小学语文面试成绩一般多少，小学语文教师面试会问什么问题呢

大多数情况下来说是70至80分当中。

小学语文面试考察的是试讲。面试的成绩差不多在80分以上算比非常高的，但是，也要结合笔试考试成绩面试拉开，分差的概率比较小，要以笔试考试成绩的分差为准。单面试来说84分算是高分。假设笔试考试占优势，上岸的概率很大。

70－80分吧

面试一般分为说课或试讲这两种方法。说课、试讲这两种方法的打分标准是什么，每个进面的学员都应做到心中有数。了解了评分标准和比重，才能够更容易在面试中出众，在面试中胜出。

说课、试讲的评价标准。

1、说课的评价标准(80分)

(1)仪表仪态(10分)

1)行为举止自然大方，有亲和力。

2)衣饰得体，满足教师的职业特点。

(2)语言表达(15分)

1)教学语言规范，口齿了解，语速适宜。

2) 表达准确、简洁、流畅，语言具有感染力。

3) 擅长于倾听，并作出合适的回应。

(3)考试教材分析(10分)

说明本节教学内容的地位和作用(在该考试教材在)，说明重要考试难点及核心内容及其成因(生理、心理特点)。

(4)目标分析(10分)

1)认识和了解、能力和情感目标的确定。

2)联系学生认识和了解基础和心理特点分析教学目标确定的合理性、科学性。

(5)过程分析(15分)

1)说明课题引入的方法及其优越性。

2)说明教与学活动的设计及其依据：

3)教学过程的设计及其对培养学生创新意识的作用。

4) 教学过程对达到教学目标的作用。

(6)教学分析(15分)

1) 阐述教法设计对改变学生的参加意识，提升教学效率的积极意义。

2)说明现代化教育手段地运用在突破重要考试难点及核心内容上的作用和优势。

3)说明反馈、控制与调节的措施及设计。

(7)教学评价(5分)

1)可以采取合适的评价方法对学生的学习活动做出反馈。

2)能客观地评价自己的教学效果。

2、试讲的评价标准(80分)

(1)仪表仪态(10分)

1)行为举止自然大方，有亲和力。

2)衣饰得体，满足教师的职业特点。

(2)语言表达(15分)

1)教学语言规范，口齿了解，语速适宜。

2) 表达准确、简洁、流畅，语言具有感染力。

3)擅长于倾听，并作出合适的回应。

(3)心理素质(10分)

1)乐观开朗，积极上进；有自信心。

2)具有一定的情绪控制能力，不偏激，不固执。

3)可以冷静处理问题，具有很强的应变能力。

(4)教学设计(20分)

1)可以按照课程标准处理教学材料，确定教学目标，突出重点和难点。

2)可以根据小学生的知识基础和生活经验合理设计教师活动。

3)学生活动设计有效，可以引导学生通过自主参加、合作探究的方法达成学习目标。

(5)教学开展(20分)

1)教学结构合理，条理清晰，可以很好地控制教学节

.小学语文教师资格证面试考试满分是100分，60分以上为合格。不过学员在查询面试成绩时，看不到详细的成绩，唯有“合格”与“不合格”。

教师招聘考试的面试大多数情况下是说课，有的时候，有结构化面试。

我参与的两回面试考官问的是：

1.假设你通过努力学习以优异的成绩考上了xx小学，你认为自己的教学需改进的是哪方面？

2.讨论一下你为什么选择教师这一职业。

有的时候，候也问的是政治方面的问题。

这个不好说。假设只是一时慌张写错字，这也在所难免，要是其他面试环节表现优秀，瑕不掩瑜，照样可能有被录用的可能。

教师招聘考试的面试大多数情况下是说课，有的时候，有结构化面试。 我参与的两回面试考官问的是：

1.假设你通过努力学习以优异的成绩考上了xx小学，你认为自己的教学需改进的是哪方面？

2.讨论一下你为什么选择教师这一职业。 有的时候，候也问的是政治方面的问题。

这个说不准。要看你的运气和那场面试的题差好是你会的。不过呢，大多数情况下不建议你去裸考。你平日间可以多去练习面试的过程和说话的语言，多去跟别人交流，锻炼自己说话的通顺清晰，流畅。

你要清楚，及使是小学教资考试，也是有不少人去考的。故此你没有其他人没有能力，大多数情况下裸考是超级难通过的。

这要看你自己的专业水平，其实就是常说的说，假设你专业知识扎实，而且，你的，教育学心理学掌握并熟悉得很好。应该面试就没什么问题的。笔试考试也是很重要的，故此，说做一个全面的人也是不容易的。