公务员录用规定,怎么报考县城的公务员岗位

公务员录用规定?
公务员录用一定要是本科生召考。笔试考试面试一定要要过关。档案一定要要没有污点的人员才可以录用。这个是公务员的录用标准
按照公务员法制定了本规定,请看下方具体内容:
本规定适用于各级机关录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员。
录用公务员,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,根据德才兼备的标准,采用考试与考察相结合的方式进行。
录用公务员,一定要在规定的编制限额内,并有对应的职位空缺。
录用公务员,需要根据下方罗列出来的程序进行:
(一)公布招聘考试公告信息;
(二)报名与资格审核查验;
(三)考试;
(四)考察与体检;
(五)公示、审批或备案。
必要时,省级以上公务员主管该项目的部门可以对上面说的程序进行调整。
录用特殊职位的公务员,经省级以上公务员主管该项目的部门批准,可以简化程序。
民族自治地方录用公务员时,依照法律和相关规定对少数民族报考人员予以一定程度上照顾。详细办法由省级以上公务员主管该项目的部门确定。
第一条
为了规范公务员录用工作,保证新录用公务员的基本素质,按照公务员法,制定本规定。
第二条
本规定适用于各级机关录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员。
第三条
录用公务员,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,根据德才兼备的标准,采用考试与考察相结合的方式进行。
第四条
录用公务员,一定要在规定的编制限额内,并有对应的职位空缺。
第五条
录用公务员,需要根据下方罗列出来的程序进行: (一)公布招聘考试公告信息; (二)报名与资格审核查验; (三)考试; (四)考察与体检; (五)公示、审批或备案。 必要时,省级以上公务员主管该项目的部门可以对上面说的程序进行调整。 录用特殊职位的公务员,经省级以上公务员主管该项目的部门批准,可以简化程序。
第六条
民族自治地方录用公务员时,依照法律和相关规定对少数民族报考人员予以一定程度上照顾。详细办法由省级以上公务员主管该项目的部门确定。
第七条
公务员主管该项目的部门和招收录取机关需要采用措施,便利公民报考。
第八条
中央公务员主管该项目的部门负责全国公务员录用的综合管理工作。详细涵盖: (一)拟定公务员录用法规; (二)制定公务员录用的规章、政策; (三)详细指导和监督地方各级机关公务员的录用工作。 中央公务员主管该项目的部门负责组织中央机关及其直属机构公务员的录用。
第九条
省级公务员主管该项目的部门负责本辖区公务员录用的综合管理工作。详细涵盖: (一)贯彻国家相关公务员录用的法律、法规、规章和政策; (二)按照公务员法和本规定,制定本辖区内公务员录用开展办法; (三)负责组织本辖区内各级机关公务员的录用; (四)详细指导和监督设区的市级以下各级机关公务员录用工作; (五)承办中央公务员主管该项目的部门委托的公务员录用相关工作。 必要时,省级公务员主管该项目的部门可以授权设区的市级公务员主管该项目的部门组织本辖区内公务员的录用。
第十条
设区的市级以下各级公务员主管该项目的部门根据省级公务员主管该项目的部门的相关规定,负责本辖区内公务员录用的相关工作。
第十一条
招收录取机关根据公务员主管该项目的部门的要求,担负本机关公务员录用的相关工作。
第十二条
招收录取机关按照职位空缺情况和职位要求,提出招聘考试的职位、名额和考试报名资格条件,拟定录用计划。
第十三条
中央机关及其直属机构的录用计划,由中央公务员主管该项目的部门审定。 省级机关及其直属机构的录用计划,由省级公务员主管该项目的部门审定。设区的市级以下机关录用计划的申报程序和审批权限,由省级公务员主管该项目的部门规定。
第十四条
省级以上公务员主管该项目的部门依据相关法律、法规、规章和政策,制定招聘考试工作方案。 设区的市级公务员主管该项目的部门经授权组织本辖区公务员录耗费时长,其招聘考试工作方案需要报经省级公务员主管该项目的部门审查核验同意。
第十五条
公务员主管该项目的部门依据招聘考试工作方案,制定招聘考试公告信息,面向社会公布。招聘考试公告信息需要载明以下内容: (一)招收录取机关、招聘考试职位、名额和考试报名资格条件; (二)报名方法方式、时间和地址位置; (三)报考需提交的申请材料; (四)考试科目、时间和地址位置; (五)其他注意事项事项。
第十六条
报考公务员,需要具备下方罗列出来的资格条件: (一)具有中华人民共和国国籍; (二)年龄为十八周岁以上,三十五周岁以下; (三)拥护中华人民共和国宪法; (四)具有良好的品行; (五)具有正常履行职责的身体条件; (六)具有满足这个职位要求的工作能力; (七)具有大学专科以上文化程度; (八)省级以上公务员主管该项目的部门规定的拟任职位想求的资格条件; (九)法律、法规规定的其他条件。 前款第(二)、(七)项所列条件,经省级以上公务员主管该项目的部门批准,可以一定程度上调整。 公务员主管该项目的部门和招收录取机关不可以设置与职位要求无关的考试报名资格条件。
第十七条
下方罗列出来的人员不可以报考公务员: (一)曾因犯罪受过刑事处罚的; (二)曾被开除公职的; (三)有法律规定不可以录用为公务员的其他情形的。
第十八条
报考人员不可以报考与招收录取机关公务员有公务员法第六十八条所列情形的职位。
第十九条
报考人员需要向招收录取机关提交本次考试的报名申请材料,报考人员提交的申请材料需要真实、准确。 招收录取机关按照考试报名资格条件对本次考试的报名申请进行审核查验,在官方要求的时间内确认报考人员是不是具有考试报名资格。
第二十条
公务员考试采用笔试考试和面试的方法进行,考试内容按照公务员需要具备的基本能力和不一样职位类别分别设置。
第二十一条
笔试考试涵盖公共科目和专业科目。公共科目由中央公务员主管该项目的部门统一确定。专业科目由省级以上公务员主管该项目的部门按照需设置。
第二十二条
笔试考试结束后,招收录取机关根据省级以上公务员主管该项目的部门的相关规定,按照笔试考试成绩由高到低确定面试人选。 面试由省级以上公务员主管该项目的部门组织开展,也可委托招收录取机关或授权设区的市级公务员主管该项目的部门组织开展。 面试的主要内容和方式,由省级以上公务员主管该项目的部门规定。 面试需要组成面试考官小组。面试考官小组由具有面试考官资格的人员组成。面试考官资格的认定与管理,由省级以上公务员主管该项目的部门负责。
第二十三条
录用特殊职位的公务员,经省级以上公务员主管该项目的部门批准,可以采取其他测评办法。
第二十四条
招收录取机关根据省级以上公务员主管该项目的部门的相关规定,按照报考人员的考试成绩由高到低的顺序确定考察人选,并对其进行考试报名资格复核审查和考察。
第二十五条
考试报名资格复核审查主要核实报考人员是不是满足规定的考试报名资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是不是真实、准确。
第二十六条
考察内容主要涵盖报考人员的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律还有是不是需回避等方面的情况。 考察需要组成考察组,考察组由两人以上组成。考察组需要广泛听取意见,做到全面、客观、公正,并据实写出考察材料。
第二十七条
体检工作由设区的市级以上公务员主管该项目的部门负责组织,招收录取机关开展。 体检的项目和标准依照国家统一规定执行。 体检需要在设区的市级以上公务员主管该项目的部门指定的医疗机构进行。体检结束,主检医生需要审查核验体检结果并进行签名确认,医疗机构加盖公章。 招收录取机关或者报考人员对体检结果有异议的,可按规定提出复检。必要时,设区的市级以上公务员主管该项目的部门可以要求体检对象复检。
怎么报考县城的公务员?
想报考县城的公务员,一定要查找招聘考试范围内,是否有你心仪的县城公务员职位,假设有而你又满足考试报名条件的,完全就能够报名X县城的X职位。考试报名条件是一定要是本国公民,年龄在35岁以下,大学专科以上文化程度(研究生年龄可放宽至40岁以下),爱党,爱国,无犯罪记录,品行良好的优秀年轻人。
通过公务员省考。县城的公务员招聘大多数通过省公务员考试统一招收录取(税务系统、黄河委员会等少数单位除外)。大多数情况下在每一年的三四月份,当地的人事考试信心网络在线会出考试公告信息和招聘简章。只要你满足条件,通过网络在线报名完全就能够参与考试,剩下的就看你的水平和能力了。
考县城的公务员根据县城公务员报考的条件和标准进行本次考试的报名,按规定时间参与考试,后按高分到低分的选拔进行面试,笔试考试和面试成绩都出来后,按总成绩从高到低进行录取。
故此考县城的公务员有笔试考试和面试2个部分,按总成绩进行录取
除了省和公务员,地级市是否有对应的招聘公务员?
有,自己就是这样进入机关的,时间是 。
楼上回答有一定道理,地级市的事业单位招人可以独自进行,但招聘考试公务员差不多是放在省招聘考试一起笔试考试,但是,由本市组织人事部门领导组织面试。也有不和省一起考时,多数是招警。
公务员考试招3人,唯有3人进入面试,招聘会缩减人员数量么?
我认为公务员考试报名的原则肯定是这样的,尽可能不选只招一个的,尽可能选择限制条件多的。招3人的工作岗位虽然没有工作经验限制,报名人员数量可能会多一部分,但毕竟进面试的几率也大。而只招一个的岗位,可能报名人员数量少,但假设有一个学霸存在,你就玩完。故此,我倾向于报考招3个的岗位,当然详细还需要结合报名时的报考人员数量进行判断。
我和你碰见的情况一样,不过我的岗是要五个,唯有五个进面,我问了招聘考试机关,肯定答复我不会缩减招收录取计划,故此,还是要五个人,只要面试过60分,全都要。
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