山东省公务员多少分才能进面试，山东省公务员笔试多少分能进面试

山东公务员考试近,3年的高分159，公务员行政职业能力测验80多，申论70，算是很厉害的了。假设申论够厉害，也需考60分以上才会更有把控掌握　　山东公务员考试进入面试是根据招收录取人员数量的1比3进入面试的，故此，详细的成绩分数线要看你报考的那个职位，有一个低成绩的限制，低于那个成绩分数线就没有机会进入面试的。竞争大热门职位，进入面试的成绩就高，反之冷门竞争小的就低。　　山东 公务员录用省市县乡四级联考笔试考试低控制成绩分数线为85分。这并非说85分就可以进入面试是指冷门职位，考试人少的职位可以进到面试的成绩分数线。　　在笔试考试低控制成绩分数线以上的参加考试报名的考生，按照录用计划和笔试考试总成绩，分职位按不高于3：1的比例确定进入面试人选，比例内末位笔试考试总成绩并列的都进入面试人选。　　山东2023公务员考试没有详细的录取成绩分数线，每一年都仅仅会发布一个低控档线，大多数情况下情况下低控档线是95分　　国家机关公务员考试编写的低合格成绩：　　中央机关申请综合管理职位及格成绩是：不可以分低于100分，公务员行测不小于55分。　　直属综合管理职位及格成绩申请省级机构是：没有成绩低于95分，公务员行测不小于55分。　　申请的市(地)级直属机构综合管理职位和行政执法职位的及格成绩分数为：无成绩低于95分，公务员行测不小于50分。　　坐县(区)级及以下机构的直属岗位的综合管理和行政执法及格成绩分数的岗位是：没有成绩低于90分，公务员行测不小于50分。　　大学生“村官”等基层项目定向招收录取工作人员职位合格成绩分数为：成绩不小于90分，公务员行测不小于50分。