公务员可以当社团法人吗，加入工会有什么好处吗

公务员可以当社团法人吗？

1、学术性的社团需要可以，行业管理性的社团不行。

2、按照公务员法的相关规定，公务员自己是不可以参加带有经营性质团体的，连股东都不可以当；

3、参照公务员管理，就是用公务员的管理制度进行管理，涵盖职务晋升、工资待遇等等。和公务员部门除了单位性质不一样外，其他完全一样，影响不了个人进步。参照公务员管理单位的工作人员可以调任到公务员部门。一样的使用。

按照公务员法的相关规定，公务员自己是不可以参加带有经营性质团体的，连股东都不可以当，你说有没有可能当法人呢？？？

公加入工会的好处有哪些？

01工会可以教你签合同

02受到处分时，工会有权提意见

03辞退你时，应先公告工会

04单位与你有劳动争议时，工会帮你调解维权

05想和老板讨论一下工资福利的事，工会代表你集体协商

06想参加单位的大事，工会通过职代会帮你达到

07想学点文化技术，工会帮你圆梦

08若工作之余还有精力，工会有各种文体活动等你参与

09有了困难，工会通过互助帮扶帮你

10若工作干得出色，工会可以推荐你当劳模

公务员试用期可以加入工会吗？

可以，按照《工会法》规定，在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都拥有依法参与和组织工会的权利。任何组织和个人不可以阻挠和限制。而试用期员工只要满足这个条件，便可以加入工会。

企业、事业单位处分职工时，工会有权提出意见。

且企业单方面解除劳动合同时，需要事先讲理由公告工会，工会觉得企业的做法违法违规的，可以要求重新研究处理。

工会代表你与单位谈判

(1)职工觉得企业侵犯其劳动权益的，工会需要予以支持和帮。

(2)职工想涨工资或者提升福利的，工会可以代表职工进行集体协商

《劳动法》、《工会法》、《劳动合同法》明确要求建立工资集体协商机制，工资集体协商中，职工一方由工会代表，未建工会的企业由职工民主推举代表，并得到半数以上职工的同意。

(3)工会可以代表职工参加单位的大事

工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参加本单位的民主决策、民主管理和民主监督。

《劳动合同法》规定，县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表，建立健全协调劳动关系三方机制，共同研究处理相关劳动关系的重要问题。

参照公务员法管理群团机关人员身份是行政编制吗？

是行政编制。这里说的"参公管理"，即参照公务员法管理。参照公务员法管理机关单位涵盖两大类：

一类是：参照公务员法管理的群团机关，如团委、科协、妇联等人民(群众)团体，因其使用行政编制，但无详细行政职能，因为这个原因称作参公群团机关工作人员;

另一类是：参照公务员法管理的事业单位，这种类型单位多是党政机关的下属二级单位，例如档案局、史志办、渔政监察大队、城管执法局、劳动监察大队、文化市场执法大队、金融办、旅游局、关工委、组织部党员电教中心、社保局、供销社等等，虽是参照公务员管理，但是，此部分工作人员大多数情况下没有行政编制而使用全额拨款事业编制，工资福利待遇和公务员没有区别。

您好，参照公务员法管理群团机关人员的身份是事业编制，不是行政编制。大多数情况下参照管理单位有两种，一种是参照管理群团，如红会、妇联等等，一种是参照管理事业单位，如银监会、气象局等。参照管理事业单位中的参公编制人员大多数情况下全部在公务员考试中招收录取的。

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