平阴育才学校教学到底怎么样，济南市2020年副高级教师职称通过人员

教学质量很好的。带育才的学校肯定是差不了的。就像东北育才学校，宝安育才学校，浐灞育才学校都是很好的。平阴育才学校的师资力量雄厚，老师讲课仔细到位，考生们听的也很好，升学率是保证的。

平阴育才学校的老师对考生们尽心尽责的

平阴县育才学校是 县委、县政府招商引资的重要民生工程是由江苏名校长领衔创办的一所集幼儿园、小学、初中为一体的高起点、寄宿制、全封闭管理的现代化十二年一贯制民办公助学校。

学校坐落在平阴县兴安小区中心西侧，占地68亩，建筑面积4万多平方米。

平阴育才学校高薪请来名师，教学质量还是相当不错。

济南市人力资源和社会保证局印发《有关做好 职称评审工作的公告信息》，全市 职称评审工作正式开始。这当中乡镇及以下卫生技术、中小学教师、农业技术、工程技术、统计专业开展“定向评价、定向使用”的基层职称制度，可自主选择申报整个省统一职称或基层职称。

值得注意的是，职称申报时同年不可以同时申报两类职称；基层职称仅限在基层单位聘用，离开无效。在乡镇从事专业技术工作10年、20年、30年以上且满足职称申报条件的人员，在申报对应中级、副高级、正高级职称时，可不受单位岗位总量和结构比例的限制，评审通过的可设置特设岗位予以聘用。除开这个因素不说，相比于以往济南市 职称评审工作还有其他几大变化和亮点，一起来看。

高层次人才高级职称评审“直通车”

经省认定享受高层次人才绿色入口通道服务待遇的专业技术人才（持有“山东惠才卡”），自省内外博士后科研流动站、工作站和省级博士后创新实践基地正常出站后留（来）鲁工作的博士后，可直接申报正高级职称。经市认定享受高层次人才绿色入口通道服务待遇的专业技术人才（即济南市认定的A、B、C、D类持有“泉城人才服务金卡”的人才），山东博士后科研流动站、工作站和省博士后创新实践基地中从事科研工作的在站博士后研究人员，济南市招聘引进的缺失专业全日制博士研究生，可直接申报副高级职称。事业单位的上面说的高层次人才申报职称，可不受单位岗位总量和结构比例的限制，评审通过的可设置特设岗位予以聘用。

非公经济组织工程技术职称评审“绿色入口通道”

民营企业高层次专业技术人才、急需缺失人才、优秀青年人才可以按照照《有关深化职称制度改革促进专业技术人员创新创业的开展意见》（济人社发〔2023〕120号）和《有关进一步深化职称制度改革优化专业技术人才发展环境的开展意见》（济人社发〔2023〕92号）等相关规定，直接申报对应级别职称。

高技能人才可参评工程类职称

高技能人才学历、工作年限、继续教育、业绩成果等满足山东工程技术职称评价标准条件的，可申报对应级别的工程技术职称。（1）获取高级工职业资格或职业技能等级后，从事技术技能工作满2年，可申报评审助理工程师。（2）获取技师职业资格或职业技能等级后，从事技术技能工作满3年，可申报评审工程师。（3）获取高级技师职业资格或职业技能等级后，从事技术技能工作满4年，可申报评审高级工程师。

技工院校中级工班、高级工班、预备技师（技师）班毕业，可以分别按基本上等同于中专、大学专科、本科学历申报评审对应专业职称。

进一步向区县下放职称评审权

同意槐荫区、平阴县新组织建设工程技术职务中级评审委员会，负责本区县所属工程技术人员的工程师资格评审。由区县自行组织开展职称申报审查核验、评委遴选、组织评审还有公示发布等详细工作。截至现在，济南市已向槐荫区、章丘区、平阴县、济南高新技术产业开发区等4个区县下放了中级职称评审权。

省会经济圈职称证书互认互通

简化省会经济圈职称证书审查核验，淄博、泰安、聊城、德州、滨州、东营六市专业技术人员，根据山东职称标准条件评审通过，获取各市人力资源社会保证部门核准颁发的职称证书的，现目前已经调入济南工作，在济申报职称时，不可以再办理非本地调入人员职称资格确认手续，与济南市核准颁发的职称证书享有同等效力。没有达到到山东职称标准条件，有使用范围限制的职称证书除外。

调整专业技术类职业资格和职称对应关系

获取专业技术类职业资格人员参与职称评审，根据《有关建立部分专业技术类职业资格和职称对应关系的公告》（鲁人社办发〔2023〕14号）执行，获取有关专业技术类职业资格，可视作其具备对应系列和层级的职称，并可作为依据申报高一级职称。