公益性岗位能加薪或转正吗，公益性岗位补贴一般有多少元钱

为了保证公益性的职务不被乱用或是变质，国家规定是不可以加薪或转正的。不然久而久之就没有公益性可言了。唯有基本的补助，看各个单位的情况或是你职务的工作量来说，但是，比起大多数情况下工资来说很低。

北京公益性岗位补贴

1.公益性就业组织岗位补贴为每人每月1900元。

2.重点帮扶地区的公益性就业组织岗位补贴为每人每月3250元。

公益性岗位补贴标准原则上不能超出当地低工资标准,社会保险补贴涵盖用人单位缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费。补贴期限长不能超出3年,对距法定退休年龄不够5年的可延长至退休。

公益性岗位由政府出资开发，以满足社区及居民公共利益为目标的管理和服务岗位。公益性岗位优先具体安排困难人员或特殊群体，并从就业专项资金中给予社会保险补贴和岗位补贴 。

针对农村脱贫户、城镇下岗职工等困难群体人力资源和社会保证局给予公益性岗位补贴大多数情况下为每个人每个月一千六百五十元。

基本来说，两年才涨一次，一次也只不过涨200元左右

公益性岗位是不可以转正的。

公益性岗位的工作性质，本质性就是政府为下岗职工发放的一项福利。

因为公益性岗位属于安置岗位，并不是用工岗位。

公益性岗位人员的工资报酬，完全由国家财政负担是国家财政出钱，为安置下岗职工而向政府部门购买的岗位。

公益性岗位人员的工资，不是真正意义上的工资报酬是属于政府补贴。

启动的公益性岗位，安置的基本都是年龄偏大的下岗职工，年龄都在40、50以上，在政府部门做的工作，基本都是边缘零碎的工作，既没有技术含量，也不具备体力工作的性质，工作比较清闲，完全是对年龄偏大的下岗职工的一种照顾。

在后来的公益性岗位安置中，一步一步扩大到了大学生目前还没有工作，在家休息待业或正在找工作的人员，但大学生公益性岗位与下岗职工公益性岗位，在工作岗位和工资待遇上都拥有所区别。

大学生公益性岗位人员，从事的基本都是民政部门的社会救助工作，其实就是常说的各位考生俗称的低保员工作。

故此大学生公益性岗位与下岗职工的公益性岗位是有一点点区别的。

大学生公益性岗位，虽然也带有一点照顾的成分，但大学生公益性岗位的性质，更多的是安置性质。

虽然如此，但大学生公益性岗位，同样不可以转正。