保证、配偶安置、孩子就学、工作津贴、培养发展等有关政策待遇。优先推荐申报国家、省、市“__”及“国家特支计划”、省“151”人才培养工程、市领军拔尖人才培养工程;优先推荐申报国家、省、市、区重要科技计划项目和省、市创新团队Team;优先推荐政府采购创办企业的产品。从宁波市外全职来鄞创业创新,且列入宁波市人才发展新政策规定的各种高层次人才(甬党发〔2023〕29号文件),可享受15-300万元的安家补助。
2、引荐奖励。对机构或个人推荐人才项目来鄞落户并入选国家、省“__”的,分别给予30万元、15万元的奖励;项目入选市“3315团队Team计划”A、B、C类的,分别给予30万元、15万元、5万元的奖励;项目入选区“创业鄞州?精英引领计划”A、B、C类及市“3315个人计划”的,分别给予6万元、4万元、2万元、2万元的奖励。
五、申报和遴选程序
1、在内容框中填写申报资料。自公告信息公布那天起,满足申报条件的单位或个人下载申报表格,根据填写要求在内容框中填写对应资料,并发送至指定网络电子邮件的信箱。申报常年受理,本批申报受理截止日期为 4月30日,超过规定要求的时间申报的,纳入下一批评审。
2、形式审核查验。对引进人才的身份、年龄、护照、国籍、学历、经历和业绩等申报资料等进行审核查验。
3、初审。组织专家对通过形式审核查验的材料进行初评,提出初选人才项目名单。
4、答辩评审。初选人才就项目在现场答辩,由专家统一评审,择优确定入闱建议人选。
5、尽职调查。邀请第三方风险投资机构,对入闱人才项目带头人及团队Team成员实力、曾经创办企业情况、项目科技含量及市场前景等指标进行综合考量。
6、审批公示。建议人选择报考经区委人才工作领导小组审定后,确定后入选名单。
7、落户签约。入选人才项目应签署落户协议,满足约定条件后按照政策落实相关待遇。
宁波天一甬宁保是什么?
“天一甬宁保”由宁波市医疗保证局、宁波市地方金融监督管理局、中国银行保险监督管理委员会宁波监管局联合详细指导。
旨在满足人民群很多样化的医疗保证需求,提升医保参保人员应对高额医疗费用负担的能力。天一甬宁保于 8月10日正式上线。
天一甬宁保”是由政府详细指导的惠民型商业补充医疗保险。 ,宁波市地方金融监管局、宁波市医保局、宁波银保监局遴选出10家保险公司(人保财险、太保财险、太保寿险、中国人寿、平安财险、平安养老、国寿财险、泰康养老、中华联合、阳光财险)共同承保。自 9月1日正式起保以来,有效减轻了参保人高额医疗费用负担,防止老百姓因病导致贫困返贫是宁波市构建多层次医疗保证体系的重要组成部分。
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