选调生不用面试吗，河南选调生面试标准是什么

选调生不需要面试吗？

用面试的，

选调生面试流程：选调生面试形式分为结构化面试和无领导小组讨论面试两种形式;两种面试形式的流程分别是;

结构化面试流程分为七个步骤：面试报到抽签、候考、进入考场、题目作答、退场、发布成绩、面试结束;无领导小组讨论面试流程分为六个步骤：学员入场、个人陈述、自由讨论、总结陈述、学员退场、计分审查核验。

选调生要求是应届优秀毕业生，考试成绩优秀，担任过学生会干部等。流程大约是互联网报名，通过审查核验缴纳报名费用后，打印纸质版准考证，在规定时间内去参与考试；笔试考试优异者根据招聘考试比例的一比三进入面试，面试通过后就是体检，政审，录用。故此，选调生也是需经过面试这关，只是报考选调生条件非常多！

选调生和公务员考试一样，也需经过笔试考试面试体检政审等环节。

河南选调生面试标准？

参加本次考试者的面试成绩应达到其所在面试考场全部参加本次考试者的平均分，才可以进入下一环节。面试采用结构化方法进行，重点测试职位职责想求的基本素质和能力，还有用习近平新时代中国特色社会主义思想详细指导处理基层实质上问题的能力，满分100分。为反映专业化要求，法检专项选调生独自出题。面试时间、地址位置另外单独公告。

1.注意仪容举止

仪容举止涵盖两个方面：

一是仪容，主要表现为面部表情，二是身体动作。面部表情可以随着自己所讲述的主要内容带来一定变化。不过若是内心对自己答案不自信时，也有一定概率表情失控，做出诸如吐舌头等不雅动作，但凡是有这些表情产生实际上已经在表达不自信。故此，要绷住表情，做好表情管理。

身体动作在进入考场的瞬间就已经被全部考官所特别要注意关注，基本的要求就是“站有站相，坐有坐相”，基本原则是：大方、得体、不拘谨。详细要做到走路不弓腰驼背，坐下背要挺直，45度鞠躬，走路干脆利落。

2.注意眼神交流

面试是一场交流，不是背课文、不是作检讨，外在表现一定要有张力一部分，表达自然，有交流感可以让你的题目作答内容更吸引考官。能自然直视考官，可以有轻微动作表达情绪，一定要适度，请不要不要全场低头，也不能过度假笑。

老话说，眼睛是心灵的窗口，通过眼睛这个窗口可以传达一部分影藏的信息。面试途中，惊慌失措、躲躲闪闪或者游移不定的目光，会让考官出现缺少自信的感觉，容易让考官反感。

故此为了给考官传达你的自信，不仅要主动与考官进行亲切有神的眼神交流，而且，还需要对其他考官予以回应。但是，学员也要注意适时适度性，不可以死盯考官，让考官出现表情呆板，缺少生机的感觉。

3.注意声音自信洪亮

我们在面试中需声音洪亮，从进入考场问好的声音就要启动反映:

“广大考官好，我是第几号学员”，问好的声音要短促有力度，给考官留下一种非常有精神的感觉。

题目作答途中也要时刻注意自己的音量，要一定程度上提升几度，还要饱满有力，充满激情。每道题回答结束以后的“学员题目作答结束”这一句话也要保持一个高的音量。

凡事过犹不及，虽然面试中培养自信非常重要，但一定不要过度自信，结果变成自傲，给考官一种言过实际上、行动力不够、浮夸狂妄的感觉。做到自信而不自傲。

4.注意请不要模板化

不论以前的题目作答习惯如何，目前检查自己是否有类似“学员思考结束，目前启动题目作答”、“针对以上问题，我有以下对策”、“之故此，产生以上问题，主要有以下几点因素”这样的招数和陷阱化模板化的句子，一定要转换成更自然的表达方法，去培训化、去招数和陷阱话，题目作答要记住要有针对性，不可以拿模板去套每个题，没有自己的思路和想法是没办法得高分的。

5.举例要合适

有的学员为了不要题目作答干瘪会加入例子，但是，例子地运用一定要合适，题干问青年实干担当，你直接举袁隆平、屠呦呦的例子，就不适合。或者举例子太刻意，给人一种为了凑时间而举例子的感觉，举例子不要过长，考官肯定清楚你所举的人物，要突出题干和人物的联系，同样一个核潜艇之父黄旭华的例子，可以用在爱国、敬业、担当、淡泊名利、科技创新、大国工匠等不少方面，思考了解是为了突出哪个点而举例子。

广东选调生面试采取什么方法？

2023广东选调生采用无领导小组讨论或结构化面试等方法进行，部分职位还需进行专业测试。面试(专业测试)前可开展面谈，了解报考人员在政治思想、道德品质、遵纪守法、职位匹配等方面情况还有在学校念书这个时间段表现。每个职位的面试考点详细内容查看《广东 选调优秀大学毕业生职位表》，详细时间、地址位置另外单独公告。

按照历年情况，考生们都清楚广东选调生一直采取无领导小组形式面试形式，今年广东选调生大几率也不例外。广大学员可以将学习的方向重点放在无领导小组形式中，兼顾一点结构化，以防备今年有大调整。

河南选调生进面试的比例是多少？

答:以省辖市招收录取名额1:3的比例确定面试人员名单。

河南选调生考试面试形式:

1、结构化

面试形式：面试采用结构化方法进行，重点测试学员综合分析、语言表达、组织协调、人际交往能力等，满分100分。

2、进入面试名单比例子：按照学员填写第一志愿，按笔试考试成绩从高到低依次排序，以省辖市招收录取名额1:3的比例确定面试人员名单。

3、如进入面试人员数量和刚才报省辖市招收录取名额比例达不到3:1，将从第二志愿报考该市且第一志愿未进入面试的学员中按成绩从高到低依次调剂补充;

4、调剂补充后仍达不到比例要求的，都进入面试。

选调生是每个省份党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届本科或者以上学历毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。

选调生资格条件:‘

1.具有中华人民共和国国籍，且无国(境)外永久居留权。

2.政治素质过硬，对党忠诚，有理想抱负和家国情怀，甘于为国家和人民服务贡献。

3.截至 6月30日，应届研究生不能超出28周岁（1994年7月1日以后出生），应届博士研究生不能超出35周岁（1987年7月1日以后出生），大学这个时间段有参军入伍经历的，按服役年限一定程度上放宽。

4.考试成绩优良，截至 7月31日，须获取对应毕业证书和学位证书，博士研究生可放宽到 底。研究生确因不可抗力原因没办法如期毕业的也可以放宽至 底。报考学历学习这个时间段，必修课不可以有不及格记录。

5.报考省直岗位的学员，须为中共党员（含预备党员）；报考省辖市市直岗位的学员，中共党员、优秀学生干部、取得校级以上奖励人员、大学这个时间段具有参军入伍经历的，同等条件下优先选调。境外高校学员本科阶段须在国内高校深造念书。

陕西2023定向选调生具体是什么时候笔试考试？

陕西选调生笔试考试时间为3月18日，陕西选调生笔试考试科目为《公务员行测》和《申论》。面试采用结构化面试方向进行。

选调生面试主要会问到什么问题，如何回答？

中公本次考试内容编辑就来和你们聊一聊有关结构化面试形式、面试流程及面试技巧、面试规划等有关问题。

1.面试形式

按照特定职位的胜任特点要求，遵守固定的程序，采取针对的题库、评价标准和评价方式，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方法，评价应考者是不是满足招聘岗位要求的人才测评方式。

2.面试流程

3.参加本次考试技巧

(1)题目作答时要注意语气慷慨陈词， 语调有起伏

在结构化面试时，学员可以像演讲一样阐述观点，注意语调的抑扬顿挫，声音洪亮、清晰，富有激情，充满自信，能导致考官的共鸣，同时能反映一个朝气蓬勃的精神面貌，让考官认为该学员是一个能让别人从心底感动的人。

(2)用一定程度上的手势、 表情等肢体语言配合回答问题

手势、表情等肢体语言可以适度地使用，可以起到无声胜有声的效果，使学员的回答更富有感染力，非常是一定程度上的微笑可以拉近与考官的距离，还可以反映自信和从容的状态，同时，题目作答时尽可能能与考官进行眼神交流，表现出对考官的尊重，获取考官的好感。需要注意的是，肢体语言不要过多，动作也一定不要夸张，不然会显得不够稳重。

(3)回答问题时，需充实的题目作答内容，注意逻辑性

在面试回答问题时，注意要有充实而简洁有效的题目作答内容，注意逻辑性，有对应的理论背景知识更为重要，考官喜欢喜这种类型回答。

4.面试规划(仅供参考)

第一阶段：(需1至2天时间)

熟悉结构化面试测评要素-即测试从事基层工作应具备的综合分析、言语表达、处理实质上问题、组织协调、人际交往等基本素质和能力。

第二阶段：(需3到5天时间)

熟悉近三年广西选调生面试真题，制定备考计划-即熟悉面试考核侧重点、面考试试卷型、面试特点等等，真正做到知己知彼、检查自己可能存在的漏洞，及时弥补上，有目标的制定满足自己实质上情况的面试备考计划。

第三阶段：(需10到半个月时间)

实战演练-即模仿结构化面试场景，依次进行走场演练。诸如：敲门进场、面向考官行礼、回答问题时语言流畅度、眼神及面部表情、肢体语言、退场等环节进行自我问题纠偏、反复演练直到各个环节熟练自然，且语言表达流畅、面部表情自然、体态大方优雅而不做作为止。

第四阶段：(需1到2天时间)

着装准备-即准备一身合适自己的职业正装，从头到脚武装齐备。诸如：发型、衬衫、西服、袜子、皮鞋等。达到给考官一种精明干练、英姿飒爽、充满精气神而又不失沉稳的感觉。

上方文章所诉全部内容仅是中公本次考试内容编辑的一点建议，给各位考生参考学习。因每个学员情况不一样，故广大学员要依据自己特点和实质上情况，科学合理制定面试备考规划，才能够真正充满信心迎战结构化面试考试而一举胜出。

选调生没有题本可看 大多数情况下会问到党同人民群众的关系，应急类的试题

昭通乡镇选调生的面试形式是什么？

昭通乡镇选调生面试是采取结构化面试形式