公益性岗位可以只干几个月吗，一般公益岗报名多久后分配到岗位

公益性岗位是签署劳动合同的用人方法，大多数情况下签署3年，后面征求自己意见是不是续签，个人若不续签，合同自动终止，个人离开公益岗管理部门，你若签署合同后只干哪些月就不干，也可自己说明情况辞职，解除合同。公益岗管理部门不强迫你履行合同。

公益性岗位大多数情况下人社部门审批后，就可以到单位上班，时间不会超越两周。

公益性岗位设置为城镇公益性岗位和乡村公益性岗位。

(一)城镇公益性岗位安置对象。具有利通区城镇户籍，在法定劳动年龄内持有《就业创业证》且通过市场化手段很难达到就业的困难人员。

1.有劳动能力的城镇零就业家庭人员；

2.有劳动能力和就业愿望的困难残疾人员；

3.城镇失业人员中的“4050”人员；

4.夫妻双方失业或一户家庭中有两人或两人以上失业，无其他稳定经济来源的人员；

5.离异、丧偶者扶养未成年孩子或赡养老人，没有稳定经济来源的人员；

6.有劳动能力但处于失业状态的低保家庭人员；

7.就业困难的高校毕业生；

8.复员退伍军人、随军家属就业困难人员；

9.戒毒康复、刑满释放和社区服刑等特殊群体中就业困难人员；

（二)乡村公益性岗位安置对象。优先安置“没办法离乡、无业可扶、脱贫无业”且有劳动能力胜任岗位工作的困难劳动力。

大多数情况下是两周到30天左右，完全就能够分配。

详细情况请看下方具体内容：

1、公益性岗位不是终身性的，公益性岗位大多数情况下属于社会性组织是临时的；

2、公益性岗位是指由政府出资开发，以满足社区及居民公共利益为目标的管理和服务性岗位，公益性岗位大多数情况下是，城市公共管理和涉及居民利益的，非营利性的服务岗位；

3、公益性岗位主要是，涵盖各级政府投资开发的，城市公共管理中的公共设施维护、社区保安、保洁、保绿、停车看管等方面的工作，各级机关事业单位的后勤服务岗位，还有适宜就业困难人员，再就业的其他公益性岗位。审查核验完完全就能够公示上岗了。

2023公益性岗位，上岗时间没有统一具体安排，各地按照实质上进行具体安排，以实质上到岗时间为准。

国家有规定，公益性岗位补贴享受时间除了上岗时距法定退休年龄不够五年的可以享受到退休外，其于人员高只可以享受三年的补贴。当然假设你所在的地方财力雄厚，政府同意，干到退休也是可以的。

故此，详细情况得依据各地政府的政策而决定。

可以是自由职业者、在职职工和公益性岗位本身不属于一个范畴的概念。自由职业是指没有固定单位的人从事某一项职业，例如不挂靠任何单位的作家、摄影师等。从事公益性工作可以是在职职工的也可是自由职业者是不是在职职工主要看是不是某个单位的在册职工。

公益性岗位不全是义务工作；公益性岗位有的是是非全日制岗位；是收益的，算务工。而义务工作是指任何人志愿奉献个人时间及精神，在不为任何物质报酬的情况下，为改进社会而提供的服务。可以选择有工资的公益性岗位；公益性岗位多是指在学校念书大学生，离退休人员还有社会爱心人士志愿服务社会的非全日制岗位。

公益性岗位不是事业编制，也不属于临时工，公益性岗位有两种类型，你总是当地政府为了处理生活困难的居民就业问，由政府出资建设的公益性岗位，例如社区管理，环卫绿化，照顾家庭生活困难的居民，由财政出资促进其就业，处理其生活困难，这位岗位工资低，越高于当地低平均工资

公益性岗位是国家为就业困难人员提供的临时性工作岗位，合同是签三年，到期后没办法续签