军队文职都考什么内容啊，部队文职人员都有哪些岗位

军队文职考试内容

军队文职考试内容有公共科目和专业科目，主要考查学员的综合素质和专业基础。这当中，专业科目考试大纲涵盖哲学、法学、文学、农学、教育学、艺术学、经济学、外国语言文学、历史学、理工学、医学、图书档案学、管理学等13类44个专业。对专业科目考试大纲没有覆盖的小语种和少数民族语言专业岗位，专业科目笔试考试根据对应语种本科学教育育教学大纲出题。

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按照2023军队文职招收录取公告信息及报考指南来看，军队文职的考试内容涵盖公共科目和1门对应专业科目，主要考查参加考试报名的考生的综合素质和专业基础。公共科目和专业科目考试大纲，可在线登录军队人才网浏览和下载。这当中，专业科目考试大纲分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类44个专业。对专业科目考试大纲没有覆盖的小语种和少数民族语言专业岗位，专业科目笔试考试根据对应语种语言本科学教育育教学大纲出题。

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考试内容：公共科目+专业科目

（1）公共科目：岗位能力+基本知识考试试卷构成：第一个公共基础知识40分（一单选50题:40-42计算机，43-50国防军队涵盖国防法；二多选10题：58计算机，59-60国防军队涵盖国防法）第二个岗位能力60分（公务员行政职业能力测验） 公务员行政职业能力测验试题数量，言语15题，判断10题，数量10，资料15题。

（2）专业科目：13大类44个专业题型：单项选择题+多项选择题or判断题试题数量：70-90题。

(专业科目考试大知纲，共44个，涵盖管理岗位专业科目考试大纲和43个专业技术岗位专业科目考试大纲，根据理工学、医学、哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学图书档案学、外国语言文学、农学、艺术和管理学等14个学科门类对应设置专业科目，主要考核专道业素质和能力。)

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考两门课程:第一课程是公共料目(公务员行政职业能力测验+公基)=(政治、经济、copy法律、人文与社会、科学技术、国防和军队、言语理解、数量关系、判断推理、资料分析等10个方面，主要考核综合素质。)

第二门课程是专业知识科目(专业科目考试大知纲，共44个，涵盖管理岗位专业科目考试大纲和43个专业技术岗位专业科目考试大纲，根据理工学、医学、哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学图书档案学、外国语言文学、农学、艺术和管理学等14个学科门类对应设置专业科目，主要考核专道业素质和能力。)

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文职考试简单分为公共科目和专业科目2个部分。公共科目公共科目涵盖2个部分：

一是岗位能力，主要考核参加本次考试者与拟聘文职人员岗位要求密切有关的基本素质和能力要素，涵盖言语理解、数量关系、判断推理、资料分析等。

二是公共知识，主要考核参加本次考试者对政治基本理论的掌握并熟悉程度，对国内外时事和重要热点问题的熟知程度，还有经济、法律等其他理论地运用能力；对公共基础知识的掌握并熟悉程度、详细应用还有信息获取能力；对国防和军队基本制度、文职人员制度、安全保密制度的认识和了解程度，还有为国防和军队建设服务的思想意识；运用知识分析判断的基本能力和处理问题的能力。涵盖政治、经济、法律、人文与社会、科学技术、国防和军队知识等。专业科目专业科目即考察学员的专业基础，需各位考生按照自己专业进行备考学习。专业科目涵盖：哲学类、经济学类、历史学类、理工学类、文学类、农学类、艺术学类、教育学类、管理学类、法学类、医学类、外国语言文学类、图书档案学类。

业技术岗位2739个，非专业技术岗位14个；涵盖教学科研、工程实验、医疗卫生、图书档案、文艺出版、会（审）计等13类专业系列岗位。

中国人民解放军文职人员指是指在军民通用、非直接参加作战且社会化保证不要担负的军队编制岗位从事管理工作和专业技术工作的非现役人员是军队人员的组成部分。文职人员在军队和社会生活中，依法享有国家工作人员对应的权利，履行对应的义务。

自从 军队文职招聘考试启动，文职人员就受到社会各界的特别要注意关注。军队文职人员的身份是国家工作人员，文职人员的待遇保证参照现役人员，这两个点，吸引一大批学员，这当中，女生居多。军队文职这个岗位究竟适不合适女生报考呢？

从文职岗位的性质来说，它合适女生报考。

文职人员的工作和现役不一样，它不用参与战备执勤，不用参加军事行动。 文职的工作更偏专业性，它需一批专业技能过硬的人员。这样的性质，实际上更合适一部分专业技能过硬的女同志前来报考，例如，护理岗、会计岗、编辑岗等，这些岗位需女生。

从军队这个大环境来看，文职岗位合适女生报考。

在体制之内、特别在军队这样的强调严格纪律的单位里，文职岗位多是一部分按部就班的、四平八稳的岗位，它合适追求稳定的人员报考。为什么说女生更合适，因为针对职业追求不像男生那样更高调，也因为要生孩子和漫长的哺乳期，除了体制内恐怕没有任何单位可以承受这些不创造效益的费效。

从参加考试报名的考生的能力来说，硬性条件不够好的女生更合适报考。

假设你的毕业院校不是很厉害，不是211和985，或者是专业特长不是太突出，没办法让你在社会上找到高薪岗位，既然如此那，报考军队文职人员也是一个好选择。文职人员的工作时间和军队其他人员作息时间总体一样，时间宽松，合适女生。

从现实生活来看，女性更合适报考军队文职。

假设想留在父母身边，既然如此那，可以在体制之内找一份相对清闲、也相对体面的工作，也是一个很好选择。处于大城市的军队文职人员岗位刚好提供了这些机会，非常是院校，工作轻闲还有寒暑假，这是不少人求之不可以的机会。本次发布的选考岗位，也确实集中于北京等大城市。这些岗位就比较合适女孩子去报考。

合适的人群当然是军队系统的家属和那些已经在军恋、发愁不可以马上到他（她）身边去的年轻人，既可以顺理成章进入体制之内，还能处理两地分居的问题。

那么想要报考军队文职的女生需要大家特别注意什么问题呢？

1、年龄问题

报考科级副职以下管理岗位或者初级专业技术岗位的，年龄不能超出35周岁；报考科级正职管理岗位或者中级专业技术岗位的，年龄不能超出45周岁。

2、学历问题

参加考试报名的考生需要具有普通高校全日制本科以上学历。报考在艰苦边远地区、岛屿、西藏的岗位，还有特殊岗位可不作全日制要求。驻艰苦边远地区、岛屿、西藏的单位定向招聘考试军队烈士、因公牺牲军人的配偶孩子还有现役军人配偶，除教学、科研、工程、医疗专业技术岗位外，报考学历方面要求可以放宽至大专。报考护理岗位的，可为大专以上学历。

例如秘书,办公室文员,实际上假设你考一个人力资源师证,完全就能够针对从事人力资源工作,钱未必多,但有发展,也合适女孩子干的终生职业.